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アクセンチュアのES・体験談一覧
アクセンチュアのES(エントリーシート)・体験談一覧
アクセンチュアの就活のES・体験談の一覧です。アクセンチュアの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常通り 【対策方法】他の企業で練習 【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア
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インターン選考通過
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【インターンシップを通して学びたいこと、得たいこと(400字以内)】インターンシップを通して学びたいことは2つある。1つ目は、コンサルタント業務や貴社の取り組みについてである。私には「自分だからこそ提供できる価値を持ち、グローバルに活躍できる人材になる」という目標がある。そのために、幅広い知識や多面的な思考力、柔軟で個性的...
2
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ビジネスコンサルタント職
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インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】メタバースを活用した新しい大学の在り方の提案 なぜアクセンチュアがやるべきなのか、なぜメタバースでやるべきなのか、なぜその大学でやるべきなのかを考える 社員への中間報告が3回ある。プレゼン時間は10分。 【ワークの具体的な手順】インプット(論理的思考、プレゼンの仕方等)...
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インターンシップ選考
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【「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。 ※改行せず文章は続けて入力してください 300文字以上400文字以下】2つある。1つ目にテクノロジーやデジタル技術などを活用した課題解決の手法を学びたい。私はバイト先にI T技術を導入し、◯◯という課題を解決した経験から、ITを用い...
9
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ビジネスコンサルタント職
24年卒
ケース面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代ぐらいの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】ごくごく普通のケース面接です。いくつかお題が存在していて、当日面接官が任意で選ぶ、というシステムのようです。課題解決のための施策提案を求められました。思考時間が5分ぐらいでの残りの20分...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【GDのテーマ・お題】業務改善についての新規アイディア提案 【GDの手順】軽くお題の説明をされて、そのままGDが開始しました。GD中は特に社員からアクションはありません。全て学生が運営を行います。すべてのGDが終わったら社員の方から軽いFBの時間があります。最後に...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】普通の玉手箱でした 【対策方法】通常の対策
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インターン選考通過
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エントリーシート
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。】私は貴社の業務理解と企業理解を深めたいと思い、貴社のインターンを志望している。貴社は「Talk straight, Think straight」を特徴としており、私自身もそこを非常に魅力に感じている。そこで、このスローガンが業務の中で...
3
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ビジネスコンサルタント職
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インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的にはグループワークがメインで、ロジカルシンキングやプレゼンテーションについての講義がすこしだけあるという構成です。最終日にはプレゼンテーションを行って、質問されます。非常にオーソドックスな新規立案をもとめられました。 【ワークの具体的な手順】1日目の課題を発表されてか...
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23年卒
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本選考
大学非公開 | 理系
【どのような軸で就職活動を行っていますか(400文字以下)】就職活動の軸は3つある。1点目は、関わる人の問題を理解し、解決案を提示する業務があること。自身の行動を定量的に分析した結果、「なぜ行うのか」や「どのように行うのか」といった上流工程の業務に魅力を感じることが判明した。また、最終的なアウトプット先が他者である場合の方...
17
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インターン選考通過
24年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。】私はIT企業でエンジニアとしてのアルバイト経験があり、チームに所属して開発を行う仕事をしていました。しかし、あくまでもアルバイトという立場上、社員の方と対等にチームで協力して仕事を行うことは難しく、与えられた仕事をこなすことしかで...
9
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24年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。】将来エンジニアとして働くことへの解像度を上げ、自分のキャリアを描くことへ活かしたいです。具体的には2点あります。1点目は、チームでプログラミング課題を取り組む経験をしたいです。私は◯◯を行っていますが、◯◯での議論を複数人で行うの...
1
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24年卒
ソリューション・エンジニア職
24年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。】私はエンジニア塾を通じて2つの事を得たいと考えています。1つ目は、エンジニアの業務を理解し、自身に適性があるかどうか見極めることです。私は、数あるコンサルティングファームの中でも、特にIT技術に強みを持つ貴社に興味をもちました。本...
1
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24年卒
戦略コンサルタント職
内定
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最終面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】MD(マネージングディレクター)、新卒15年目 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン選考のためWEB会議ツールを使用した。 【質問内容】自己紹介1分 志望動機1分(英語) 逆質問28分 面接の冒頭でこれまでの選考過程で非常に評価しているため、形式的に自己紹介と...
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24年卒
戦略コンサルタント職
内定
24年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文系
【「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選び、その理由をご自身の経験をふまえて記述してください。】タフな状況も、先頭に立ち楽しめる情熱があるこに共感する。私はタフな状況の先頭こそ、絶好の成長の機会になると考えるためである。所属ゼミで直面した活動内容の合意が取れない問題を◯◯として乗り越えた際に強く...
37
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23年卒
ビジネスコンサルタント職
23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
京都大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】クライアントに対するコンサルティングワーク 具体的には商社に対してSDGsに関連した今後の経営課題とその課題をデジタルを用いてどのように解決していくかを考える。なぜアクセンチュアがそれに取り組むのかを踏まえる必要がある。 【ワークの具体的な手順】お題発表 ワーク 発表 【...
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23年卒
ビジネスコンサルタント職
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ケース面接
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インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャーorシニアマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】入室し、時間になったら開始 【質問内容】質問①:学チカについて複数個 質問②:デジタル通貨を導入するとどのような社会変化が起こるか構造的に考えろ 質問③:質問②を踏まえなぜそのように考えたのか面接官が気に...
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23年卒
ビジネスコンサルタント職
23年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】WEBのため特になし 【GDのテーマ・お題】オンライン研修に伴い新入社員の能力不足が垣間見れる。どのように改善するべきか 【GDの手順】アイスブレイク:学生時代に取り組んでいる事やコンサルティング業界をなぜ志望するのかなどの自己紹介 お題発表:オンライン新人研修をどのように効果的に行うべ...
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23年卒
ビジネスコンサルタント職
インターン選考通過
23年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【和魂偉才塾 コンサルティング塾を通じて、あなたはどのように成長したいと考えているかを具体的に教えてください。】コンサルタントに必要な課題解決力とプレゼンテーション力を学び成長したい。大学院での研究活動を通して様々な現象を要素ごとに分解し、分析することで問題を特定し解決していく重要性と得られた結果を相手に正しく発表する重要...
1
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23年卒
ビジネスコンサルタント職
23年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常通り 【対策方法】参考書を行う 【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア
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23年卒
ソリューション・エンジニア職
23年卒
二次面接(最終面接)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50才くらいの男性で海外プロジェクト担当の方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続次第面接が開始 【質問内容】大学で学んでいることについて 学生時代に力を入れたこと 志望動機 なぜ他社でなくてアクセンチュアなのか 志望するプロジェクトにアサインされない場合どうするか ...
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23年卒
ソリューション・エンジニア職
23年卒
一次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代のシニアマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】接続次第面接が開始 【質問内容】アイスブレイク 大学で学んでいること ゼミでの活動について 志望動機 なぜITに関心があるのか 実際にITに関する経験について(文系であったためだと思われる) 学生時代に力...
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23年卒
ソリューション・エンジニア職
23年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】接続→説明→アイスブレイク→本番→退出 【GDのテーマ・お題】匿名性を維持するために大まかにいうとリモートワークを推進することでのメリット 【GDの手順】アイスブレイクの時間がGDの時間の前に取られるので、そこで自己紹介と個々のやりたい役割や性格などを共有した。 GDの時間となると、前提...
1
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23年卒
ソリューション・エンジニア職
23年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】職種別スキルテスト 【各科目の問題数と制限時間】コーディング 【対策方法】プログラミング プログラミング経験がある人はスキルテストを受けて能力のアピールをするのも良いと感じたが、経験のない人は無理に受ける必要性は個人的には感じなかった。
2
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23年卒
ソリューション・エンジニア職
23年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、計数、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの 【対策方法】他社で玉手箱を採用している企業で練習
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23年卒
ソリューション・エンジニア職
23年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文系
【どのような軸で就職活動を行っていますか】私は二つの軸で就職活動を行っています。一つ目は大学時代に学んだことを活かし、社会に価値を還元することです。私は◯◯を専攻し課外活動としてプログラミングを学んだ経験からデジタル技術を活用した金融機関のイノベーションに関心があります。特に今後新たな価値創造が予想される金融業界と現代社会...
23
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。(400文字以上500文字以下)】戦略コンサルタント育成プログラムを通して得たいことは二つある。一つ目は、正解のない問題に対する解決力を高めることである。現代...
29
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23年卒
ビジネスコンサルタント職
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【どのような軸で就職活動を行っていますか(400文字)】軸は3点あります。1点目は「様々な業界に専門性を持ち、業界横断的に活躍できる」ことです。今後、事業横断型の取り組みが重要だと感じます。その中で、広い業界への知見を持つ企業こそが将来のニーズに合致し、事業連携による相乗効果を発揮できると考えるからです。2点目は「私自身を...
42
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最終面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅よりもやや年次が上の方 【会場到着から選考終了までの流れ】事前送付のメール記載のURLから入室 【質問内容】主に志望動機について聞かれ、深掘りされました。具体的にはアクセンチュアである理由、デジタルコンサルタント職を志望した経緯と理由、やりたい仕事、他の企業でもやりたい仕事...
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23年卒
デジタルコンサルタント職
23年卒
一次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅のデジタルコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】事前メール記載のURLから入室 【質問内容】ケース面接では金融機関のセキュリティ向上のための施策を定量的に考えて提案せよというものでした。コンピテンシー面接ではIT企業に興味を持った理由ややりたい仕事、その仕事をア...
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23年卒
デジタルコンサルタント職
23年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】事前メールに記載のURLから入室。 【GDのテーマ・お題】遊園地を日本国内に作るとしたらどこが良いか 【GDの手順】最初に面接官からグループディスカッションの説明とテーマの発表があり、話し合いの時間が30分ほどあります。その後5分で発表を行い、面接官から話し合いと発表のフィードバックをもら...
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23年卒
デジタルコンサルタント職
23年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】各30分程度 【対策方法】一般的なWEBテストなので特別な対策は必要ないと思います。
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23年卒
デジタルコンサルタント職
23年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文系
【どのような軸で就職活動を行っていますか(400文字以下)】職種選びの視点として、顧客との対話を行いながらデジタル技術を用いて社会に必要な価値を生み出す職に就きたいと考えています。企業選びの視点としては、優れた技術力を有しているだけでなく、様々な業種の多様な顧客を相手にできる幅広い技術領域も持ち合わせている点を重視していま...
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慶應義塾大学 | 文系
【どのような軸で就職活動を行っていますか(400文字以下)】私が就職活動の軸は2つある。1つ目は「自身の成長のために高め合える環境があること」だ。私は社会や組織にとって必要不可欠なビジネスパーソンになることを目標としている。そのためには、様々なプロジェクトに挑戦し、より高度な知見と経験を蓄積し、新たな価値をクライアントに提...
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大学非公開 | 文理非公開
【「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。※改行せず文章は続けて入力してください。(400文字以上500文字以下)】学びたいことは2点ある。1点目は貴社の社員様との交流を通して、コンサルタントとして自...
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大学非公開 | 文理非公開
【「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください(300文字以上400文字以下)】学びたいことは2点ある。1点目は貴社の社員様との交流を通して、コンサルタントとして自身に足りないものを学びたい。私はコンサルタントとして多くの企業の成長に関わり続けた...
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京都大学大学院 | 理系
【どのような軸で就職活動を行っていますか(400文字以下)】仕事を通して周りと協力しながら企業や社会の課題解決を行うことが私の就職活動の軸である。その理由は二点ある。一点目はの理由は部活動において周りと協力しながら成長し結果を出したという経験を得たためだ。一人では解決することが難しい問題も周りと協力することで解決し、◯◯出...
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東京大学大学院 | 文理非公開
【「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。(400文字以上500文字以下)】私は貴社のプログラムを通して、戦略コンサルティングのやり甲斐とグループワークと進め方のコツを学びたい。この目的の背景として、...
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大学非公開 | 理系
【第1志望の職種を選択された理由をお聞かせください(200文字以下)】「デジタルからビジネスを考える」ことに興味をもち、デジタルコンサルタント職を第一志望としました。テクノロジーについて理解を深め、テクノロジーを軸として幅広い課題へのアプローチを考えることで、技術の可能性を広げていくことに魅力を感じています。また、様々な業...
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23年卒
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23年卒
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージングディレクター 【会場到着から選考終了までの流れ】接続したらすぐ開始 【質問内容】多くの企業と似たような内容だった。 ・自己紹介 ・コンサルティング業界を志望する理由 ・アクセンチュアを志望する理由 ・アクセンチュアで何をしたいか ・アクセンチュアのイメージ...
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐ開始 【質問内容】・ケース面接 ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・自己PR ・弱み ・弱みをどうするか ・コンサルティング業界を志望する理由 ・アクセンチュアを志望する理由 ・アクセンチュアで何を...
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グループディスカッション(GD)
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大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】開始後、自己紹介。その後、グループディスカッション開始。 【GDのテーマ・お題】デジタルテクノロジーを用いて、自動車事故を無くすには? 【GDの手順】以下6点を踏んだ。1、前提確認をする。2、現状分析をする。3、ボトルネックを発見する。4、ボトルネックに対する施策を洗い出す。5、評価軸をお...
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大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】国語、数学 【対策方法】参考書
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大学非公開 | 文理非公開
【どのような軸で就職活動を行っていますか(400字以内)】軸は2つある。1.「企業の変革を包括的に支え、企業が理想とする未来の実現に貢献できること」だ。この軸を抱いた契機は、◯◯の影響だ。私の◯◯は、◯◯の代から◯◯年間続く◯◯会社を経営していた。赤字が続く中、経営改革に着手したが、経営ノウハウと人材不足が原因で失敗した。...
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インターンシップ選考
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【「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。】私は、テクノロジーを活用した戦略立案方法、貴社での働き方の2点を学びたいと考えている。まず前者の戦略立案に関しては、体育会◯◯部での活動経験に起因している。...
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ビジネスコンサルタント職
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個人面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】覚えてませんが、それなりに年次や役職の高い方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした。 【質問内容】一般的なケース面接で、お題が与えられ、それについて一定時間考え、プレゼンテーションする形式でした。インターンを志望する理由やなぜアクセンチュアに興味があるか?...
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ビジネスコンサルタント職
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グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【GDのテーマ・お題】破棄しろと言われたので覚えていません。 【GDの手順】お題をもらって、議論して、発表するという一般的なグループディスカッションでした。1点他の企業さんと違うのは、お題が資料として配られるのではなく、2回ほど音読されるものを書き取る形式だった点...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】詳しく覚えてませんがあまり難しくない普通のWebテストでした 【対策方法】特にしていません。
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インターン選考通過
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エントリーシート
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インターンシップ選考
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【「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。】私は、本インターンを通じて次の2点を学びたいと考えています。1点目は、貴社のコンサルタントに求められる能力を知ることです。私は将来、”◯◯”ことを目標としています。その上で、貴社に入社すればどのような専門性が得られるのか?また、貴社で活...
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ビジネスコンサルタント職
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インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的に、一般的なjobなのですが、1日目の半分程度は講義、3日目の午後はプレゼンテーションと個人フィードバックに時間が割かれており、実質的に1日半程度でアイデアをまとめることになります。残業も禁止のため、かなり時間を意識する必要がありました。 【ワークの具体的な手順】一般...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ソリューションエンジニア業務体験 要件定義から実際にコーディングとプレゼン資料の作成までをグループで分担して行う。 アプリケーションの開発(JavaScript)と、最終日には完成したアプリケーションのプレゼンがある。 【ワークの具体的な手順】要件定義・アプリケーション...
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ソリューション・エンジニア職
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個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】エンジニア(マネージャー) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・簡単な自己紹介 学部学科、研究テーマなどの基本的なこと ・学生時代に頑張ったこと 自分の場合は研究活動にまつわることだったので、より研究内容について深堀された。 ・本インターンシップ...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語:25分(GAB) 非言語:35分(表の空欄推測) 性格:30分程度 【対策方法】特になし
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インターン選考通過
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インターンシップ選考
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【エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。】ITサービス企業としての側面を持つコンサルティング会社である貴社のインターンシップで「これからのエンジニアに求められる、リアルなビジネス力」を得たいと思い、応募いたしました。私は研究で◯◯という機械学習手法を用いた◯◯を構築してい...
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インターンシップ選考
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【「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください(300文字以上400文字以下)】私は、和魂偉才塾 コンサルティング塾を通じて、自己研鑽を図るとともに業務への理解を深めたいと考える。具体的には、実際のプロジェクトに即した課題に取り組む中で、課題設定...
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インターンシップ選考
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【「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。】ステークホルダーの要望から課題解決に至る一連のプロセスを体験したい。私は将来的に1つの課題に対して複数の視点からアプローチできる総合力を身につけ、問題解決の...
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インターンシップ選考
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【あなたがこれまでに、未知の分野に積極的に挑戦したエピソードを教えてください。】200名規模の◯◯委員会の運営経験が挙げられる。当時収入の大半を占める大学からの援助金が大幅減少し、委員会存続が危ぶまれた。そこで◯◯に立候補し、Web・SNSでの広告協賛や海外企業との契約、企業タイアップを新たに実施。企業の方とやり取りを重ね...
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インターンシップ選考
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【「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください(300文字以上400文字以下)】私はこのインターンシップを通して、自分の強みである課題設定力と課題解決力、そして常識にとらわれない発想力と体力という自分の魅力を存分に発揮し、それがどこまで通用するの...
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ビジネスコンサルタント職
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インターンシップ選考
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【「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください(300文字以上400文字以下)】私はチームの一員として迅速かつ丁寧な課題設定と、最適なプロセスを通して課題解決をする力を身につけたいと考えている。私は現在大学院修士課程で◯◯を専攻し◯◯材料の研究を...
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個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー、新卒8年目 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン選考のため、WEB会議ツールを使用 冒頭に本人確認 【質問内容】ケースパート25分 1.オンライン診療の市場規模推定 2.オンライン診療の拡大阻害要因(課題) 3.オンライン診療を拡大する施策と定量的...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン選考のため、WEB会議ツールを使用。 本人確認書類を選考開始時に見せる必要がある。 【GDのテーマ・お題】農業輸出額を伸ばす施策とインパクト 条件1:農業輸出額のフェルミ推定 条件2:施策の具体的なインパクト(定量) 【GDの手順】接続確認 5分 本人確認 10分 自己...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語25分 空欄推測35分 性格(1)20分 性格(2)10分 【各科目の問題数と制限時間】言語52問/25分 計数問35問/35分 性格(1)20分 性格(2)10分 【対策方法】市販のテキスト。空欄推測は出題がレアなため、他で実施している企業で選考を経験することが望ましい。 【参考にした書籍・W...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】デジタル通貨の普及施策。クライアントは内閣府。1グループ5人で構成されており、3日間でデジタル通貨を普及させるための国家戦略を立案する。要件がいくつか定められており、それらを満たしながら最終プレゼン10分のアウトプットを作成した。 【ワークの具体的な手順】【1日目】 ・パ...
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インターンシップ選考
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【学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように(500字)】世の中の変化を的確に捉え、常に自己を成長させることでクライエントに新しい価値を提供する手法を学びたい。私は常に新しいことに挑戦しており、中でも大学から始めた◯◯には特に熱中している。コロナ禍でチーム競技がで...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語:25分、非言語:35分 【対策方法】他の企業で選考を受けて練習
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コンサルティングの実務に沿った課題であった。チームに分けられており、他のチームと交流する機会はなかった。各日程9時から18時までで、残業は禁止されていた。最終日に、プレゼンテーションの場が設けられた。 【ワークの具体的な手順】一般的な手順 【インターンの感想・注意した点】次...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】ケース面接から個人面接といった流れで行われた。ケース面接は社員によって問題が大きく異なる。個人面接はよくある質問であった。学生時代に力をいれたことや志望動機、就職活動の軸をメインに聞かれ、逆質問の時間...
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インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【GDのテーマ・お題】売上成長戦略 【GDの手順】ファシリテーターとタイムキーパーを決めて、お題に取り掛かった。ドキュメントの共有が禁止されているため、書記を行う人がいないため、議論を進めながら自分の手元でメモして、進めた。議論の後は社員に5分程度で発表。 【プレゼン...
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【戦略コンサルタント育成プログラムを通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。(400文字以上500文字以下)】戦略コンサルタント育成プログラムを通して学びたいこと、得たいことは、戦略コンサルタントの業務と貴社ならではのコンサルティング業務...
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【和魂偉才塾 コンサルティング塾を通じて、あなたはどのように成長したいと考えているかを具体的に教えてください。】課題設定力並びに課題解決力を成長させたいと考えております。私は世の中を豊かにすることに貢献し、多くの人の感情を動かしたいといった思いがあります。また同時に、人々に様々なサービスを届け、日本経済を支えているものは多...
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【「和魂偉才塾 コンサルティング塾」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。 】コンサルタントへの業務理解と適性を判断したい。私には、世界時価総額ランキングTOP10に日本企業を5社ランクインさせるという夢がある。日本という国は、ホスピタリティに溢れる素晴らしい国であるが、経済面では過去の産物と呼ばれていており悔...
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【「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。】貴社の戦略コンサルタント職を志望するにあたり、戦略コンサルタントへの業務理解と適性を判断するためだ。私には、世界時価総額ランキングTOP10に日本企業を5社...
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【「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。※改行せず文章は続けて入力してください。(400文字以上500文字以下)】このプログラムを通し、社会課題の解決に必要な思考方法を学びたいです。 私は、多くの...
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【和魂偉才塾 コンサルティング塾を通じて、あなたはどのように成長したいと考えているかを具体的に教えてください。】2つの成長をしたい。1つ目は、コンサルタントに求められる思考力、課題解決能力を身につける事である。具体的には、3つの能力が挙げられる。1.論点と設定する際の思考プロセス2.その為に必要なデータ収集と分析方法3.施...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議に接続してスタート 【質問内容】簡単な自己紹介のあと、ケース面接、簡単な個人面接、逆質問の順で進んだ。ケース面接のお題は「ある顧客セグメント(実際は指定される)に対してデジタルを用いた施策を考えよ」といったものだった...
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大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議に接続してスタート 【GDのテーマ・お題】ある苦境の業界のデジタルを使った売上向上施策 【GDの手順】前提共有、論点を設定し議論、まとめ、代表者が発表、フィードバック 一般的な進め方で進んだが、画面共有やドキュメントの利用などが禁止されており、共通認識を得るのに苦労した記憶...
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語(空欄推測) 【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの 【対策方法】書籍、他の企業での受験 【参考にした書籍・WEBサイト】市販の一般的なもの
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【和魂偉才塾 コンサルティング塾を通じて、あなたはどのように成長したいと考えているかを具体的に教えてください。】私は、和魂偉才塾でチームのメンバーと協調して課題に取り組むというプロセスを通じて、自分の集団の中での適切な立ち回りをより深く知ることによって成長したいと考えている。このように考えるのは、チーム一人一人の能力・適性...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある業界(実際は指定される)の課題を設定し、その課題を解決するような新規事業を立案し、提案するという体。前提から比較的自由に設定できるようになっており、チームで議論のうえ合理的な前提を決定する必要がある。 【ワークの具体的な手順】前提の設定、課題の抽出、解決策の検討・決定、...
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【「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。(400文字以上500文字以下)】私が貴社のインターンシップに参加したい理由は主に二つある。第一に、限られた時間内で迅速な問題解決能力とチームビルディング力を...
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【どのような軸で就職活動を行っていますか(400文字以下)】私の就職活動の軸は二つあります。1つ目は「他者の成長や課題解決に携われる職務」です。学生時代に取り組んでいた◯◯◯◯ショップ運営の際、顧客からのお問い合わせ対応を経験しました。そこで顧客の悩みや課題に寄り添い、解決した時にやりがいと喜びを感じたからです。この経験で...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】ケース面接ののち、個人面接を行う。 【質問内容】ある市場の市場規模をフェルミ推定し、ある変化における市場規模の変化を予測する。その後、それに関する施策を提案するケース面接を行う。(詳細は口外禁止)個人面接では将来の理想像や学...
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インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクの時間が用意され、そのごグループディスカッションに入る。フィードバックと逆質問で終了。 【GDのテーマ・お題】課題解決(詳しくは口外禁止) 【GDの手順】役職を決めて時間配分、現状分析、ボトルネックの特定、アイデアの幅だし、アイデアの評価付け、簡単なプレゼンという形で進んだ。...
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【「戦略コンサルタント育成プログラム」を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。また、その理由をあなた自身の考え方や過去の経験がわかるように説明してください。 ※改行せず文章は続けて入力してください。 400文字以上500文字以下】◯◯という貴社の強みをいかして、ワンストップでの包括的なソリューション提供を学び...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある実在する企業の課題特定とそれに対する施策提案。1チーム4~5人で構成される。1日目にお題が発表され、その後それぞれでグループワークを進める。最終日に1チーム10分の発表、20分の質疑応答のプレゼンテーションが行われる。 【ワークの具体的な手順】タイムスケジュールの設定、...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】5-10年目くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介(勉強・学生時代に力を入れたことではなく友達にするような自己紹介を求められた) ケース(課題解決) 学生時代に力を入れたこと なぜコンサル業界を志望しているのか なぜアクセンチュアか ...
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】外部流出厳禁のためあまり書けないが、デジタル関連 【GDの手順】お題が発表される。議事録はとらなかった(メンバー内でチャットが使えない人がいたため)その後は普通のGDとおなじで現実分析→課題分析→施策発散→収束 最後に代表者が発表し、フィードバックを社員...
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【試験科目】玉手箱の推定版 【対策方法】とくになし
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【インターンを通して学びたいこと(300-400字)】スピードと質の両方を兼ね備えた課題解決能力を身に着けたい。 下記の学園祭運営で、◯◯を務めたことが背景にある。 私は、半年間団体に対して支援を行っていた。 コロナ禍で先行き不透明な中、団体が抱える問題に対して、その状況に合った対応を迅速にとる必要性を実感した。一方...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】外部流出厳禁なため詳しくは書けないが、ある業界が10年後売り上げを向上するための施策を考える。ワーク以外にもロジカルシンキングやデザインシンキングの講義の時間があるため、時間はかなりタイトであった。残業禁止。 【ワークの具体的な手順】お題説明→施策→プレゼンに入れるべき項目...
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23年卒
ビジネスコンサルタント職
内定
23年卒
内定
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本選考
青山学院大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】事業内容について、他内定先と比較した際に自分の意思尊重が弱いと感じられたため、辞退した。また、同様に他内定先との比較で評価制度が弱いと感じたことが辞退理由としてある。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティ...
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23年卒
ビジネスコンサルタント職
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23年卒
最終面接・パートナー面接
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本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職:パートナー 入社年次:不明だが、中途入社 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたこと ・そこでの役職と役職付与までの経緯 ・課題発見のプロセス ・施策の選択プロセス ・困難だったこと...
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23年卒
ビジネスコンサルタント職
内定
23年卒
二次面接
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本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職・肩書・年次共に不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたこと ・そこでの役職と役職付与までの経緯 ・課題発見のプロセス ・施策の選択プロセス ・困難だったこと ・学んだこと パー...
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ビジネスコンサルタント職
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23年卒
一次面接・ケース面接
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本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職:不明 肩書:不明 入社年次:不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】日本の電機メーカーについて(1)現状の課題(2)今後の販促方法について答えるというもの。思考時間は10分程度頂くことができ、その間面接官の方はカメラをオフにして下さる...
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23年卒
ビジネスコンサルタント職
内定
23年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
青山学院大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議室に入室→出欠確認→アイスブレイク→お題発表→ディスカッション→発表→フィードバック→解散 【GDのテーマ・お題】電力供給制限を設けるにあたって有効なPR方法は何か 【GDの手順】大きく「アイスブレイク」「お題発表」「ディスカッション」「発表」の4ステップに分かれる。「アイス...
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ビジネスコンサルタント職
内定
23年卒
WEBテスト
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本選考
青山学院大学 | 文系
【試験科目】言語、図表読み取り、パーソナリティ診断 【各科目の問題数と制限時間】言語→25分 図表の読み解き→35分 パーソナリティ→制限なし 【対策方法】参考書の活用と数をこなすことでなれること、解けない問題は早々にスキップすること 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWEBテストだ「玉手箱・GAB」
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23年卒
ビジネスコンサルタント職
内定
23年卒
エントリーシート
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本選考
青山学院大学 | 文系
【あなたが仕事をするうえで重要視する軸や価値観について記せ(400字以内)】2つの軸がある。 1つ目は、「注力すべき事業に集中できる環境作り」を通じて企業の成長を支援することだ。私は、5歳から◯◯年間、選手として真剣に◯◯に打ち込んできた。その中で、日常生活のあらゆる活動において、徹底的に目標達成に注力した際に最も成長を...
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23年卒
ビジネスコンサルタント職
23年卒
説明会
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説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】企業詳細、ビジョン、仕事内容 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】有名企業で堅いイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】フランクで、柔軟な働き方ができる 【このイベントを通しての感想】説明会を聞いてより魅力度が上がった
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24年卒
ビジネスコンサルタント職
24年卒
ケース面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】そこそこの年次の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】ケース面接を行った後、ESについて少し深掘り。最後に逆質問をして終わり。 【質問内容】ケース面接の内容は口外禁止のため書けないが、既存のものの新たな利用方法について。 その後の面接では、ESについての深掘りが少しさ...
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