職種別の選考対策
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27年卒 オーダーメイド型
オーダーメイド型
No.526106 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 オーダーメイド型
オーダーメイド型
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
公開日:2026/06/19
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年8月 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 講義形式 |
| インターン期間 | 一日 |
| 参加社員数 | 2名ほど |
| 参加学生数 | 30名ほど |
| 参加学生の属性 | 様々な人がいらっしゃいました。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
社員の方の自己紹介のあと、みずほ銀行の企業理念や創業の歴史について学びました。その後、各自でビデオを再生する形で業務について実際に社員になったつもりで考えてみるという時間がありました。
特に提案やグループワークはなかったです。
ワークの具体的な手順
まず一時間程度社員の方の説明や自己紹介、企業理念やなどを学び、その後自己学習としてビデオを再生する形でした。
インターンの感想・注意した点
特にグループワークはなかったため、自分でしっかり理解できるようにメモを取るようにするなど工夫して臨みました。もう少しグループワークや学生通し、社員の方との交流があるといい経験ができたかなとは思いました。
インターン中の参加者や社員との関わり
特にないです。社員の方と直接かかわる機会はなく一方的に説明を受けるスタイルでした。また、学生の方とも交流はなく、グループワークでもなかったため各自で進める形式でした。質問や座談会の時間もなかったです。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
硬いイメージがありました。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
硬いイメージがなくなったわけではないですが、実際にどのように働くのか明確にすることはできたと思います。
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