職種別の選考対策
年次:
26年卒 キャリア特定型
キャリア特定型
No.415881 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 キャリア特定型
キャリア特定型
26年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
早稲田大学 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 9月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 講義形式 |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | 10人 |
| 参加学生数 | 40人 |
| 参加学生の属性 | 理系院生 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
アセットマネジメントの各部署の社員の方々から、実際の業務内容について直接レクチャーを受ける形式でした。具体的な業務の進め方や部署ごとの役割について、現場の視点から学ぶことができるいい機会となりました。
ワークの具体的な手順
社員のレクチャーを聞いて、メモをとり、質問をする。
インターンの感想・注意した点
インターンの大半がレクチャー形式で進められたため、レクチャー後の質問パートで積極的にアピールすることを心がけました。また、本選考での志望動機につながりそうな内容を忘れないよう、メモを取るよう意識しました。
懇親会の有無と選考への影響
本選考の面接スキップ
インターン中の参加者や社員との関わり
交流は主に質問を通じて行われました。座談会のような形式ではなく、各レクチャーが終了した後、学生が順番にそれぞれの社員に対して質問をする形で進められました。座談会などはなく1対40なので、顔を覚えてもらうのは難しい。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
頭が切れる人が多い、数字に強い人が多い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
頭が切れる人が多い、数字に強い人が多い、穏やかな社員が多い
この体験談は参考になりましたか?
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
金融大和証券総合コース(総合職)
-
金融三菱UFJ銀行オープン
-
金融三井住友銀行総合職(グループリテールコース)
-
金融農林中央金庫総合職
-
金融日本生命保険相互会社総合基幹職(オープン)
-
金融野村アセットマネジメント総合職(ビジネスマネジメントコース)
お気に入りして募集開始の通知を受ける