職種別の選考対策
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27年卒 部門別コース(総合職)
部門別コース(総合職)
No.504626 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 部門別コース(総合職)
部門別コース(総合職)
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 11月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | 全体で4〜6人 |
| 参加学生数 | 15人程度 |
| 参加学生の属性 | 理系学生 |
| 交通費補助の有無 | 交通費:実費分を支給(当社規定による) |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
顧客課題を目的としたホームページの改修。初日は座学がメインで、最終日に発表がある。途中で座談会が挟まっており、2日間ほど社員さんと昼ご飯を一緒に食べる日があった。各日残業などは無く、無理のない範囲で終わらせられるワークだった。
ワークの具体的な手順
現状の課題を提示された資料や自身で調べる。
→ペルソナを考える。
→ペルソナストーリーを考え、どこに課題があるかを洗い出す。
→どのようにその課題を解決するか考える
インターンの感想・注意した点
和やかな雰囲気のインターンだった。私の班は最終日に時間が余ったほどであり、全体的に道が丁寧かつ無理のないものだった。座談会の数も多く、昼ご飯の際にも話せるなど、参加することでかなり企業理解が深まるものであった。
懇親会の有無と選考への影響
早期選考に呼ばれる
インターン中の参加者や社員との関わり
かなりフランクに接してくれる。社員さんは全体で4〜6人ほどいるが、基本的に見守ってくれており、1名ほどがたまに巡回している程度だった。最終日に懇親会もあり、金融系のなかではかなり暖かい雰囲気だったと感じた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
優しい
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