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総合・ITコンサル業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した総合・ITコンサル業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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総合・ITコンサル
日立コンサルティング
20年卒
コンサルタント
公開日:2019/07/02
20年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【コンサルタントという職種に関心を抱いた理由を教えてください(200文字以内)】2つ理由がある。まず、日本の国際競争力強化という漠然とした目標を形にできるから。様々な業界・企業の課題解決や事業立案を支援することで、日本経済全体を活性化することに貢献できると感じた。2つ目に、自分の能力が最大限活かせる職種だと感じたから。私が...
9
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
20年卒
コンサルタント
公開日:2019/07/01
20年卒
最終面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着してから、個室に案内され、面接官の入室後面接開始。終了後はその場で礼をして帰された。 【質問内容】・自己紹介 ・現在の就活状況について、就活の軸について ・なぜコンサルティング業界か ・なぜKPMGか ・自分が学...
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
20年卒
コンサルタント
公開日:2019/07/01
20年卒
一次面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当ではなく、元人事のプロジェクトに入っている方が面接官だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、個室に案内され、面接官の到着を待つ。面接後は退出し、終了。 【質問内容】・自己紹介 ・どういった軸で就活をしているか、その中でなぜコンサルか ・会社の印象 ...
1
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
20年卒
コンサルタント
公開日:2019/07/01
20年卒
1dayジョブ
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に案内されてから、6~7人のグループに振り分けられ、着席。 最初に会社の説明会を簡単に行ってから、当日のワークの課題についての基礎知識、現状を説明される。後に一時間半ほどワークに取り組み、一班ずつ発表しフィードバックをもらう。最後には選考官に質問する時間もあった。 【ジョブで取り組ん...
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
20年卒
コンサルタント
公開日:2019/07/01
20年卒
WEBテスト
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語 計数 英語 性格 【各科目の問題数と制限時間】全ての回答でおおよそ一時間程度 【対策方法】基本的な対策本を何周もした
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
20年卒
コンサルタント
公開日:2019/07/01
20年卒
エントリーシート
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【自己PR(なにかをやり遂げた経験)を具体的に】私の強みは競争性からくる目標達成力である。具体的には、留学先の授業内でのプレゼンテーションで一位を獲得するという目標を達成した経験で特にこの強みを発揮した。自身が選択した授業を、留学生には厳しいと周囲に受講を反対されたことが悔しく、周囲の想像を超えたいという気持ちから、上記の...
28
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総合・ITコンサル
日立コンサルティング
20年卒
コンサルタント
公開日:2019/07/01
20年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【弊社1Dayインターンシップへの参加動機をご説明ください(100文字以内)】私は複雑化・多様化する社会で人々の生活の基盤に貢献したいという思いがあります。そのため、社会インフラの実績が高い貴社でコンサルティング業務を疑似体験したいと考えたからです。 【弊社1Dayインターンシップに期待することをあげてください(100文字...
7
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総合・ITコンサル
キャップジェミニ
19年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2019/06/27
19年卒
最終選考
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】日本オフィス社長 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内→面接の部屋に案内→面接→終了 【質問内容】・履歴書の深堀り ・海外の留学でどんなことをしていたのか? ・ストレス耐性はあるか? ・なぜコンサルタントになりたいのか? ・なぜキャップジェミニな...
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総合・ITコンサル
キャップジェミニ
19年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2019/06/27
19年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機→面接の部屋に案内→面接→終了 【質問内容】・学生時代に課題を解決した経験を教えてください。 ・その過程で工夫したことはどのようなことか? ・他に課題解決をした経験はあるか? ・キャップジェミニの志望...
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総合・ITコンサル
キャップジェミニ
19年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2019/06/27
19年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】最初にキャップジェミニについてパワポで紹介していた。その後各学生からの逆質問に耐えていく。最後に履歴書に基づいた面接を行う 【質問内容】・学生時代力を入れたこと ・志望動機 ・「IT」というものをどのように捉えている...
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総合・ITコンサル
キャップジェミニ
19年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2019/06/27
19年卒
1dayジョブ
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→ワークの説明→個人ワーク→解説→解散 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】はじめに会社概要の説明があり、ワークに移行していく。ワークはJavaを使ったプログラミング課題を本を見て個人で取り組んでいくワークであった。プログラミングは、全問正解する必要なく、自分のペースで進...
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総合・ITコンサル
キャップジェミニ
19年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2019/06/27
19年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なWEB版のSPI 【対策方法】試験本
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総合・ITコンサル
キャップジェミニ
19年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2019/06/27
19年卒
説明会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】会社説明と小論文試験 【注意した点・感想】小論文は結論ファーストを心がける。その後、自分の意見を一般論や世のなど風潮など織り交ぜて述べていく。 会社説明会に関しては、企業HPから得られない情報を得るためQ&Aの時間で積極的に質問するよう心がけた
1
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総合・ITコンサル
フォーティエンスコンサルティング(旧:クニエ)
20年卒
コンサルタント職
公開日:2019/06/26
内定
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【コンサルタントの志望理由、およびクニエの志望理由(800字)】私がコンサルタントを志す理由は2つある。1つ目は多様な業界やビジネス領域に関われるところだ。私は好奇心が旺盛であり、探究心が尽きることなく取り組める仕事をしたいと考えている。2つ目は専門性を高めて成長できるところだ。幅広い知識と専門性を持ち、多くの人の力になり...
6
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
アクセンチュア
20年卒
ソリューション・エンジニア職
公開日:2019/06/26
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
中央大学 | 文系
【「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選び、その理由をご自身の経験をふまえて記述してください。】私はスポーツジムでのアルバイト経験から「チャレンジに、手加減しない」に共感する。私はスポーツジムでのアルバイトをしており、そこは半期に1度、施設利用券が販売される。期間で集計し、社員含めた60人ほどで...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
日立コンサルティング
20年卒
コンサルタント
公開日:2019/06/26
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【弊社1Dayインターンシップへの参加動機をご説明ください(100字以内)】技術を活用したコンサルティング体験がしたいからです。以前から大学で◯◯の広報に関するアルバイトをしており,その過程で今の技術を生かしてどんなアクションを起こすか?に関心を持つようになりました。 【弊社1Dayインターンシップに期待することをあげ...
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
20年卒
ソリューション・エンジニア職
公開日:2019/06/26
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【どのような軸で就職活動を行っているか】私は以下の二つの軸で就職活動を行っています。 一つ目は、課題解決をすることで他者への価値提供が行えること、 二つ目は、自身が裁量を持ち、成長しながら働ける環境があることです。 私は、他者への価値提供にやりがいを感じ、そのために粘り強く努力することができる人物です。実際に、塾講師...
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
20年卒
アプリケーションエンジニア
公開日:2019/06/25
20年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【あなたが大学入学後、「乗り越えた困難」、「挑戦し成し遂げたこと」、 「最も力を入れた研究・ゼミ」からいずれかのテーマを選び、具体的に教えてください。(400字)】私が挑戦し成し遂げたことは、◯◯海外留学中に行った、◯◯語授業提供です。留学先大学の◯◯学科の生徒が◯◯語の基礎力を欠いていたことに対する危機感から、現地の◯...
2
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総合・ITコンサル
日立コンサルティング
20年卒
コンサルタント
公開日:2019/06/25
20年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【これまでに他社インターンシップに参加したことがある方は、会社名と経験内容をお答えください(100文字以内)】◯◯株式会社:◯日間で◯◯ワークと◯◯ワークを行ないました。◯◯株式会社:◯日間で◯◯と◯◯の2つの業務を体験し、最終日◯◯に関する発表を行ないました。 【弊社1Dayインターンシップへの参加動機をご説明ください(...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
アクセンチュア
20年卒
ビジネスコンサルタント職
公開日:2019/06/25
20年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【和魂偉才塾 コンサルタント塾を通じて、あなたが得たいものを具体的に記述してください。※改行せず文章は続けて入力してください】コンサルタント塾に参加することで、「自分のコンサルタントの適性」を把握したいと思っております。私は◯◯のチューターとしてアルバイトをしているのですが、自分を頼ってくれる生徒を合格させることに大きな喜...
2
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総合・ITコンサル
ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ
20年卒
コンサルタント
公開日:2019/06/24
内定
20年卒
内定
/
本選考
創価大学 | 文系
【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】8人 【内定者の採用大学・学歴】MARCH以上 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】属性に関係なく、ケンブリッジのカルチャーに共感している人
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総合・ITコンサル
ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ
20年卒
コンサルタント
公開日:2019/06/24
内定
20年卒
一次面接
/
本選考
創価大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用担当の方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の自己紹介→自分の自己紹介→オフィス見学→履歴書の深堀り→ケース問題→合否&FB→逆質問 【質問内容】・履歴書の深堀り 留学先を決めた理由は? 専攻内容について教えて(ゼミ活動について深く聞かれた) その中でがんば...
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総合・ITコンサル
ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ
20年卒
コンサルタント
公開日:2019/06/24
内定
20年卒
社長面接
/
本選考
創価大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、新卒採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】案内→JobのFB→質問→社長面談→内定 【質問内容】・面接官からの質問 Jobでの感想は? 幼少期はどんな子供だった? 大学の専攻について教えてください ゼミ活動について教えてください 将来の夢は? 強みと弱み...
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総合・ITコンサル
ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ
20年卒
コンサルタント
公開日:2019/06/24
内定
20年卒
3days job
/
本選考
創価大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】グループで自己紹介→講座→ワーク 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】中途で10人採用する。ただ単に10人採用するだけでなく、どういう人がなぜ足りていないのか、何のために採用したいのかについてヒアリング等を行い、施策まで提案。最終日に20分間で質疑応答込みのプレゼンテーション。 ...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
野村総合研究所
20年卒
アプリケーションエンジニア
公開日:2019/06/24
内定
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
東京工業大学大学院 | 理系
【このキャリアフィールドで実現したいこと、および実現する場として当社を志望する理由を教えてください。】ITを通じて新たな“あたりまえ”を創造し、社会をより豊かにしたいです。きっかけは、貴社の◯◯カードへのアプローチです。流通企業がポイントを発行する制度の導入により、◯◯カードによる決済件数は増加し、コンビニ利用者も増えまし...
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