職種別の選考対策
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26年卒 総合職(全国コース)
総合職(全国コース)
No.418822 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 総合職(全国コース)
総合職(全国コース)
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | 2チームに対して現場社員1-2名 |
| 参加学生数 | 約70名 |
| 参加学生の属性 | 旧帝、早慶 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
リテール業務、受託財産業務、市場業務、不動産業務、証券代行業務、資産金融業務について、業務体感型ワークを通じて4日間かけて学ぶ。1チーム6-7人でグループワークを行い、最後に社員の方にむけて発表を行う。5日目は対面で管理職の社員の方が参加する座談会が行われる。
ワークの具体的な手順
レクチャー→業務体感型ワーク→解説→座談会
インターンの感想・注意した点
業務体感型ワークは、資料の情報量が多く、専門知識も必要になる部分があるため難易度が高かった。事前に配信された予習動画を見ることが必須だと思う。時間管理やスライド作成など、グループで協力して役割分担するようにした。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワーク中は常に社員の方が1名以上ついてくださるので、時々アドバイスをいただける。こちらから質問をすることも可能だった。また、事業ごとに毎回座談会が行われるため、そこで質問をすれば全ての事業の社員の方とお話しすることができる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅い、厳しい
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やか、優秀、専門性が高い
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