職種別の選考対策
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20年卒 総合職(全国コース)
総合職(全国コース)
No.45617 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
20年卒 総合職(全国コース)
総合職(全国コース)
20年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
7月下旬
グループディスカッション(GD)
7月下旬
| 会場 | 企業オフィス(東京) |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 1 |
| 学生の人数 | 7 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
会場到着後、控え室に案内される。
その後説明会会場にて企業説明を聞いたあと、GDを実施。
GDのテーマ・お題
物事について考えるときに大切なものは何か
GDの手順
まずリーダーとタイムキーパーを決立候補める。その後は各班時間配分の決定や語句の定義を確認しあい、議論開始する。
最終的にはホワイトボードに発表内容をまとめるため、視覚的に見やすく書き起こすための時間も考えておくといい。
プレゼン時間の有無
ホワイトボードを使って議論した内容と結論を軽く話す程度であった。
選考官からのフィードバックの有無
議論の内容へのフィードバック
途中で誰がこれを考えたのかなども聞かれた
雰囲気
和やか。人事の方も議論を聞いてクスッと笑う場面があった。
注意した点・感想
7人という人数の中で、人任せにせずしっかり役割を持ってチームに貢献するようにした。また意見が発散し過ぎた時は、出てる意見を分類してまとめたり、逸れた話題を元に戻し本題の認識を皆で共有することを意識した。
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