職種別の選考対策
年次:
27年卒 アセットマネジメントコース
アセットマネジメントコース
No.498163 インターン / 一次面接の体験談
27年卒 アセットマネジメントコース
アセットマネジメントコース
27年卒
一次面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
6月
一次面接
6月
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 30分 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 3人 |
| 結果通知時期 | 2週間以内 |
| 結果通知方法 | マイページ上で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン。入室→自己紹介→学生時代に力を入れたこと→志望動機→終了。
質問内容
・学生時代に最も力を入れたこと
・志望動機
塾講師での授業改善経験を中心に、課題特定→仮説立案→実行→改善のプロセスを説明した。研究内容は目的・手法・成果の順に簡潔に説明。志望動機では、課題解決を通じて顧客価値を高めたいという軸を述べ、企業の特徴と結び付けて話した。
雰囲気
穏やかだが、深掘りは鋭い。対話型で進むが、回答の矛盾や抽象度の高さは見逃されない印象。
注意した点・感想
結論から端的に述べ、深掘りに備えて「なぜそう考えたか」を整理して臨んだ。エピソードは成果よりも思考プロセスやその背景となる部分を中心に説明することを意識した。面接を通じて、人物理解を重視する企業だと感じた。
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