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金融 みずほ証券
16年卒 M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
No.1690 本選考 / WEBテストの体験談

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6月下旬
WEBテスト
6月下旬
実施場所 自宅
試験時間 1時間程度
形式 玉手箱
結果通知時期 1ヶ月以内に
結果通知方法 電話で

試験科目

係数、言語、性格診断

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各科目の問題数と制限時間

係数20分、言語20分、性格診断20分

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イベント
OB訪問
本選考
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6月下旬
WEBテスト
7月22日
1次面接（個人面接）
7月29日
2次面接（個人面接）
8月3日
3次面接
8月4日
4次面接
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16年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望動機（300字）】私は、15年間続けてきたサッカーを通じて、常に結果を求めるハングリーさ・仲間との強固な結束、この2つが貴社の企業理念にマッチしていると感じ、私の座右の銘である「人と一緒じゃつまらない。常に個性的であれ。」この言葉をモットーに、常にお客様から興味を示して頂けるような個性的かつ野心家な営業マンになりたい...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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16年卒 ジョブ / 本選考

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16年卒 一次面接(グループ面接) / 本選考

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【時期】6月中旬　【質問内容】逆質問のみであり、面接官からの質問されることは一度もなかった。業務理解やみずほ証券の社員の方をより深く知るための質問をする機会で合ったことから、自己PRをしながらの逆質問を学生が順番にしていきました。　【雰囲気】比較的に和やかである。　【感想】投資銀行部門に興味を持っていることを示し、自己PR...
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16年卒 二次面接(個人面接) / 本選考

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【時期】6月中旬　【質問内容】一次面接と同様に逆質問の時間がほとんどであったが、会話を通じて地頭の良さや投資銀行業務の理解度を見ていたことから、自己PRを含めた逆質問をしました。他社の選考状況や現地点でのみずほ証券の志望度やIBコースの志望度を聞かれました。　【雰囲気】比較的になごやかである。　【感想】気に入られるとまた次...
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16年卒 三次面接(個人面接) / 本選考

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【時期】6月下旬　【質問内容】エントリーシートに沿って基本的な質問が多いように感じた。強みや弱みについて深堀されて、その中で投資銀行で働くうえで活かせるものは何か聞かれた。他社の選考状況も聞かれました。逆質問の時間もあり、アピールする場面であった。　【雰囲気】比較的に和やかである。　【感想】投資銀行が第一志望であるのか、普...
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16年卒 四次面接(個人面接) / 本選考

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【時期】7月上旬　【質問内容】三次面接と同様な質問が多かった。エントリーシートに沿って基本的な質問が多いように感じた。強みや弱みについて深堀されて、その中で投資銀行で働くうえで活かせるものは何か聞かれた。逆質問の時間もありました。将来のキャリアプランも聞かれました。　【雰囲気】圧迫面接であった。　【感想】投資銀行が第一志望...
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16年卒 五次面接(個人面接) / 本選考

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【時期】7月中旬　【質問内容】四次面接と同様な質問が多かった。エントリーシートに沿って基本的な質問が多いように感じた。強みや弱みについて深堀されて、その中で投資銀行で働くうえで活かせるものは何か聞かれた。逆質問の時間もありました。将来のキャリアプランも聞かれました。なぜみずほ証券なのかを深く聞かれました。　【雰囲気】比較的...
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16年卒 最終面接(個人面接) / 本選考

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【時期】8月1日　【質問内容】基本的な意思確認の質問ばかりであった。終始雑談のような会話でありました。最後にみずほ証券の志望度がどのくらいなのかを深く聞かれてました。どのようなキャリアパスを描きたいのかも聞かれ、やりたい業務も聞かれます。　【雰囲気】和やかである。　【感想】意思確認であり、キャリアパスを明確にする必要がある...
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16年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【対策方法】市販の参考書に取り組んだ。
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16年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【当社を志望する理由を入力してください。（300字以内）】【なぜ証券か】幅広い知識を有したプロフェッショナルになりたいと考えている為、志望しています。また、私は「存在意義」が人生で最も重要であると考えています。その存在意義を示していくため、「誰でもできるようなことではないこと」を自分のキャリアにしたいと考えています。しかし...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、みずほ証券の2016年卒の本選考で出題されたテスト（WEBテスト、筆記試験、適性診断など）の形式や試験科目、結果通知のタイミングなどを掲載しています。特にテスト形式はSPI、玉手箱、GAB、CAB、TG-WEBなどそれぞれで問題の内容や対策方法も異なるため、お早めにご確認ください。さらに、みずほ証券のテストの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では勉強方法や注意点、評価基準も解説しています。みずほ証券のテスト前や試験勉強前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 28年卒
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    • M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
    • M職（リサーチコース）※キャリア特定型へ統合
    • A職※オーダーメイド型へ統合
  • 27年卒
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  • 26年卒
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