職種別の選考対策
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23年卒 営業・スタッフ部門(営業職、スタッフ職)※現在募集なし
営業・スタッフ部門(営業職、スタッフ職)※現在募集なし
No.239771 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 営業・スタッフ部門(営業職、スタッフ職)※現在募集なし
営業・スタッフ部門(営業職、スタッフ職)※現在募集なし
23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2021年11月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日間 |
| 参加社員数 | 全体で3人 |
| 参加学生数 | 約25人 |
| 参加学生の属性 | 関関同立・MARCHから旧帝国大学・大学院生まで |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
最初に、化学業界の現状を踏まえた上で、東洋紡の会社説明が行われた。その後、「営業シュミレーションゲーム」と題したグループワークが行われ、環境に配慮した食品包装で、3年間で100億円の売上増を達成する戦略を考え、発表した。その後、各グループへのフィードバック・質疑応答の時間があった。
ワークの具体的な手順
ブレイクアウトルームに分かれる→ディスカッション→発表準備(Wordで資料作成)→発表(1グループ2分で)→社員の方からフィードバック
インターンの感想・注意した点
本インターンシップのワークを通して、化学メーカーのマーケティングの視点を学ぶことができ、非常に勉強になった。また、実際に営業職として働く社員の方からフィードバックをいただくことができ、自身が志望する営業職に必要な素養や心構えについて学ぶことができて良かった。
インターン中の参加者や社員との関わり
長時間のグループワークであったことや、最後にグループ内で他己評価の時間があったため、参加者とは十分に交流することができた。また、各班のグループワークの発表終了後に、社員の方が丁寧なフィードバック・質疑応答の時間をとってくださり、社員の方々とも直接交流することができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
関西に本社を置く化学メーカー、繊維に強い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
あらゆる側面に素材を供給している総合的な素材メーカー、SDGsに大きく貢献、社員の方々が穏やかな雰囲気
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