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21年卒 基幹職（広域コース）※総合職へ統合のES・体験談一覧
基幹職（広域コース）※総合職へ統合

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合格の秘訣
志望動機 ES・体験談

21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたこと（50字）】◯◯◯◯として◯人から成る◯◯◯◯団体を立ち上げたことだ。　【上記の質問に関して、困難に直面した時にどのように乗り越えたか、また創意工夫した点、苦労した点を簡潔に記入してください。（300字）】私は、将来やりたいことが見つからない若者が増加していることに問題意識を感じ、◯◯◯◯団体を立...
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【自覚している長所】主体的に行動することができる点　【自覚している短所】責任感を感じすぎ物事を一人で抱え込む点　【長所短所をそれぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて】長所に関して大学祭でサークルの模擬店◯◯◯をした際に利益を最大化するために時間帯によって値段を変えることを主体的に提案・実施したことで大幅な黒字で終え...
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

早稲田大学 | 文系
【「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください。 （200文字以内）】長所の理由は、所属する◯◯◯◯部で◯◯◯◯班として相手チームのデータを分析し、試合日までにどの分野に力を入れるべきか予測し共有することでチームに貢献したからです。また短所の理由は、常に期限ぎりぎりまで提出物を何度も...
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21年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】最初に企業説明会が20分ほど行われます。 その後、各班に分かれ、グループディスカッションが始まります。　【GDのテーマ・お題】会社を選ぶ上で最も重要なこと　【GDの手順】班で自己紹介をして、担当の社員からお題を出されスタートします。 お題は班によって変わるかもしれません。 全部で10...
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インターン選考通過

21年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【これまでの人生で、最も力を入れて取り組んできたことを簡潔に記入してください。】現在務めている中学校◯◯部コーチ。　【上記の質問に関して、以下の中から1つ以上を選び、その内容を簡潔に記入してください。【1】困難に直面した時にどのように乗り越えたか【2】取り組むうえでの創意工夫【3】新しいことへの挑戦】義務教育下の選手たちに...
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21年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】残念ながら中止になりました。 補填として、1時間の社員座談会が行われました。 そこでは本来インターンシップで使用するはずだった資料をいただくことができました。 リテールや不動産、受託財産業務を学ぶ予定だったと思います。　【ワークの具体的な手順】中止。　【インターンの感...
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【自覚していつ長所は？】常に逆算して物事を考えること　【自覚している短所は？】目標がないと実力を発揮しきれないこと 　【上記「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください。 】長所は高校時代に務めた◯◯部の◯◯や◯◯士試験に挑戦したときに発揮できた。目標を定め、常にそこから逆算すること...
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

九州大学 | 文系
【自覚している長所を一言で表現してください。】一人一人に寄り添い課題解決を行う　【自覚している短所を一言で表現してください。】多くの意見を聞き意思決定に時間がかかる　【上記「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください。】サークルの副店長になった時に「イベントを増やして前年の売り上げを上...
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【自覚している長所を一言で表現してください。（20字）】相手の立場に立って考え、行動すること。　【自覚している短所を一言で表現してください。（20字）】一人で抱え込んでしまうところ。　【上記「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください。（200字）】長所に関しては、○○のアルバイトにお...
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【自覚している長所を一言で表現してください。（20文字まで）】傾聴力がある　【自覚している短所を一言で表現してください。（20文字まで）】人の目を気にしてしまう　【上記「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください。（200文字まで）】長所に関しては、高校の◯◯部で◯◯リーダーとして後輩...
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

東京工業大学 | 理系
【長所（20）】目標のために粘り強く努力を続けられる所　【短所（20）】たまに自分の意見を主張しすぎてしまう所　【長所と短所を自覚する行動事実（200）】私は小学生から現在まで◯◯を続けているのですが、その時の自分の課題を客観的に分析し、成長するために様々な練習に励み続けています。このような貪欲さが私の長所です。また、私は...
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21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【これまでの人生で最も力を入れて取り組んだこと】塾講師として担当生徒を2年間勉強面でマネジメントを行い志望校の合格に導くこと　【困難に直面した時どのように乗り越えたか、または創意工夫した点、苦労した点を簡潔に記入してください】「部活と勉強の両立」これが私の担当生徒が悩んでいた最大の課題であった。運動部の活動が忙しいため塾に...
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21年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大阪大学大学院 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会社紹介　グループディスカッション　　　【GDのテーマ・お題】いいコミュニケーション能力とは何か？　【GDの手順】司会や書記、タイムキーパーの役割を決める。最初に個人で考える時間が与えられ、そのあとグループで話し合いをする。最後に5分ほど発表する時間がある。その後担当していた人事の方からの...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大阪大学大学院 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3日間それぞれ違う内容で、リテール・不動産・受託財産について1日ずつ講義と7人のグループワークをして、最後にプレゼンをしました。優秀な班は最後にみんなの前でプレゼンしました。また、途中で懇親会や座談会もありました。お昼にはお弁当が出ました。　【ワークの具体的な手順】業務につ...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、三菱UFJ信託銀行の2021年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。三菱UFJ信託銀行の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、金融業界の分析や三菱UFJ信託銀行の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
    • 配属特定採用・ファンドマネージャー
    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 26年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
    • 配属特定採用・ファンドマネージャー
    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 25年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
    • 配属特定採用・ファンドマネージャー
    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 24年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
    • 配属特定採用・ファンドマネージャー
    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 23年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
    • 配属特定採用・ファンドマネージャー
    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 22年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
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  • 21年卒
    • 総合職（全国コース）
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    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
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  • 20年卒
    • 総合職（全国コース）
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  • 19年卒
    • 総合職（全国コース）
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  • 18年卒
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  • 17年卒
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  • 16年卒
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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