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26年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
2025年3月
WEBテスト
2025年3月
実施場所 自宅
試験時間 1時間
形式 TAL
結果通知時期 最終面接の際に参考にされる
結果通知方法 なし

試験科目

性格検査

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対策方法

なるべく極端な選択肢や過激な選択肢を選ばないように意識した。

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エントリーシート
2025年3月
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2025年3月
WEBテスト
2025年4月上旬
最終面接
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、性格：68問（20分）　【対策方法】玉手箱の対策本を一周した。他の企業のwebテストを受けて慣れた。　【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：15分、計数：15分　【対策方法】参考書を２周ほど解いた。解くのが遅かったので、時間を測って解いていた。
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【上記「長所」と「短所」をそれぞれ自覚する理由について客観的な行動事実に基づいて説明してください。（２００）】責任感の強さを自覚したのは、高校時代の保健委員での活動を通じてだ。コロナ禍で手洗い場の消毒液補充業務が増えた際、他の委員には忘れる人もいたが、私は補充漏れを防ぐために独自の管理表を作成し、確実に業務を遂行した。一方...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室。　【質問内容】■質問 ・自己紹介 ・学生時代に頑張ったことは？ ・これまで一番困難だったことは？ ・そこから学んだことは？ ・志望動機 ・逆質問 ■回答 ガクチカの内容は目を通していると...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】文章問題（性格検査）・図形配置問題　【各科目の問題数と制限時間】文章問題（性格検査）１５分・図形配置問題５分　【対策方法】性格検査なので対策は特に無いが、自分を偽らず、素直に回答するようにした。
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内定

26年卒 三次面接（最終面接） / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の上長　【会場到着から選考終了までの流れ】総合受付の案内でエレベーターで上の階に上がり、待合室に通される。面接官が迎えにきて、別の部屋に案内されてから、面接が始まる。　【質問内容】■質問 ・自分の長所や短所（２つ以上）とそのエピソード ・現在のアルバイトとその理由 ・...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望事業の上長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで指定されたリンクに入室。　【質問内容】・お互いに自己紹介 ・なんでこの事業がいいのか →志望動機に書いたことにプラスして内容を付け足しながら話した ・この会社のいいところはどんなところだと思うか →専門性の高...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一群の企業であり、同業の他社にも内定を頂いたが、福利厚生の面でこちらに決定した。女性としてのライフイベント（結婚や育児など）を迎えても働きやすく、復職しやすいのはこちらだと思った。　【内定後の課題の有無】現時点でなし　【内定後の拘束】現時点でなし　【内定後の研修など】事業説明会などがある　【採用人...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

早稲田大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】社員の方の雰囲気が好きで選考を続けていたが、理系が活かせるIT系の企業に行くことにした。　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】内定者懇親会に行った9割早慶だったので早期選考は早慶が多い。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】留学、...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 理系
【試験科目】選択問題、図形並び替え問題　【各科目の問題数と制限時間】選択肢は2つ選ぶもの。図形選択は一問で制限時間は15分　【対策方法】明らかに良くなさそうな選択肢がわかりやすいので選ばないように心がける。
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    キャリア特定型
  • 金融
    三井住友銀行
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    プロフェッショナル社員（総合社員）（配属地確約コース）

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、三菱UFJ信託銀行の2026年卒の本選考で出題されたテスト（WEBテスト、筆記試験、適性診断など）の形式や試験科目、結果通知のタイミングなどを掲載しています。特にテスト形式はSPI、玉手箱、GAB、CAB、TG-WEBなどそれぞれで問題の内容や対策方法も異なるため、お早めにご確認ください。さらに、三菱UFJ信託銀行のテストの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では勉強方法や注意点、評価基準も解説しています。三菱UFJ信託銀行のテスト前や試験勉強前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
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    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
    • 配属特定採用・ファンドマネージャー
    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 26年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
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    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
    • 配属特定採用・ファンドマネージャー
    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 25年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
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  • 24年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
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  • 23年卒
    • 総合職（全国コース）
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 15年卒
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