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職種別の選考対策
年次：

金融 千葉銀行
19年卒 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
総合職 / エリア総合職（オープンコース）
No.43058 本選考 / 面接の体験談

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19年卒
面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
6月1日
面接
6月1日
会場 企業オフィス（その他エリア）
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 単体での通知なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

40代ぐらい？役職は不明。

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会場到着から選考終了までの流れ

到着後、ほかの早期ルートの学生と一緒に控室で待機、面接後そのまま適性検査へ。

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質問内容

志望理由、学生時代に頑張ったことなど典型的な質問が多い。重視されたのは第一志望であるか否か。ESの一緒に受けている企業を並べ、どうしてここではないのかを一つ一つ説明させられた。他の学生もこの説明をさせられたと話していた。

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雰囲気

厳かでもないが、淡々と進む。

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注意した点・感想

電話で志望度の確認をされたのち、要約すると「1日に来てください、しかしまだ内定は確約していません」との内容をいわれ参加する。当日は第一志望であること、また地銀の雰囲気に合うよう明るく元気な学生を振る舞うようにした。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
4月下旬
ちばぎん会社説明会
4月下旬
リクルーター面談
4月下旬
中堅行員との座談会
5月頭
中堅行員との座談会2
6月1日
面接
6月1日
筆記試験
6月1日
最終面接
内定
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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

早稲田大学 | 文系
【学生時代に最も大変だったこと、どのように乗り越えたか（300文字）】◯◯会社における電話対応のアルバイトです。電話対応のマニュアルが無く、当初は初めて受けた質問に戸惑い、その場しのぎの受け答えをして相手を困らせてしまうことがありました。そこで私は人々のニーズに丁寧に的確に応えられる人材になることを目標としました。まずは電...
41人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 筆記試験 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【試験科目】心理テストのようなものだった。 また、100文字の作文も手書きで書いた。　【対策方法】なし
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 ベテラン行員との面談 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【内容】ベテラン行員の方と1：1で話す。面談だが志望動機や学生時代頑張ったことなどは聞かれなかった。代わりに中学校時代から今までの学生生活や受験について詳しく聞かれた。一般か推薦か、中学は公立か私立かなど。親の職業を聞かれたのもこの面談だった。　【注意した点・感想】質問された内容について不思議に思うこともあったが銀行で働く...
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内定

19年卒 内定 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】マーチ層が多い気がした　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】千葉県に縁がある人
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 中堅社員座談会 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【内容】中堅社員1人と学生20人ほどが日本橋の東京オフィスに呼ばれて座談会をするという形式。　【注意した点・感想】選考には関係のない座談会と言われたが絶対に関係あると思ったのでたくさん質問してアピールした。最後にアンケートの提出を求められるので丁寧に書き欄も8割以上埋めた。ここで評価の高かった学生はベテラン行員との面談に呼...
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内定

19年卒 リクルーター面談 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【経緯】会社説明会参加後に電話がかかってきた。　【会場到着から選考終了までの流れ】本店に呼ばれて面談後解散。　【質問内容】あくまでも選考とは関係のない面談という体で進められた。 リクルーターの方からはどのような業界を志望しているのか、 他社選考状況を割と細かく聞かれた。 その後はひたすら学生が逆質問をしていくという形...
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内定

19年卒 個人面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】集合、待機、面接終了後は最終面接にそのまま進む人と帰らされる人がいる　【質問内容】エントリーシートに書いてあること聞かれた・ ・志望理由 ・学生時代頑張ったこと ・サークルについて ・アルバイトについて ・学業について ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】個人面接後待機、呼ばれてそのまま最終面接へ。面接終了後は解散　【質問内容】リクルーター面談、個人面接でも何度も聞かれたが ・志望理由 ・他社選考状況 ・本当に入社する気があるのか ・入社したらどんな業務をしたいか ・営業は...
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19年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが学生時代に最も大変だったことは何ですか。また、それをどのように乗り越えましたか。（300文字以下）】大学の○○で学生指揮者を努めたことです。私は他大学の○○に感動し自分たちも更に良い○○ができると感じ、指導を担当する学生指揮者に立候補をし、レベルの高い○○を目指しました。ところが指導をする事は難しく多くの壁に直面...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【企業選びのポイントをご記入ください。（40文字以下）】「広く社会に貢献できる仕事であること」「社風が自分と合っていると感じるどうか」　【あなたが学生時代に最も大変だったことは何ですか。また、それをどのように乗り越えましたか。（300文字以下）】◯大学合同ゼミにおいて、◯人の班員を率いるリーダーを務めました。私たちの班のテ...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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    三菱UFJニコス
    総合職（全国型）
  • 金融
    りそなグループ（りそな銀行、埼玉りそな銀行、りそなアセットマネジメント）
    ソリューションコース
  • 金融
    AIGグループ
    損害サービス部門（保険金支払い担当）
  • 金融
    ソニー損害保険
    エリア限定型損害サービス専任社員（SC社員）
  • 金融
    住信SBIネット銀行
    総合職
  • 金融
    SOMPOひまわり生命保険
    基幹職

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、千葉銀行の2019年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、千葉銀行の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。千葉銀行の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析や千葉銀行の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 26年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 25年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 24年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 23年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 22年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 21年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 20年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 19年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
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  • 18年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 17年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 16年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
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  • 15年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
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  • 14年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
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    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
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