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三井住友海上火災保険
三井住友海上火災保険のES・体験談一覧
三井住友海上火災保険のES(エントリーシート)・体験談一覧
三井住友海上火災保険の就活のES・体験談の一覧です。三井住友海上火災保険の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
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WEBテスト
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】具体的な問題数はわからないが言語と非言語それぞれ15分ずつ。性格(20分) 【対策方法】これがほんとのSPIを少しだけ解いてから望んだがあまり解けなかった。事前に最低でも一周はしておくべきだと思う。
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三井住友海上火災保険
26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【MSインターンシップに参加する目的を教えてください。(400字以内)】MSインターンシップに参加する目的は二つある。一つ目は損害保険への理解を深める事だ。私は◯◯アルバイトでお客様の希望に真剣に寄り添う接客を大切にしてきた。この経験から、顧客のニーズに対して多種多様な商品を提供する損害保険に魅力を感じており、私の大切にし...
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26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
26年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのため特になし 【GDのテーマ・お題】新幹線の車内サービスを新しく考えてください 【GDの手順】自己紹介→グループディスカッション→講評→内定者懇談会の順で行われた。懇談会の参加は任意であったと記憶している。 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自己紹介 【選考官からのフィード...
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プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
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WEBテスト
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語 非言語 性格 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同じ 【対策方法】SPI用の参考書を購入し自分で何度も解くことで対策した。通過難易度はそこまで高くないと思う。 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ
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26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
インターン選考通過
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エントリーシート
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【インターンシップに参加する目的(400字以内)】私がインターンシップに参加する目的は2つある。1つ目は、常に国民に寄り添い安心安全を提供する損害保険業界と貴社についての理解を深めたいからだ。私はバイクの故障によりロードサービスを利用した。真夜中にもかかわらず迅速な対応のおかげで事なきを得た。そこで、生活の裏に安心安全のた...
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26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自身のチームはインターンが始まる前から決められており初日に顔合わせをする。業務時間は毎日9:00~17:00で行われる。最終日にはプレゼン大会が開かれ予選、決勝を通してその回での優勝グループが決められる。 【ワークの具体的な手順】営業、損害サポートを実務形式で体感する。 【...
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プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
東京外国語大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoom 【GDのテーマ・お題】自転車通勤に関して 【GDの手順】事前テーマ発表:5分 グループディスカッション:35分 発表:5分 フィードバックと今後の説明:10分 【雰囲気】選考ということもあり緊張が伝わってきましたが、基本的に参加者皆さんの能力が高いので議論として...
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プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
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WEBテスト
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インターンシップ選考
東京外国語大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語 32間:15分、計数29間:15分、性格:20分 【対策方法】他社の選考を多く受けることで実践的な練習機会を増やした。また参考書などでの学習も行った。
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プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
東京外国語大学 | 文系
【インターン参加の目的と目標】目的は「安心と安全を提供し、活力ある社会の発展と地球の健やかな未来を支える」という理念をもつ御社をより深く理解することだ。私は◯◯をしており、◯◯を行っている。内容は◯◯。この活動は、団体が安心して安全に◯◯を楽しめるようにする点で御社の理念とも一致していると考える。この認識を確認することでよ...
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26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
東京外国語大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1〜4日を通して同じメンバーでワークを行う。 1日目:保険業に関する座学。 ある架空のビルの具体的なリスク箇所を洗い出し、それに対するリスクマネジメントを提案するワーク。コンサルティングカードや保険カードなどソリューションを組み合わせてプレゼンテーションを作成する。プレ...
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プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
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エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【インターンシップに参加する目的】私が志望する理由は2つあります。1つ目は〇〇や〇〇を深めたいと考えているからです。人々の暮らしや日本経済全体の基盤である金融業界や貴社の損害保険の仕組みについて、学びたいと思っています。体感ワークなどを通じ、知識的な理解だけでなく、自分が身をもって体験することで、さらに具体的な業務や施策に...
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プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
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インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】他社に潜在的に潜む事故リスクの洗い出しを行い、適切なソリューションを提供する課題に取り組んだ。さらには内定者を社長に見立てた営業ロールプレイング体験を行い、実際の現場に即したワークを行った。さらには、ほとんど毎日ワークに対してパワーポイントでの発表を行った。 【ワークの具体...
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プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】事前テーマ発表5分 グループディスカッション35分 発表5分 フィードバックと今後の説明10分 【GDのテーマ・お題】新札発行に乗じた新しい取り組みを考案しよう 【GDの手順】ファシリテーターは決めずに、書記のみ決めた後、全員が順々に意見出しを行った。また、その内容を集約しつつ...
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語32問(15分)、計数29問(15分)、性格(20分) 【対策方法】これがほんとのSPIを1周して問題の内容を掴んだ。また、他の企業と比較し、そこまでボーダーが高くないのであまり心配する必要はないと考えられる。
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エントリーシート
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【インターンシップに参加する目的と目標について教えてください】本プログラムの目的は、貴社の業務内容について理解を深めると共にグループワークを通して、自己成長させたい。私が保険業界に興味を持ったのは、ファイナンシャルプランナーの勉強をしていた時だった。その中で、火災保険、傷害保険、自動車保険など多種多様な商材を取り扱い、顧客...
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プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
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インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームはインターン開始以前からすでに決められており、開始日に誰となのか分かる。毎日9:00~17:00で行われる。最終プレゼンとして三井住友海上火災保険の将来のビジネスモデルを考えるというものであった。最終日に予選・決勝とあり優勝チームが決まる。 【ワークの具体的な手順】1...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでの開催であったため特になし 【GDのテーマ・お題】居酒屋の経営を立て直すためにはどのような施策が良いのかを考えた。 【GDの手順】アイスブレイク→GD→総評→内定者座談会の順番で行われた。総じて約1時間ほどであった。座談会は参加自由のためGDで退室も可能。 【GDが始まる前のアイ...
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プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
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WEBテスト
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIの試験と変わらない 【対策方法】通常のSPIの参考書を何度か解き、対策した。通過難易度はそこまで高くないため通常の対策で十分
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プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
インターン選考通過
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エントリーシート
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【インターンシップに参加する目的】私が貴社のインターンシップに参加する目的は2つある。1つ目は損害保険業界においてトップクラスの貴社の事業について理解を深めるためである。現在の私は保険を契約する顧客であるが、逆の立場になり損害保険業界についての理解を深めたいと考える。2つ目は、目まぐるしく変わる今日の世界に対して貴社がどの...
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プロフェッショナル社員(総合社員)(専門人財)
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インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【アクチュアリーインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。(400字以内)】参加する目的は、保険数学が損害保険業界の実務でどのように生かされているかを知ることです。現在12月のアクチュアリー試験の合格を目指しておりますが、大学で受講した保険数学が〇〇の内容であり、周囲に損害保険業界のアクチュアリーに携わる方がお...
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プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。(400字以内)】参加目的は二点だ。(1)損害保険業界について理解することだ。合宿に向かう途中で乗っていた◯◯が事故に遭った。リスクは至る所に存在していることを実感し、リスクに備え人々の生活を守る保険の重要性を認識した。そのため本業界に興味がある。(2)貴社の「向...
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【インターンに参加する目的と目標(400)】目的は2点ある。1点目は、損害保険業界についての知見を深め、貴社の具体的な業務内容を理解することだ。◯◯部のマネージャーとして選手をサポートした経験から、人々の人生を支える損害保険に興味がある。そのため、近年の自然災害の多発や疫病の流行による生活への不安が高まっている中で、貴社が...
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インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目はMS鉄道の経営課題(不動産・建設事業)を明確にせよ。2日目は損害割合の試算ワーク。3日目はプレゼン準備(テーマは三井住友海上が目指す社会像)。チーム分けは向こうが行っており4日間を通して同じチームだった。内定者がグループにずっと付いていた。 【ワークの具体的な手順】...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】事前テーマ発表5分 グループディスカッション35分 発表5分 フィードバックと今後の説明10分 【GDのテーマ・お題】新幹線により良い機能を追加せよ。 【GDの手順】ファシリテーター、書記、タイムキーパーを決めた。前提確認7分、施策立案20分、まとめ8分構成だった。 【プレゼン時間の...
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語32問(15分)、計数29問(15分)、性格(20分) 【対策方法】これがほんとのSPIを2周ほどしていた。とにかく問題に慣れるようにしていた。
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。400字以内】私が貴社のインターンシップに参加する目的は、損害保険業界の理解を深めるためだ。私は焼肉店でのアルバイト経験を通じて、お客様が楽しい時間を過ごすために、食材の質やサービスの質にこだわっている。この経験から、私はお客様の満足度を最優先に考え、常に真摯な姿...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】URLから接続して開始 【GDのテーマ・お題】アーチェリーの競技人口を増やすには? 【GDの手順】・簡単な自己紹介 ・役割決め ・前提確認 ・意見の発散 ・まとめ ・発表練習 ・発表 ・フィードバック 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】簡単な自己紹介をした。 【プレ...
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語 性格検査 【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語 35分 性格検査 30分 【対策方法】参考書をもちいて勉強した。何周もしておき、問題や形式に慣れておくことが重要。
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【インターンシップに参加する目的と目標(400文字)】私が貴社のインターンシップに参加する目的は、損害保険業界について理解を深めることである。事故や災害などの様々なリスクがある現代で、お客様一人一人に合うサービスを提供し、人々の生活に安心を届けることができる損害保険業界に興味を持った。貴社のインターンシップに参加し、業務を...
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インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループごとにリスクマネジメントや損害サポート、リテール営業のワークを事例をもとに行なった。1日目と2日目はパワポを用いて発表を行なった。最終日はプレゼン大会があり、1位と2位のグループは賞品がもらえた。また、座談会も用意されていて、社員の方と関わる機会がある。 【ワークの...
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インターンシップ
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インターンシップ
立命館大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームは初日から決められたグループメンバーで変わらずに4日間ワークに取り組む。ワークの内容としては、営業と損害サポートの大きく二つに分けて、毎度プレゼンまで発表する形式であった。基本的にプレゼンのフィードバックは内定者の方がしてくださった。 【ワークの具体的な手順】説明→考...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
立命館大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】説明があってスタート 【GDのテーマ・お題】口外禁止⠀ 【GDの手順】出されたテーマについて20分くらいで話し合う。専門的な知識が必要な訳ではない。みんなで自己紹介した後に議論に入った。 【プレゼン時間の有無】プレゼンというよりもまとめを話した 【選考官からのフィードバックの有無】フィ...
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】普通のspiと同様 【対策方法】事前に苦手な単位を力を入れて学習する。よく出る推論などに力を入れる。
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インターンシップ選考
立命館大学 | 文系
【MSインターンシップ5DAYS(4+1)に参加する目的と目標を教えてください。(400字以内)】目的は、損害保険業界において自身の「お客様のニーズに応えて笑顔を提供する」という経験を活かすことができるのか確かめることだ。長期インターンシップで「相手の立場に立って良い提案をすること」を心がけ、一人一人のお客様に寄り添った接...
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インターンシップ
同志社大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】リスクアセスメントとソリューション提案。特定の業界や企業を対象に、潜在的なリスクを評価し、適切な保険ソリューションを提案する課題に取り組んだ。それぞれの企業が直面する可能性のあるリスク(サイバー攻撃、自然災害、サプライチェーンの断絶など)を詳細に分析した。 【ワークの具体的...
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インターンシップ選考
同志社大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMでの開催。 【GDのテーマ・お題】新規アプリの開発 【GDの手順】・自己紹介 ・お題発表 ・役職決め ・ディスカッション(アイデア発散・収束・プレゼン準備) ・プレゼンテーション 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自己紹介あり。 【プレゼン時間の有無】新規アプリの説明...
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インターンシップ選考
同志社大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分) 【対策方法】SPIの本を2周し終えていた。特に非言語はどれだけ速いスピードで解けるかがカギ。
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同志社大学 | 文系
【MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。】貴社の独自のプログラムを通じて高度なリスクマネジメントとビジネス戦略を学び、未来を担うリーダーとしての資質を磨くことが目的だ。貴社のインターンシップでは、新しいビジネスに挑戦することで自分のアイデアを形にする力を磨けると考える。私は、大学でのゼミやアルバイト経験...
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【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室 【GDのテーマ・お題】小学校で新しい科目を導入するなら 【GDの手順】・テーマ発表 ・手短な自己紹介 ・時間配分の確認 ・前提条件の確認 ・案出し ・議論のまとめ ・発表 【プレゼン時間の有無】1分程度で発表 【雰囲気】和やか 【注意した点・感想】初め...
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【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語 約35分 性格検査 約30分 【対策方法】市販の参考書を何周か解いた。繰り返し解くことで形式に慣れることができる。
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プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
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26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【インターンシップに参加する目的と目標(400字)】目的は損害保険に関する具体的な業務を理解し、貴社で働くイメージを具体化させることだ。私は母校のサッカー部のコーチを務めた際、目標に向かう選手1人1人に向き合い、支援をしたことに大きなやりがいを感じた。そこで、人や企業の挑戦を支援することができ、豊富な商品のバリエーションに...
6
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】営業部門や損害サポート部門に関して、実際の事案や事故を用いてチームごとに業務を体感した。体感を進める中でチーム内で常に議論を行い、グループとしての考え方や価値観を用いてワークが進められる。グループごとによって結果が異なるため、面白かった。 【ワークの具体的な手順】・営業部門...
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三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(専門人財)
25年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】35歳くらいの人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】1分程度の自己紹介をしてから後は会話に沿った質問をされた。 学生時代に力を入れたことのことは特に深堀されなかった。 聞かれたことはサークルや趣味の話や、いつからアクチュアリーに興...
1
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三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(専門人財)
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】大変申し訳ないがあまり覚えていない。 玉手箱で言語と非言語であったような気がする。 【各科目の問題数と制限時間】記憶してないがオーソドックスなもの。 【対策方法】他の企業で何度か実戦経験を積んだりして出題形式や制限時間になれるようにした。
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(専門人財)
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【アクチュアリーインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。(400字以内)】私が貴社のインターンシップに参加する目的は二つある。一つ目は損保アクチュアリーの業務内容と学ぶべきことを知ることだ。保険料と支払備金の計算が大きな業務だと思うが、それらの具体的な業務内容を把握して、今学んでいる損保数理とどの程度差がある...
2
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(専門人財)
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的には定性的なワーク(自動車保険でどういった属性で分けて保険料を設定するか)が多い。IBNR備金の算出ワークだけ定量的なワークで、エクセルを使用する。チームは4日間固定で基本的にすべてのワークでプレゼンの時間が設けられる。 【ワークの具体的な手順】ワークの説明→議論・資...
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三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
内定
25年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】創造セッションと評価セッション 【各科目の問題数と制限時間】創造セッション:40分 評価セッション:35分 【対策方法】特に対策はしていませんでした。 創造セッションはできるだけ多くのアイデアを考え、評価セッションは実現可能性も含め、慎重に評価しました。
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三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
内定
25年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】損害サービスで精神的な面でやっていける自信がなかったから。 【採用人数・倍率】地元の地区は15〜20名だったと思う 【内定者の採用大学・学歴】国公立や有名私大の学生 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】特になし
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
内定
25年卒
Premium最終面談会
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、入室後すぐ開始 【質問内容】・学生時代に力を入れたことの深堀り (取組、きっかけ、困難だったこと、その乗り越え方、周りとの関わり方など) ・他社の選考状況 ・逆質問(3問) 学生時代に力を入れたことの深...
2
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
内定
25年卒
Premium面談(二次)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、入室後すぐ開始 【質問内容】・自己紹介 ・現状をよりよくするために自ら考え、行動した経験(ESの内容) ・現状改善の際に困難だったこと ・ストレスを感じること、その発散方法 ・今までの人生で怒られたことは何...
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三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
内定
25年卒
Premium面談(一次)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業の社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため入室後すぐ開始 【質問内容】・学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください ・現状をよりよくするために自ら考え、行動した経験を教えてください ・将来なりたい社会人像と、どのように実現したいか教えてください...
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三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
内定
25年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的 【対策方法】対策本
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
内定
25年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。(400文字以内)】力を入れたことは大学1年生から続ける◯◯のアルバイトです。 ◯◯な性格ゆえミスなく確実な業務を心がけ、お客様対応において不明点があれば上司に確認してから答えることを徹底しておりました。 入社から半年ほど経った頃、その姿勢を評価頂き、業務全体の運営に...
60
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(オープンコース)
25年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。】頑張ったことは「◯◯◯◯ベスト◯進出」である。私の所属した◯◯部は公式戦でベスト◯を目標として掲げていた。そのためにまずチームとして週に6日の活動、個人として週2日のトレーニングを欠かさず続けた。また練習では自分たちで決めたチームのスローガンである「◯◯◯◯」を意識して...
7
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三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(専門人財)
25年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と現場の社員の二人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続 【質問内容】自己紹介とその軽い深堀。 学生時代に力を入れたこととその深堀 研究活動について、その深堀 なぜ損害保険なのか、生命保険との違い 他にどのような会社を見ているか、なぜ金融で資産運用に興...
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(専門人財)
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大阪大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語15分、非言語15分 【対策方法】他の企業の選考を通じて試験になれるようにした。苦手な言語を本を読むことで鍛えた。
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(専門人財)
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大阪大学大学院 | 理系
【スペシャリストワークショップに参加する目的と目標を教えてください。(300)】貴社の社風、資産運用業務に対する理解を深め、。また、貴社で働く上で必要となる力を見極め、圧倒的な成長を遂げることを目標とする。「多くの人々の当たり前な暮らしを支えたい」という思いから社会インフラとして機能している金融業界、中でもこれまでの研究で...
8
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(専門人財)
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大阪大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】これまでの経済状況を踏まえて、損害保険会社としてどのようなポートフォリオで資産を持つべきか配分を決定し最終日に社員さんが複数いる前で発表するというワークであった。なぜその配分がいいのか論理だてて発表する必要があった。 【ワークの具体的な手順】一日目は金融に関する講義が中心で...
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(オープンコース)
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
お茶の水女子大学 | 文系
【MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。(400文字以内)】目的は、損害保険業界と貴社に対する理解を深めることだ。私は個別塾講師として生徒一人ひとりに合わせた学習支援を行い、生徒の挑戦を支え、実力を最大限に伸ばすことにやりがいを感じた。この経験から、顧客の課題や不安に寄り添いながら、顧客の挑戦を後押しで...
28
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
26年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
東京外国語大学 | 文系
【MSインターンシップ5DAYS(4+1)に参加する目的と目標を教えてください。(400字以内)】私の参加目的は2つあります。1つ目は損害保険業界がどのように社会インフラとして機能しているのか根本的な理解を深めることです。気候変動による災害のリスクの他、グローバル化やデジタル社会の浸透の中で、絶え間なく生じる新たなリスクに...
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(オープンコース)
25年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
中央大学 | 文系
【学生時代に力を入れたこと】植木屋アルバイトにて、顧客の理想を叶えようと奮闘した経験である。草木の回収が主な仕事であったが、やりがいのある働きを求め、1年間週4日出勤を継続し、剪定や刈込みの技術を習得した。個人庭の現場を任されるようになったのだが、顧客の期待を満たす仕事ができず、やり直しになるという問題が度々起きた。生産性...
14
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
26年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【インターン参加の目的と目標】MSインターンシップに参加する目的は、貴社の価値提供を体感し、保険業界への理解を深め値と考えたからである。これまでは保険に対して、正直、必要なものであるのか疑問を持っていた。しかし、大学生になって自動車免許を取得し、実際に保険加入の当事者となったことで様々なリスクから人々を守る保険の重要さやあ...
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
26年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
関西学院大学 | 文系
【参加目的】参加目的は二点ある。一点目は、損害保険への理解を深める事だ。私の就活の大まかな軸は「私の人生において関わる人の心を豊かに、幸せにする」だ。自然災害の発生が頻発化している日本で、これに対するリスクマネジメントは日本に住む人々が日々の不安を最小限に抑え、毎日を幸せに過ごす為には欠かせない物になっている。損害保険はそ...
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
26年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。】顧客の挑戦を支えていく損害保険業務について深く理解し、貴社の魅力を知ることが目的だ。主将として部を運営する中で、部員が試合でより良い結果を出すために、課題や目標に挑戦することを応援しその環境を整えていくことに大きなやりがいを感じ、社会人でも誰かの挑戦を支えていく...
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
26年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
京都大学 | 文系
【MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。】私が貴社のインターンシップに参加する目的は2つある。1つ目は、実際に貴社で働く方々の姿を見て、直接話を聞くことで、損害保険会社で働くイメージを掴むことだ。特に、貴社の5つのコアバリューが日々の業務の中でどう具現化されているのかを知り、企業文化や価値観を理解したい...
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
26年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
同志社大学 | 文理非公開
【MSインターンシップ5daysに参加する目的と目標を教えてください。】貴社のインターンシップに参加する目的は、損害保険業界及び貴社の理解を深めたい。塾講師として、生徒一人一人に寄り添い、課題点を発見し、解決することで志望校合格に導いた経験がある。この経験から、人々に寄り添って、挑戦を支える仕事がしたいという思いに繋がり、...
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(専門人財)
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【MSワークショップ1DAYに参加する目的と目標を教えてください。(400字以内)】2つある。1つ目は損害保険業界について理解を深めたい。損害保険は人々の挑戦を支え、「インフラのインフラ」とも言われている。そのような損害保険の存在意義の大きさや可能性をワークショップに参加し体感したい。また、安心・安全を提供し社会や未来を支...
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
内定
25年卒
ビジネスコンテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】二週間のうちにオンラインや対面でチームと集まる。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】二週間のうちに、「三井住友海上のアセットを用いて社会課題を解決できるようなビジネスモデルを考案せよ」というテーマに対してグループで複数回集まっていく中で考えるインターンであった。最終日には全体で...
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
内定
25年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望群の企業であったため、承諾はした。自分の軸がともに働く社員の人柄で、この会社の方が最もともに働きたいと思えたため、承諾に至った。 【内定後の課題の有無】軽い内定者課題が10月以降にある。 【内定後の拘束】特になし。 【内定後の研修など】特になし。 【採用人数・倍率】現時点で100人前後 【内...
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
内定
25年卒
最終面接(ビジネスコンテスト参加者はESやwebテは免除で最終面接スタート)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人目は中堅といった社内人事の方 2人目はそこそこ年次の高いベテランといった社内人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控室に案内される。控室には学生は三人待機していて、面接官の方が直々に案内しに来てくださり、そのまま最終面接開始。その後、約10分〜15分ほど...
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保険(生保・損保)
三井住友海上火災保険
26年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(配属地確約コース)
26年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【MSインターンシップ5DAYS(4+1)に参加する目的と目標を教えてください。(400字以内)】参加の目的は2つある。1つ目は貴社の業務内容や業界の理解を深めるためだ。私はこれまでの◯◯でのアルバイトや社会人団体での◯◯活動において、チームで支え合った経験から、誰かを支えることに喜びややりがいを強く感じている。そのため、...
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三井住友海上火災保険
25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
25年卒
内定者Taik Session
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】企業の業務説明と、選考フローについての説明 また、早期と本選考の案内の期限の目安について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】社会のリスクケアをするという大きな社会的意義の下で活動している企業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】内定者からの面接アドバイスなどもあり、より人の良...
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25年卒
プロフェッショナル社員(総合社員)(Global Leaderコース)
25年卒
企業説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】損害保険の歴史、近年の取り組みについて 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】名前は知っているが何をしているかはあまり知らない。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】宇宙保険やRisTechなど、先進的なことにも取り組んでいる会社。 【このイベントを通しての感想】基本的な業界理解、...
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25年卒
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内定
25年卒
内定
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】一緒に働きたいと思える社員が多かった 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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25年卒
Premium最終面談
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】受付、待合室で待機、その後呼ばれたら入室、開始 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと →深堀り(ex定量的データは用いたのか?) 周りからどんな人と言われるか 人生における挫折経験 損保、MSの志望理由 MSをあらわ...
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25年卒
Premium二次面談
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続 【質問内容】・・デザイン思考面接。 人事から説明・解答例が示されたあと、3分の時間が与えられ、5つのキーワードの中から2つを選択し、価値を創造する。 発表の後、なぜそのアイデアに行きついたのかなど質問される。 ...
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/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続 【質問内容】エントリーシートに沿いながら、オーソドックス。 自己紹介 学生時代に力を入れたこと →その深堀り2-3問 アルバイト経験について インターン参加してないけど志望した理由は? 他に受けている会社...
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】デザイン思考テスト 【各科目の問題数と制限時間】一般的なデザシコ 【対策方法】他企業で慣れる
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【試験科目】SPIテスセン 【各科目の問題数と制限時間】一般的 【対策方法】他企業で慣れる
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エントリーシート
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。(400字以下)】◯◯名所属の◯◯サークルにて幹部として、◯◯により、◯大学対抗大会1位に導いた。優勝を目標とするも、熱意が後輩に浸透せず、◯月は無断欠席が多く出席率は70%と低かった。そのため、3時間の活動のうち半分を復習に充てざるを得ず、進捗が遅れた。優勝の追求には、...
36
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25年卒
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業から内定をいただいたため 【採用人数・倍率】全体は不明だが毎年ワイドエリア・エリア採用の内定者はエリアごとに4〜5人程度と聞いた。 【内定者の採用大学・学歴】地方国立など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】ワイドエリア・エリアは...
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25年卒
早期選考最終面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに接続して開始。 【質問内容】・自己紹介 ・出身地について ・高校を選択した理由 ・家族構成 ・自分自身の性格はどう思っているか ・価値観や今の自分が形成された経験はあるか ・なぜ損害保険業界を志望しているのか ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部門の課長と部長の方 【会場到着から選考終了までの流れ】企業オフィスに到着後、面接会場まで行って待機。順番に案内される。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代にもっとも力を入れたこと →大変だったこと →なぜその試作をしようとしたのか →店長はそのことについてどのよう...
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早期選考一次面談
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】グローバル社員の年次は中間ぐらいの方 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに接続してスタート 【質問内容】・一次選考はあくまで面談だということの確認 ・学生時代にもっとも力を入れたこと →深掘り ・現状をより良くするために自ら考え行動した経験 →深掘り ・将来な...
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筆記試験
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【試験科目】能力検査、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】能力検査35分、性格検査30分 【対策方法】参考書や問題集 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3
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WEBテスト
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【試験科目】創造セッション、評価セッション 【各科目の問題数と制限時間】創造セッション40分、評価セッション35分 【対策方法】特になし
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エントリーシート
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【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。(400字以内)】◯◯◯◯でアルバイトリーダーとして40人をまとめて◯◯ブロックの接客モデル店舗を受賞した経験である。当初、接客態度に対するクレームが多く、アルバイトリーダーとして責任を感じ、この課題を解決しようと考えた。月間でのクレーム件数を0にすることを目標として、フ...
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【承諾/辞退理由の詳細】希望する配属地で働けるため。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】分からない 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】東京の人事の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインであった。 【質問内容】基本的にESについてしか聞かれなかった。また、志望のコースや転勤に対しての不安など、細かい部分程度だった。ESに関しては、今までの面接と同じく、それぞれの項目を何分かでまずまとめて話すように言...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】覚えていない。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインであった。 【質問内容】ESの質問項目に関して、それぞれ2分程度で話すよう言われた。質問自体は一次とほぼ変わりなく、ESの深堀がほぼであった。一次よりも詳しく、行動の理由やきっかけをよく聞かれた。困るような質問はなかっ...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】覚えていない。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催であった。 【質問内容】学生時代に力を入れたことに関して、それぞれの項目をまず2分程度で一通り話した。その後深堀質問などがあったが、なぜそうしたか・結果どうなったかなど、基本的な質問事項が多かった。困るような質問は...
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WEBテスト
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【試験科目】テストセンター デザイン思考テスト 【各科目の問題数と制限時間】テストセンターに関しては時間配分が難しかった。 【対策方法】早く解く練習をする。
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エントリーシート
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【学生時代にもっとも力を入れたこと】服屋のアルバイトを2年間続け、接客スキルの向上に務めました。初めはお客様のニーズに合った商品の提案が出来ず苦戦しましたが、日々自分の接客を細かく反省し、スピード感や間を含めた練習を重ねて改善を行いました。その中で、相手の日常に寄り添いながら言葉を引き出す重要性に気づき、聞くことに重点を置...
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【承諾/辞退理由の詳細】より規模の大きい同業他社から内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】自己紹介 大学のゼミ活動、専攻について→かなり深堀り 志望動機→深堀り 周りからどんな人と言われるか→深堀り チームワークを発揮した経験について→深堀り 入社後はどんな業務に携わりたいか ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】社外秘のため詳細は控えるが、5つのキーワードから、2つ選びサービスor商品を提案する。その後、内容について深堀りされる。 提示された2つのトピックから1つを選択し、話す。 関心あるトピックに...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】自己紹介 →学業について深堀り 学生時代に力を入れて取り組んだこと →規模や取り組んだ理由など細かな深堀り 周りからどんな人と言われるか→深堀り 自分が認識している強み、弱み→深堀...
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【試験科目】デザイン思考面接 【各科目の問題数と制限時間】創造セッション、評価セッション 【対策方法】事前に調べた情報を基に自分でシミュレーションする
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI 【対策方法】青本を繰り返し解く 【参考にした書籍・WEBサイト】青本、Youtubeの解説動画
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【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。】個別指導塾講師として生徒に寄り添った指導に尽力しました。◯◯という理由で志望校を決める生徒が多いことに気づき、2年目から授業内で進路指導にも取り組みました。例として、◯◯◯◯を説明する機会を定期的に設けました。結果として、それぞれの進路が明確化し、受験勉強に積極的に取り...
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