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基幹職(広域コース)※総合職へ統合
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エントリーシート(ES)
最終選考結果 1次選考通過

これまであなたが、最も力を入れて取り組んできたことを簡潔に記入してください。(50字)

長期インターンシップ先の◯◯で、学生が効率よく業務を行うためのマニュアルを提案、作成したこと

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上記の質問に関して、苦労した点と、どのようにしてそれを乗り越えたか、また創意工夫した点を記入してください。(500字)

学生採用を始めたばかりの◯◯では学生の業務非効率が大きな問題であり、学生から社員へ質問する時間が1日1時間あった。代表が問題を抱える姿を見て自分にできることは何かを考え、質問時間を削減するためのマニュアルを提案した。マニュアル作成の中で苦労した点は2点ある。1点目は「他人を巻き込む」点である。...

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自覚している長所を一言で表現してください。(20字)

人のために自ら考え、行動するところ

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自覚している短所を一言で表現してください。(20字)

1つのことに執着すると他が疎かになること

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上記「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください。(200字)

私が所属する◯◯サークルにはメンバー離脱率が高いという問題があった。離脱する原因は練習外での楽しさが少ないことだった。私は企画担当として「その人たちがやめないためにできること」を考え、様々な企画(合宿や飲み会)に工夫を加えることで楽しさを演出した結果、離脱率を2割程削減できた。しかしサークルの...

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就職する企業を選ぶ際に、あなたが大切にしていることを記入してください。(350字)

企業選びで大切にしていることは2点ある。1点目は問題解決によって人々を支えることができることである。私は◯◯でのマニュアル作成の中で「事務所を支えるために自分に何ができるか」を考え、事務所の問題を解決していくことに大きなやりがいを感じた。この経験から、他人を支えることが自分の行動のモチベーショ...

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当社を志望する理由、当社で実現したい夢や目標を記入してください。(350字)

MUFGの圧倒的な顧客基盤を軸に、信託商品を通して多くのお客様を支えることができるため、志望する。私は14年間続けている◯◯や◯◯での経験から、人々と信頼関係を築き、その人々を商品と自身の人間力を通して支えることができる信託銀行を志望している。中でも貴社は多くの顧客を持ちながら、その人の世代、...

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20年卒 三次面接(最終) / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→計算・小論文テスト→面接 【質問内容】・海外在住経験について雑談 ・英語使いたいというのは軸にならないの? ・通っている学科は第一希望?なんで? ・学科の勉強について雑談 ・なぜ信託を受けるの? ・緑信託も受けているの...
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20年卒 WEBテスト / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】国数 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】市販の参考書
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20年卒 会社説明会、業務別セミナー / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【内容】信託銀行とは何か 【注意した点・感想】・会社説明会 もちろん参加した方が良いが、業務は幅広いので参考程度に聞くことをお勧めする。テーブルが一緒の人同士でワークなどもあって楽しかった。 ・業務別セミナー よりその業務について詳しく聞けるが、業務は幅広いので参考程度に聞くことをお勧めする。
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20年卒 内定 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
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20年卒 一次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高そうな人 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待合室→面接 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと 私の場合、学生時代に力を入れたことについて聞かれたのはこの一次面接だけだった。聞かれたことは非常にオーソドックスなもの。 ・性格について、それを...
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内定

20年卒 二次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高そうな人。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室待機→面接 【質問内容】・雑談。 面接時間の半分ほどが、履歴書の情報からの雑談だった。面接官の方と住所が近かったため、ローカルトーク、学校の、趣味、家族について、高校時代の部活などについて話した。 ・学生時代に力を...
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20年卒 筆記試験 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】計算・時事問題について問う小論文 【各科目の問題数と制限時間】計算は30題・小論文は1題。最終面接の前に行う。  【対策方法】小論文は「最近気になったニュースについて」300字だった。昨年度400字だったので用意していったら300字になっていたので変更がある模様。だが、面接前に手渡しするものなので、みられてい...
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20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ分量 【対策方法】問題集を一周して臨んだ。そこまでハードルは高くない様子。
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20年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代の役職に就いてそうな男性。すごく穏やかな方で話しやすかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】大きな会場に集められた。そこから、時間になったら面接官が一人ずつ呼び出し、別室に移動。そこから面接が開始する。 【質問内容】学生時代頑張ったことについて。志望動機(なぜ金融か、...
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内定

20年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代の役職についている男性。 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接同様大きな会場に集められ、そこから面接官が呼びに来る流れ。一次面接の半分ほどの人数だった。 【質問内容】一次面接同様、学生時代に頑張ったこと。志望動機(なぜ金融か、なぜ信託か、なぜ当社か)。入社してからや...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、三菱UFJ信託銀行の2020年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート(ES)の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、三菱UFJ信託銀行のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。三菱UFJ信託銀行のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析や三菱UFJ信託銀行の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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    • 基幹職(地域特定コース)※総合職へ統合
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  • 26年卒
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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