総合・ITコンサルのES・体験談一覧

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29005件 のES・体験談

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

フォーティエンスコンサルティング（旧：クニエ）

25年卒

コンサルタント職

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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とある業界の大手会社が◯◯事業に参入しようとしている。その際、◯◯事業のうち、特にどの事業（選択肢は与えられる）に参入すべきかを考える。フレームワークなどを用いてまずは情報を整理し、その上で納得感のある形で参入事業を選定し、プレゼンのためのスライド作成をする。2日目に発表し...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Lupinus

25年卒

コンサルタント職

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25年卒 株式会社Lupinus 本選考説明会【0412】 / 説明会

大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】業務内容、事業内容などの企業説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ベンチャー企業×コンサル　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】物腰柔らかな社員の方が多かった　【このイベントを通しての感想】質問にも丁寧に回答してくださり、好印象を持った。

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

マクロミル

25年卒

本社採用コース（総合職）

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25年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに入室し、全体での説明があった後にグループに分かれて開始　【GDのテーマ・お題】クライアントの課題を解決する提案　【GDの手順】制限時間は40分で、10分程個人で資料の読み込みを行った後、残りの時間でグループワークを行った。発表やグループに対するフィードバックはなく、終わった後にマ...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

マクロミル

25年卒

本社採用コース（総合職）

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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【あなたの強みとそれを表す具体的なエピソードをご記入ください。】私の強みは、相手のニーズを汲み取り、課題解決につなげる力です。 その例として、個別指導塾でのアルバイトの経験が挙げられます。ある中学生の担当生徒は学習意欲が低いことが課題でした。話を聞いてみると、「勉強しているとできないことばかりで嫌になる」とのことだったの...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

マクロミル

25年卒

本社採用コース（総合職）

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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コンサルティングセールス体験として顧客の課題解決のために必要な調査設計（ターゲット、調査手法などの決定）を行った。リサーチャー体験としては、調査データから分かるサービスの課題を整理するワークを実施した。　【ワークの具体的な手順】配布された資料やワークシートをもとに、グループ...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

25年卒

ソリューション・エンジニア職

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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

千葉大学大学院 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】Javascriptによる倉庫の在庫管理システムの開発を行なった。限られた床面積をどのように埋めて出荷はどこにあるものから行うかを戦略的にコントロールする。最終日にはプレゼンテーションを行い、システムのコンペが開催される。　【ワークの具体的な手順】初日はドキュメントが配られ...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

25年卒

ソリューション・エンジニア職

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25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

千葉大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャーの方　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→志望理由→深掘り→逆質問　【質問内容】エントリーシートに記載のエンジニアに興味を持った理由などについて深掘りしていく形だった。なぜそのように考えたかを伝え、どんな行動に移したかを説明した。逆質問は面接官のプロジェクト...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

25年卒

ソリューション・エンジニア職

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25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

千葉大学大学院 | 理系

【試験科目】言語、計数　【各科目の問題数と制限時間】他と同じ　【対策方法】他社で練習

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

25年卒

ソリューション・エンジニア職

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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

千葉大学大学院 | 理系

【エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。】私がエンジニア塾を通じて得たいことは共同でのものづくり経験です。ものづくりには実際に物を作る部分以外に課題の分析から戦略の立案、発表といったさまざまな工程を考える必要があると思います。それぞれの工程で役割分担すべきところを明確にし...

8人の方が「参考になった」と言っています。

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

24年卒

AIアーキテクト職

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24年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系

【「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください
】背伸びをしてでも目標に手を伸ばさずにはいられない　【上記を選択した理由をご自身の経験をふまえて記述してください。（300～400字）】欲しい物は無理しても手に入れたいと私は考えています。経験がないことに対しても果敢に挑戦し、成果が出るまでや...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

25年卒

AIコンサルタント

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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初にアビームで働くとは、であったり普段そのような業務に取り掛かっているかをスライド形式でインプットする。その後はチームにてディスカッションを行って業務フローを経験する。最後は個人でワークを行い簡単なプレゼンをチームで行う。　【ワークの具体的な手順】1.全体の部屋でのインプ...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

25年卒

AIコンサルタント

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25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】非言語・言語・構造把握　【各科目の問題数と制限時間】いつもと変わらない　【対策方法】構造把握を重点的に勉強した。

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

25年卒

AIコンサルタント

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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験をおしえてください。（200-400字）】私は大学で所属していた体育会部活動にて◯◯班を発足し◯◯の一新に挑戦した。私は入部当初から部の◯◯の◯◯面での機能性の低さに問題意識を抱いていた。そこで◯◯班を発足し、メンバーを1から集め1年間かけて◯◯を改善した。最初は◯◯分野に精通...

8人の方が「参考になった」と言っています。

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

デロイト トーマツ サイバー合同会社

25年卒

サイバーセキュリティアナリスト職

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25年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【数あるインターンの中で、デロイト トーマツ サイバーのインターンを志望する理由は何ですか？（400文字以下）】私は産業のDX推進に関心があり、現代の企業では、DXの実現が社会への貢献に欠かせない要素だと考えます。しかし、DXを実現するためには、情報セキュリティの確保が不可欠であり、その重要性により理解を深めたいと考え、貴...

12人の方が「参考になった」と言っています。

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

25年卒

アプリケーションエンジニア

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25年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系

【◆当社の事業内容を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。その実現のために活かせるあなたの強みと、今後どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください。 ※エリア職システムエンジニアを志望される方は、志望する地域で活躍したいと考える理由もあわせてお書きください。 ...

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フューチャー（フューチャーアーキテクト）

25年卒

ITコンサルタント（プレゼン選考コース）

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内定

25年卒 内定 / 本選考

早稲田大学 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い他社から内々定をもらっていたから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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フューチャー（フューチャーアーキテクト）

25年卒

ITコンサルタント（プレゼン選考コース）

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内定

25年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom会議入室→お互いの自己紹介→質問→逆質問→zoom会議退出　【質問内容】・自己紹介 ・高校時代について、どのような時代だったか ・大学時代について最も夢中になったこと ・自分の強みは ・研究について ・志望業界は？ ...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

フューチャー（フューチャーアーキテクト）

25年卒

ITコンサルタント（プレゼン選考コース）

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内定

25年卒 責任者面接 / 本選考

早稲田大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】チームをまとめている責任者の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom会議入室→お互いの自己紹介→質問→逆質問→フィードバック→zoom会議退出　【質問内容】・自己紹介 ・人前に立つのが好きなぜ？ ・負けず嫌いなのはなぜ？ ・サークルでどのように新規入会者数を獲得した...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

フューチャー（フューチャーアーキテクト）

25年卒

ITコンサルタント（プレゼン選考コース）

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内定

25年卒 初回面接（プレゼン面接） / 本選考

早稲田大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】7〜9年目の中堅コンサルタントの方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom会議に入室→お互いの自己紹介→プレゼン開始→質問→逆質問→フィードバック→zoom会議退出　【質問内容】・なぜ一気通貫に魅力を感じる？ ・ITに興味を持ったきっかけは？ ・もともとはIT以外の他の...

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フューチャー（フューチャーアーキテクト）

25年卒

ITコンサルタント（プレゼン選考コース）

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内定

25年卒 座談会 / 本選考

早稲田大学 | 理系

【内容】社員の方1人と、自分含めた学生2人で座談会でした。　【注意した点・感想】ホームページやネットで調べたらわかることや会社説明会で話していた内容を聞くのではなく、社員の方しか知らないような内部のことを詳しく聞くように心がけました。また、当時の就職活動のお話なども聞き、自分の就職活動の参考にしました。

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フューチャー（フューチャーアーキテクト）

25年卒

ITコンサルタント（プレゼン選考コース）

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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 理系

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】特になし

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フューチャー（フューチャーアーキテクト）

25年卒

ITコンサルタント（プレゼン選考コース）

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内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

早稲田大学 | 理系

【貴方らしさが最も現れた出来事を小学校、中学校、高校生、大学生の各年代順に書いてください。 400文字以上800文字以下】小学生： 小学生の頃から私は、人の前に立ち人をまとめることが好きでした。低学年の頃からクラス委員や代表委員に立候補したり、小学6年生の運動会の際には、クラスの応援団に選ばれ、副団長にもなりました。団...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

フューチャー（フューチャーアーキテクト）

25年卒

ITコンサルタント（プレゼン選考コース）

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内定

25年卒 会社説明会〜Future Seminar〜 / 本選考

早稲田大学 | 理系

【内容】一般的な会社説明会であった。 最後に選考フローなど選考の案内があった。　【注意した点・感想】今後の面接を受けるにあたって、企業理解を深めたいと考えていたので、企業の特徴や強みなどをメモすることを意識しました。また、自分のやりたいことができるかどうかや、働くイメージを持つことが出来るかも見ていました。

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

マクロミル

25年卒

本社採用コース（総合職）

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25年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【自己PR】私の強みは、「目標から逆算し、解決まで推し進める実行力」だ。この強みを大学◯◯部でポジション長を務め、チームの守備力向上に貢献した際に発揮した。当時、私達は1部リーグ昇格という目標を掲げながらも、2部リーグで8チーム中4位であった。そこで失点数の多さという課題を解決するため、部員各々が最大限成長できる環境の構築...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

KPMGコンサルティング

25年卒

コンサルタント

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25年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室し、GD、退室　【GDのテーマ・お題】口外厳禁　【GDの手順】最初に軽く進め方についての指示があった後、自己紹介があった気がする。 その後前提確認、ボトルネックの特定、施策立案等を行い、最後に発表も行う。 発表練習・発表者選出も含めて時間内で行うように指示があった。　【...

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