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総合・ITコンサルのES・体験談一覧

総合・ITコンサル業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した総合・ITコンサル業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
26835件 のES・体験談
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

KPMGコンサルティング

27年卒
コンサルタント
KPMGコンサルティング

27年卒 オンラインケース面接 / インターンシップ選考

上智大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接のためいない。 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから起動 【質問内容】一回目 任意の企業を自分で設定し、その企業の「前提条件の整理」「現状の構造化」「課題の特定」「打ち手の立案」を順に求められた。 二回目 提案した施策に対するリスクや懸念点、それに対す...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

KPMGコンサルティング

27年卒
コンサルタント
KPMGコンサルティング

27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

上智大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語・英語 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分)、英語:20問(10分) 【対策方法】志望度の低い、玉手箱を採用している企業の玉手箱を何社か受けて練習しました。
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

KPMGコンサルティング

27年卒
コンサルタント
KPMGコンサルティング

インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

上智大学大学院 | 理系
【コンサルタントの志望理由をご記入ください(400文字以内)】社会課題を本質的に解決し、関係者調整から実装支援まで一貫して携われる業務に魅力を感じたためです。現在、大学学食で発生する長時間の行列問題に対し、モバイルオーダーシステムを企画・開発・導入を一貫して主導しています。きっかけは、知人から「毎日の行列がストレスだ」と相...
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PwCコンサルティング合同会社

27年卒
デジタルコンサルタント
PwCコンサルティング合同会社

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】Teams 【GDのテーマ・お題】映画館の1日の来場者数向上 【GDの手順】1. 流れの説明&自己紹介&テーマの説明・・・10分 2. GD(発表も含む)・・・40分 3. 全体フィードバック・・・10分 【プレゼン時間の有無】指定はなかったたが、2分程度で発表した。 【選考官からの質...
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PwCコンサルティング合同会社

27年卒
デジタルコンサルタント
PwCコンサルティング合同会社

27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語12問(12分)、非言語9問(18分) 【対策方法】ネット上にある問題を解いて、TG-webの形式を理解しておき、志望度の低い企業で、実際のテストに慣れる練習をした。 【参考にした書籍・WEBサイト】インターネット上にある問題
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PwCコンサルティング合同会社

27年卒
デジタルコンサルタント
PwCコンサルティング合同会社

インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【あなたのこれまでの人生の中で、最大のチャレンジについて教えてください。(文字数自由、システム上の最大入力文字は2000字)】私の最大のチャレンジは、◯◯にリーダーとして出場し、チームを準優勝に導いたことである。この◯◯は、◯◯である。チームメンバーは私以外全員修士1年の先輩だったが、◯◯への熱意を買われ、最年少ながらチー...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

PwCコンサルティング合同会社

27年卒
デジタルコンサルタント
PwCコンサルティング合同会社

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・クライアント企業(ラグジュアリー店)が抱える事業課題を構造化し、デジタル施策を含む解決策を提案する内容だった。 ・課題の要因をプロセスで追っていき、包括的な課題解決策の提案を求められた。 ・最後に、数グループ単位で、発表し合う。 【ワークの具体的な手順】ワークの説明 ...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

27年卒
ソリューション・エンジニア職
アクセンチュア

27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】信念に基づき、主張し、実際にやりとげる 貴社の掲げるDNAに深く共感したためだ。その背景には、学部4年時に◯◯した経験がある。◯◯では、◯◯...
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アクセンチュア

27年卒
デジタルコンサルタント職
アクセンチュア

27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【あなたがチームの一員となって課題に取り組む際に意識していた点を挙げ、それがチームにどのような価値を提供したか、具体的な経験や成果を交えて教えてください。】チームで課題に取り組む際に最も意識していたのは、議論の全体像を俯瞰しながら論点を整理し、意思決定のスピードを上げる役割を担うことでした。特にアクセンチュアのインターンで...
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野村総合研究所

27年卒
経営コンサルタント
野村総合研究所

27年卒 二次面接 / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次は比較的高めの男性社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから時間になったら入室 【質問内容】・ESの設問(企業の経営戦略)に関する深掘り ・なぜその企業、業界を選定したのかの深掘り ・なぜその施策が有効だと思ったか ・他に施策を考えるとしたら何か ・施策...
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野村総合研究所

27年卒
経営コンサルタント
野村総合研究所

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室。 【GDのテーマ・お題】ある架空の企業の課題解決。 【GDの手順】役割決め、前提確認、現状分析、ボトルネックの特定、施策検討、話し合い、施策の評価 なお画面共有は不可。 【雰囲気】レベルが高く、硬めの雰囲気。 【注意した点・感想】1人10分程度のケース面接(グループ)とグ...
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野村総合研究所

27年卒
経営コンサルタント
野村総合研究所

27年卒 一次面接、1:3のグループ面接 / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】7年目現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【質問内容】・簡単な自己紹介と大学で学んでいること、なぜそれを学びたいと思ったかなど ・学生時代に力を入れたことについて、そのなかで困難だったこと、施策に至った経緯、経験からどんなことを学んだか ・インターン...
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野村総合研究所

27年卒
経営コンサルタント
野村総合研究所

27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【試験科目】テストセンター受験のWEBテスト。形式はSPI。内容は言語、非言語、性格。所要時間は約1時間。 【各科目の問題数と制限時間】各科目30問、30分程度 【対策方法】ボーダーが高いといわれているため、参考書を繰り返し解いてから臨んだ。
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野村総合研究所

27年卒
経営コンサルタント
野村総合研究所

インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【NRI経営戦略コンサルティングコースのインターンシップで、経験したいことや期待することを教えてください。また、そう考えた理由についても併せて教えてください。(200字以内)】貴社の事業への理解を深め、自身との適性を確かめたい。私は○○を通じ、仲間の成長を後押しすることに深い喜びを感じてきた。この経験は、顧客と伴走し本質的...
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野村総合研究所

27年卒
経営コンサルタント
野村総合研究所

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際のケースを参考にした、企業の課題解決型のワーク。各チームごとにお題は異なる。オリエンテーションを受けた後、グループワークを行う。1日に数回、現場社員に発表し、フィードバックを貰ったり、担当社員に実際にヒアリングをしたりする機会がある。 【ワークの具体的な手順】【初日】オ...
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野村総合研究所

27年卒
テクニカルエンジニア
野村総合研究所

インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【大学入学以降の経験について、「挑戦し成し遂げたこと」または「乗り越えた困難」のいずれかをテーマに選び、具体的に教えてください。特に、そのテーマにおける課題をどのように分析し、目標達成や問題解決に向けてどのような行動をしたのかを、あなたの役割も交えて詳しく説明してください。】課外活動としてダンスサークルに所属し、サークル長...
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野村総合研究所

27年卒
テクニカルエンジニア
野村総合研究所

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】配属部署特有の、あったらいいなと前から思ってたというシステムを作成した。作成からプレゼン資料完成まで3日間しかないため、大層なシステムではない。部長や他部署の社員などと面談する時間を多く設けてくださった。最後に学生同士でプレゼンを行う。 【ワークの具体的な手順】最初にインス...
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野村総合研究所

27年卒
テクニカルエンジニア
野村総合研究所

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【GDのテーマ・お題】3つのプランからどれが最適かを議論する。 【GDの手順】社員によるGDの説明(秘密保持の話やお題の説明) 役割分担 資料読み込み(5分) 議論 書記の方が結論を紙にまとめる 社員からFB 学生1人ずつコメント 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】...
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野村総合研究所

27年卒
テクニカルエンジニア
野村総合研究所

27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】勤務地についての希望 学生時代に頑張ったこと(ガクチカ) NRIに興味を持ったきっかけ NRIの事業に対する理解 ITの経験(研究内容) インターンシップでやってみたいこと 他に検討している企業 IT...
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野村総合研究所

27年卒
テクニカルエンジニア
野村総合研究所

27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】言語は得意だったため、非言語に関して参考書を2周ほど解いた。
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ベイカレント

27年卒
システムコンサルタント職
ベイカレント

内定

27年卒 内定 / 本選考

上智大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業から内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】採用人数:全体で300〜600人程度 【内定者の採用大学・学歴】旧帝大・早慶〜MARCH まで幅広い 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会が多かった。
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ベイカレント

27年卒
システムコンサルタント職
ベイカレント

内定

27年卒 最終面接 / 本選考

上智大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアマネージャーの方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接会場で待機し、面接官が入室したらすぐ始まる。 【質問内容】1、自己紹介(1分) 2、志望理由 なぜコンサル業界? なぜベイカレント? なぜシステムコンサル? 3、学生時代頑張ったことの深堀り 困難だったこ...
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ベイカレント

27年卒
システムコンサルタント職
ベイカレント

内定

27年卒 二次面接 / 本選考

上智大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャーの方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接会場で待機し、面接官が入室してきたらすぐ始まる。 【質問内容】<志望理由> なぜコンサル業界? なぜベイカレント? なぜシステムコンサル? 入社したらやりたいことは? <学生時代頑張ったことの深堀り> 結果とそ...
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ベイカレント

27年卒
システムコンサルタント職
ベイカレント

内定

27年卒 一次面接 / 本選考

上智大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】自分の大学と同じ出身のリクルーターが一次面接を担当する。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で論述試験(2問)を解く。(制限時間10分) ↓ 10分経ったら待合室にある電話で受け付けに連絡をする。 ↓ 面接会場に案内される。 【質問内容】1、自己紹介(1分) 2...
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ベイカレント

27年卒
システムコンサルタント職
ベイカレント

内定

27年卒 筆記試験 / 本選考

上智大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分) 【対策方法】志望度の低い企業で玉手箱を採用している企業で練習し対策した。
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