職種別の選考対策
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27年卒 総合職：ウェルス・マネジメントコース（エリア限定）
総合職：ウェルス・マネジメントコース（エリア限定）
No.492314 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職：ウェルス・マネジメントコース（エリア限定）
総合職：ウェルス・マネジメントコース（エリア限定）
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 住友不動産ヴェルサールタワー |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 1チーム8人、33チーム |
| 参加学生数 | 300人弱 |
| 参加学生の属性 | MARCH、早慶 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
会社説明、日本経済新聞の読み合わせ、グループワーク及び、前提知識のインプット。
グループワークでは、顧客の資産状況から、どのようなポートフォリオをくみ、どのような節税対策を行うことで、顧客に最高の提案ができるかを考えた。
ワークの具体的な手順
顧客からヒアリング→施策検討→ヒアリング→発表
インターンの感想・注意した点
前提知識を整えることを意識した。金融業界に無知な学生も参加していたため、事前ワークでは理解しきれなかった部分をフォローして認識の共有を図った。また、時間がかなり限られているので、作業を分担することも重要。
インターン中の参加者や社員との関わり
3グループに1名メンター社員がついてくれる。わからない部分や提案するソリューションが現実的であるか等のアドバイスをしてくれた。また、グループワーク中の様子は常にメモを取られており、評価されている可能性が高い。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
体育会、明るい
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
体育会、明るい、クレバー
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