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日本生命保険相互会社のES（エントリーシート）・体験談一覧

日本生命保険相互会社の就活のES・体験談の一覧です。日本生命保険相互会社の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

金融保険（生保・損保）

日本生命保険相互会社

営業総合基幹職（マネジメントコース）

日本生命保険相互会社

大学非公開 | 文理非公開

【あなたがこれまでの人生で力を入れて取組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら入力ください。】◯◯サークルに所属し、◯◯会の責任者として運営、宣伝に尽力した経験である。責任者に就任した際、私は◯◯会の来場者数の増加を目標に掲...

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金融保険（生保・損保）

日本生命保険相互会社

総合基幹職（地域ビジネスコース）

日本生命保険相互会社

大学非公開 | 文系

【特に力を入れて学んでいるテーマについて、具体的に入力ください ※改行しないでください】現在は◯◯、◯◯、日本における◯◯の歴史を全般的に学んでいる。ゼミは4年からに所属するため力を入れているテーマは現状決まっていないが、日本における◯◯を勉強していこうと考えている。特に◯◯における動物と人間の関係性に焦点を置いて研究す...

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金融保険（生保・損保）

日本生命保険相互会社

総合基幹職（資産運用）

日本生命保険相互会社

インターン選考通過

大学非公開 | 文系

【特に力を入れて学んでいるテーマ（卒業論文等）について、具体的に入力ください】○○○○と企業の○○の関連性の研究に特に力を入れています。○○○○は○○先企業の経営陣に積極的に提言を行う○○のことです。近年○○○○が増加・多様化しており、企業への影響も多様化していると考えられます。この研究を行うことで企業の業務改善を実証でき...

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金融保険（生保・損保）

日本生命保険相互会社

総合基幹職（地域ビジネスコース）

日本生命保険相互会社

大学非公開 | 文理非公開

【一番力を入れて取り組んだことについて、具体的なプロセスや実績も交えてPRしてください。】15年間続けた〇〇の習い事での経験です。毎年出場するコンクールでは、年齢や経験が異なるメンバーとチームを組み、選曲やパート分けなど全体の方針を一緒に決める必要がありました。しかし、最年少であった私は人前で意見を伝えることが苦手で、自分...

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金融保険（生保・損保）

日本生命保険相互会社

営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）

日本生命保険相互会社

東洋大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】具体的な日本生命においての他の職種との違い及び福利厚生についての説明をしていただいた。また営業総合基幹職ということで全国転勤を前提とした採用であったため、家賃補助などの説明に力を入れていると感じた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】とても親切な社員さんが多く質問をした際に真摯に答えて頂...

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金融保険（生保・損保）

日本生命保険相互会社

営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）

日本生命保険相互会社

名城大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】コンサルティング営業の具体的な業務と給与や福利厚生の説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】女性が多い職種であるので、キラキラした女性が多いイメージがあった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】保険業界の中では穏やかで温かい雰囲気を感じた。　【このイベントを通しての感想】実際...

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金融保険（生保・損保）

日本生命保険相互会社

営業総合基幹職（マネジメントコース）

日本生命保険相互会社

大学非公開 | 文理非公開

【特に力を入れて学んでいるテーマ（卒業論文）について、具体的に入力ください】◯◯をテーマに、多くの企業が競争力確保のため現在も◯◯革新を起こそうと努力する中、今後どのような革新が生じるのか考え学んでいる。具体的には日本の商業を理解した後、◯◯モデルの革新などを学び、商業と情報の一体化により今後どの観点から◯◯革新が起きる可...

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金融保険（生保・損保）

日本生命保険相互会社

総合基幹職（資産運用）

日本生命保険相互会社

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】示唆ぬにょうの詳細な業務説明と質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】資産運用に携わるには、証券アナリストの資格が必要であるため、携わることが難しい。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】入社前から、証券アナリストを勉強して、資産運用に携わっている社員が多かった。また、資格...

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金融保険（生保・損保）

日本生命保険相互会社

総合基幹職（資産運用）

日本生命保険相互会社

明治大学大学院 | 理系

【特に力を入れて学んでいるテーマ（卒業論文等）について、具体的に入力ください。200文字以下】経済状況の変化に伴う、最適な◯◯割合に関する研究を行っている。具体的には4つのポートフォリオ作成し、トンプソン抽出と呼ばれる手法でそれらの最適な保有割合を研究している。この研究では◯◯状態の変化による◯◯割合の変化と、◯◯の調整に...

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金融保険（生保・損保）

日本生命保険相互会社

総合基幹職（IT戦略）

日本生命保険相互会社

大学非公開 | 理系

【特に力を入れて学んでいるテーマ（卒業論文等）について、具体的に入力ください※改行しないでください（200文字以下）】私は「○○○○」の研究に取り組んでいる。学生と学校、社員と部署など希望を持つ人と対象を最適に組み合わせる方法を、シミュレーションを通じて分析している。特に、正直に希望を伝えた方が損をしない仕組み（○○）に注...

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金融保険（生保・損保）

日本生命保険相互会社

営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）

日本生命保険相互会社

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】会社説明、詳しい業務内容、選考フローの説明、座談会。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】女性が働きやすい環境であるイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】想像以上にキャリアの幅が広かった。4年間は営業、そこからは本社勤務もある。　【このイベントを通しての感想】それまでは...

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金融保険（生保・損保）

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総合基幹職（資産運用）

日本生命保険相互会社

大学非公開 | 文理非公開

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインであった　【GDのテーマ・お題】公開禁止。 2つの選択肢のうち、どちらを推奨するか話し合い、最終的にチームでどちらかを選び発表するものであった。　【GDの手順】全体のルームでお題の発表ルームに別れてアイスブレイク GD 発表（2分程度）ルームにいた社員から軽いFB　...

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金融保険（生保・損保）

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総合基幹職（資産運用）

日本生命保険相互会社

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】普通のテストセンターのSPI　【対策方法】参考書をたくさん解くことで、早く解けるように心がけた。性格検査の対策も行った。

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インターン選考通過

大学非公開 | 文理非公開

【ゼミのテーマ（200文字以下）】◯◯制度というテーマに力を入れています。◯◯制度は、◯◯にとって健康で文化的な最低限の◯◯を保障し、自立を助長するために重要な制度ですが、◯◯の受給期間の長期化が問題となっています。原因として、国や自治体が行っている自立支援政策が不十分であることが挙げられます。そのため、現在実施されている...

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総合基幹職（資産運用）

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大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「現在の情勢を考慮しながらいつ国内の株、内債、米株、米債を買うべきかを予測し、アロケーションを立てる」というお題であった。そのテーマに沿って、3日間ワークを行い、3日目にはチーム全員で最終プレゼンをおこなった。　【ワークの具体的な手順】日本生命の説明資産運用に必要な知識...

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総合基幹職（IT戦略）

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【あなたがこれまでの人生で力を入れて取り組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら記入ください。（400文字以下）】ゼミの論文作成に力を入れました。12月に行われた論文発表会に向け、チームで論文作成を進めました。他の班が4人...

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【特に力を入れて取り組んでいるテーマ（200文字）】◯◯データの非定常時系列解析を研究しています。◯◯など、時間とともに性質が変化する◯◯に対し、◯◯（◯◯）以前の複数のスペクトル解析手法（◯◯や◯◯など）を比較し、それぞれの時間・周波数特性や適用条件を検討することで、変動の激しい状況でも有効な解析方法を探っています。　【...

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【あなたがこれまでの人生で力を入れて取り組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら記入ください。（400文字以下）】ゼミの論文作成に力を入れました。◯◯月に行われた論文発表会に向け、チームで論文作成を進めました。他の班が4人...

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総合基幹職（地域ビジネスコース）

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大学非公開 | 文系

【一番力を入れて取組んだことについて、具体的なプロセスや実績（※）も交えてPRしてください（※その行動をとった理由、組織の中で果たした役割、そこから学んだこと、大切にしている価値観、等）※改行しないでください（400文字以下）】大学◯◯回生で取り組んだ学生団体での◯◯出店で、予測を大きく上回る収益を得たことだ。この◯◯は3...

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営業総合基幹職（マネジメントコース）

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【承諾/辞退理由の詳細】私自身、第一志望の企業ではなかった。また社員さんの雰囲気はよかったが、転勤がどうしても気に入らなかった。最初の数年のキャリアは東京で積みたかった。　【採用人数・倍率】5、60人だと思う。詳しいことはわかりませんが。　【内定者の採用大学・学歴】あまり学歴は関係なかった。一番高い学歴が例年は早慶であると...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】日本生命役員　【会場到着から選考終了までの流れ】一次二次面接と同じ　【質問内容】がくちか、志望動機のほか、志望度を問われる割合が多かった。実際に入社する気があるのか、内定を今どれくらい持っているのかなど、内定が出ることはある程度決まっているのかなと思った。私は実際に正直に自分の...

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金融保険（生保・損保）

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営業総合基幹職（マネジメントコース）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部幹部、役員　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じ　【質問内容】がくちかや志望動機はもちろんだったが、突飛な質問が多く聞かれた。自分を動物に例えると、色に例えるとなど、ちゃんと自己分析をしていても詰まってしまう質問も多かった。アドリブ力が大事だと思うので、普段か...

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金融保険（生保・損保）

日本生命保険相互会社

営業総合基幹職（マネジメントコース）

日本生命保険相互会社

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着いたらリクルーターさんにお電話をして到着を知らせ、オフィスに入る。リクルーターさんとしばらく面接についてお話をした後で、別室に呼ばれて面接となる。　【質問内容】簡単な自己紹介と、がくちかの深堀り、志望動機が主で、変な質問と...

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営業総合基幹職（マネジメントコース）

日本生命保険相互会社

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【質問内容】あまりあちら側から聞かれるわけではなく、こちらから逆質問して会社への理解を深めるといった内容だった。選考要素はあまり感じられなかったのでざっくばらんに気になるところを聞いてしまっていいと思う。自己紹介は軽くできるようにしておきたい。　【注意した点・感想】自分としては転勤事情とか最初の数年間のキャリアプランなどが...

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金融保険（生保・損保）

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営業総合基幹職（マネジメントコース）

日本生命保険相互会社

大学非公開 | 理系

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　うろ覚えです。　【対策方法】玉手箱自体は就職活動の中で解く機会が多かったのであまり対策はしなかった。

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金融保険（生保・損保）

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営業総合基幹職（マネジメントコース）

日本生命保険相互会社

大学非公開 | 理系

【あなたがこれまでの人生で力を入れて取組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら記入ください】大学のダンスサークルで新歓公演の統括を任され、新入生を100人入れることを目標に活動しました。予算や会場の手配、練習場所の確保など...

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金融保険（生保・損保）

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営業総合基幹職（マネジメントコース）

日本生命保険相互会社

大学非公開 | 理系

【内容】日本生命の企業説明、営業職の概要　【注意した点・感想】カメラオンだったのであいづちを打つことを意識した。質問も積極的にした。実際大人数なのでどれくらい見られているかはわからないが、顔を覚えられたら選考のうえでも強いと思うので、恥ずかしがらずに積極的に発言した方がいいと思う。企業理解も深まる。

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インターン選考通過

広島大学 | 文系

【あなたがこれまでの人生で力を入れて取組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら記入ください】大学時代に目標のフルマラソン◯◯時間切りを達成したことだ。入学当初は◯◯㎞を走り切るので精一杯で、体力をつけようと長い距離を走った結...

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総合基幹職（IT戦略）

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大学非公開 | 文系

【特に力を入れて学んでいるテーマについて、具体的に入力ください。（200文字以下）】Webアプリケーション開発を行うゼミに所属し、ICT技術が現代社会に与える影響とその活用方法を学んでいる。現在は◯◯を用いた◯◯の開発を通して卒業研究に向けた学習を進めている。具体的な研究テーマは未定だが、◯◯を目標とし、社会課題の洗い出し...

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営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）

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大学非公開 | 文系

【日本生命のインターンシップへの参加理由】日本生命のインターンシップに参加を希望した理由は、生命保険業界に対する深い理解を得ると共に、実際の業務を通じてお客様への安心を提供する仕事の重要性を学びたかったためです。また、日本生命はその規模と歴史、地域貢献への取り組みが魅力であり、将来的に自分が社会にどのように貢献できるかを考...

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大学非公開 | 文系

【あなたが日本生命を志望する理由をご記入ください。（300字）】生涯の信頼できるパートナーとして顧客に寄り添ったコンサルタントになりたいからです。◯◯部での経験から相手を理解して寄り添うこと、伴走し支えることにやりがいを感じました。そのため一生涯顧客に寄り添い、人生の大きな決断に寄り添える生命保険業界を志望します。なかでも...

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総合基幹職（オープン）

日本生命保険相互会社

同志社大学 | 文系

【学生時代に力を入れて取り組んだことを、なぜその行動を取ったか、そこから学んだこと、大切にしたい価値観を定量的な実績を含めて入力ください（400字以下）】私は設立◯◯年目の◯◯サークルで活動内容の確立に尽力した。当時は小規模で、私が◯◯年生の時に同期◯◯人で運営をすることになった。就任時は主に、新入生の獲得、通年の活動を決...

16人の方が「参考になった」と言っています。

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営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）

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上智大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】主に本職種の具体的な業務内容についての説明が行われました。企業・個人の双方に対して保険や資産形成の観点から最適な提案を行い、長期的な信頼関係を築いていく仕事であることや、地域に根ざした営業スタイルと専門性の高いコンサルティングが求められる点が印象的でした。セミナー後半には、現場で活躍されている社員の...

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大学非公開 | 文系

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語非言語で30分弱、性格は事前受験で30分程度　【対策方法】他企業を利用して良いスコアをあらかじめ取っておく。ISや本選考が集中する時期になるとたくさんの企業がテストセンター受験を開始する。保険会社、デベロッパー、コンサル、政府系金融機関などは基本テスセンなので...

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【承諾/辞退理由の詳細】生保の営業ではスキルが何も身につかないと思った。　【採用人数・倍率】わからないが採用人数は多く、倍率も低そう　【内定者の採用大学・学歴】女子大～早慶、国公立まで幅広く　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　現場社員　年次高め　【会場到着から選考終了までの流れ】集合→面接→解散　【質問内容】ESは目を通していると思う。パーソナル面よりは企業理解、業務理解が見極められていたと感じた。今までの選考は雑談会式だったが1問1答に近い。学生時代に力を入れたこと学生時代に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　現場社員　年次高め　【会場到着から選考終了までの流れ】集合→面接→解散　【質問内容】ESに沿った形で進む。学生時代に力を入れたこと学生時代に力を入れたことの深堀強み、弱み志望理由なぜ金融？なぜ生保？なぜ日生？の順で答えた就活軸選考状況（...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】集合→面接→解散　【質問内容】ESに沿って聞かれる。学生時代に力を入れたこと強み、弱み部活動で大変だったことなぜマネジメントに挑戦したのか選考状況事務質問（生保が身内にいるか）逆質問ここで落とされるこ...

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大学非公開 | 文系

【あなたが日本生命を志望する理由をご記入ください。300字】生涯の信頼できるパートナーとして顧客に寄り添ったコンサルタントになりたいからです。◯◯部での経験から相手を理解して寄り添うこと、伴走し支えることにやりがいを感じました。そのため一生涯顧客に寄り添い、人生の大きな決断に寄り添える生命保険業界を志望します。なかでも貴社...

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【あなたがこれまでの人生で力を入れて取組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら入力ください（400字以下）】高校時代の◯◯部での活動で、○○大会出場を果たしたことだ。新チームが始動した当初、試合に出ている部員と出ていない部員...

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【承諾/辞退理由の詳細】未定ではあるが、会社の大きさや福利厚生は魅力的に感じる。　【内定後の課題の有無】わからない　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】わからない　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】早慶上智、MARCH　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性部長、リクルーター　【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様。　【質問内容】ESを見ながら質問された。前回は形式的に〇〇について教えてください、と聞かれる形だったが、ほとんど会話に近かった。研究内容志望動機学生時代に力を入れたこと自己PR 苦手な人間と...

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大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性部長、リクルーター　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、待合室に案内され、最初にリクルーターから選考状況などについて質問される。その後、個室で面接。　【質問内容】志望動機 :ESに書いた通りのことを話した。学生時代に力を入れたこと :ESに書いた通りのことを話...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性課長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、待合室に案内され、時間になったら呼ばれて個室で面接。　【質問内容】志望動機 :ESに書いた内容の通りに話した。学生時代に力を入れたこと :ESに書いた内容の通りに話した。自身の強み :前回と同じことを話した。 ...

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【経緯】ES、テスト受験後、リクルーターの方と面談。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、待合室に案内され、時間になったらリクルーターの方が迎えに来て個室で面談する。　【質問内容】志望理由 :ESに書いた通りのことを言った。学生時代に力を入れたこと :ESに書いた通りのことを言った。自分の強み :粘り強...

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【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターと同じ　【対策方法】赤本を使って、繰り返し問題を解いた。また、SPI対策のアプリも用いた。

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【ゼミで学んでいるテーマ】私は〇〇というテーマで論文を執筆した。前提として〇〇、その中で企業が〇〇についてどのように扱うかに注目した。分析の結果、〇〇ということがわかった。　【これまでの人生で力を入れて取り組んだこと】私が力を入れて取り組んだのは、〇〇のアルバイトである。〇〇という課題があり、それに対して継続的に働きかけた...

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【説明会の具体的な内容】・企業説明会・社員座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目な人が多いイメージ営業のプロフェッショナルのキャリアを描けるイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】女性活躍の場、キャリアアップが見込めるキャリアプランが広く描ける　【このイベントを通しての感想...

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名城大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】月一休暇により有給をとりやすくしている取り組みや勤務地変更制度により、引っ越しでも仕事を続けていける点にひかれたから。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学...

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名城大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　【会場到着から選考終了までの流れ】今までとは違う部屋で面接を行った。少し緊張感があった。　【質問内容】会話形式であまり面接という感じではなかった。就活の状況は？ガクチカについて深掘り他人からどう思われてる自分の性格希望勤務地伝えたいこと、質問 →...

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【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語15分計算15分適性検査　【対策方法】自分の苦手な分野だけをSPIの参考書で勉強した。ボーダーは低いと思う。

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営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　【会場到着から選考終了までの流れ】面接の前に会社見学をさせてもらえた。　【質問内容】ガクチカと挫折、それに対して工夫したこと→深掘り(前回リーダーから頂いたアドバイスを活かしてガクチカを言った。) どんな業界をみているのか就活の軸仕事をする上での確認事項質疑...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】リーダー　【会場到着から選考終了までの流れ】会場につき前回と同じく3ブースに分かれて面談をする。　【質問内容】ガクチカ見ている業界→絞ってないと言ったら就活の軸を聞かれた。就活の軸質疑応答(逆質問) 面接は30分程度の予定だったが、15分程逆質問の時間であった...

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営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）

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【経緯】エントリーシート提出後、オンラインで会社説明会を受けその後面談　【会場到着から選考終了までの流れ】会場についたら3つのブースがあり、それぞれで面談をしていた。　【質問内容】日本生命にエントリーしたきっかけ →合同説明会機にインターンシップを受けて興味を持ったどんな業界をみているのか →業界は絞っておらず就活...

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【あなたがこれまでの人生で力を入れて取組んだことについて、ご自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか、そこから学んだこと等についてご記入ください】私は国際交流に力を入れて取り組んできました。留学中、「多様な価値観を学びたい」という思いから、「5カ国以上の40人と知り合う」という目標を掲げました。しかし、当初は...

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総合基幹職（IT戦略）

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【会場到着から選考終了までの流れ】事前にお題やポイントの説明があり、そこからディスカッションが始まる。　【GDのテーマ・お題】伏せてくださいとの指示がありました。　【GDの手順】・前提確認・現状分析・施策・まとめかなり意見を出しやすいお題だったので、より重視すべき観点を明確にしていった。　【雰囲気】静かだっ...

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総合基幹職（IT戦略）

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】データ分析やシステム開発といったITコースの業務をレクチャーと共に体験していった。その後新規事業立案ワークに取り組んだ。こちらがメインワークであり、プレゼンと他の学生からの質問がある。かなり鋭い質問が飛んでくる。　【ワークの具体的な手順】IT部門について解説→データ分析ワー...

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】大手学習塾の新規事業展開　【GDの手順】全体の部屋でやり方を説明される →自己紹介1人1分 →ディスカッション →発表 →社員さんから全体と個人へのフィードバック　【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自己紹介　【プレゼン時間の有無】ひとりがする...

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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のものと同様　【対策方法】SPIの参考書を買って、解く。苦手な分野は前日や直前に復習する。　【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI&テストセンター

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インターン選考通過

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【あなたがこれまでの人生で力を入れて取組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら入力ください。400字】課外活動で◯◯に所属し、◯◯を務めた経験である。◯◯を続けることは簡単なことではないが後輩たちに楽しさを見つけてほしいとい...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】資料を読み解いたり、計算したりしてアロケーションを作成する。将来に想定されるシナリオを3種類ほど考え、それぞれについてアロケーションをつくり、理由とともに最後はプレゼンテーションをして優勝チームをきめる。　【ワークの具体的な手順】1日目午前は日本生命の会社説明や、資産運用の...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自己紹介なかったため不明　【会場到着から選考終了までの流れ】受付係から待機所に案内され、面接官と共に入室する　【質問内容】・自己紹介、自己PR、学生時代に頑張ったことを3分程度で →学生なのにそれだけの裁量が与えられた理由は？・就活の軸・志望業界とその理由、保険業界と...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付係に待機室まで案内され、その後面接官と共に入室する。　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れたこと →モチベーションの源泉、その施策はどのように考え付いたのか・自分の強み →営業でどのように生かせるか・日本生命...

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【経緯】インターンシップ後の説明会中にマイページから予約するように指示される。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・就職活動の状況・選考前に不安なことがないかどうか・逆質問おそらく選考要素はないが、面接前の確ブラッシュアップの機会として志望理由を聞かれる可能性もあるかもしれないので準...

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【特に力を入れて学んでいるテーマ（卒業論文等）（200）】国際関係学を専攻し、特に日本の移民問題と今後について学んでいる。グローバル化や多様化が進行する現代において、未だ日本には明確な◯◯政策が存在しない。労働不足や観光業発展が著しい日本にとって◯◯は大きな役割を担う一方で、治安悪化や伝統文化の喪失が懸念される。◯◯主義の...

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【試験科目】SPI（言語、非言語、性格）　【各科目の問題数と制限時間】覚えていないが一般的なテストセンターと同じ　【対策方法】SPIの試験対策本を網羅的に学習すれば問題なくこなせると思う。

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【承諾/辞退理由の詳細】体育会系の人が多いように感じており、私には合わないと感じたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】60歳くらいの営業部長経験者　【会場到着から選考終了までの流れ】15分前に会場に到着、若手社員と雑談をしたのちに別室に案内される。20分ほど面談したのちに、元の部屋に戻って事務連絡などを受ける。　【質問内容】・お互いに自己紹介・大学で学んでいること・スポーツの経験は？ ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50歳くらいの営業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間の15分前に会場に到着、若手社員2名と就活の状況や前回の感想などについて話す。その後、別室で営業部長と20分ほど面接、終了後に元の部屋で若手社員と面談して解散。　【質問内容】・お互い簡単に自己紹介・ガクチカ ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代の営業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室　【質問内容】前回の面談の最後に伝えられていたように・ガクチカ・志望動機・自己PR について質問されたが、時間の都合上自己PRについてはほとんど深掘りされなかった。ガクチカと志望動機については、...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業総合職で入社した1年目の社員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、時間になってURLから入室　【質問内容】基本的にはずっと逆質問の時間であった。・入社前後のイメージのギャップ・営業総合職と総合職がある中で、なぜ営業総合職を選んだか・研修の中で...

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営業総合基幹職（マネジメントコース）

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【内容】職種に関する説明会を行ったのち、営業部長1人と学生6名ほどで座談会。　【注意した点・感想】営業総合職と総合職の違いや、営業総合職において求められるスキルなど、基本的な部分についての質問を中心に行った。今後の面談のことも考え、営業部長になるまで、なった後それぞれのキャリアプランについても明確にすることを意識した。

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総合基幹職（地域ビジネスコース）

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【あなたがこれまでの人生で力を入れて取組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら入力ください。※改行しないでください（400文字以下）】私は◯◯の◯◯として新人教育の改善を行い、より効果的な店舗運営を目指すことに力を入れて取り...

13人の方が「参考になった」と言っています。

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総合基幹職（地域ビジネスコース）

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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】問題数は変わらないが、1時間であった。　【対策方法】SPIの参考書を買って1周した。また、他の企業で受けて慣らしていた。

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インターン選考通過

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【あなたがこれまでの人生で力を入れて取組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら入力ください（400文字以下）】サークルの合宿後における脱退率を◯◯%から0%にすることに尽力した。◯◯の合宿では例年、◯◯の論文を執筆、討論会を...

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総合基幹職（地域ビジネスコース）

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大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目のワーク：日本生命と◯◯食品でコラボして、地域活性化に繋がる新たな商品を創造せよ。（準備時間1時間半） 2日目のワーク：体調不良により欠席したため不明。ただ、難易度は1日目より高いものであると知らされていた。　【ワークの具体的な手順】1日目のワーク：最初に個人で...

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総合基幹職（アクチュアリーコース）

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インターン選考通過

大学非公開 | 理系

【特に力を入れて学んでいるテーマについて、具体的に入力ください（200文字以下）】私は◯◯について研究をしている。◯◯とは◯◯のことである。しかし◯◯は◯◯という非常に基本的なことすらまだわかっていない。多くの先行研究では◯◯を◯◯と考え、その力学を考察するなどのマクロ的な視点の研究が多かった。そこで私は、ミクロ的な視点で...

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総合基幹職（資産運用）

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【学生時代に力を入れたこと】アルバイト先のカフェで売上向上に向けた施策の立案・実行に尽力した。時間帯責任者を務める午後の時間帯は、店内が終始満席である一方、長時間滞在する顧客が多く、売上の伸び悩みが顕著であった。さらに、当該顧客に対し席の長時間利用を控えていただくよう要請したところ、不平等であるとの苦情が発生した。この状況...

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営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）

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西南学院大学 | 文系

【学生時代に力を入れたこと】アルバイト先のカフェで売上向上に向けた施策の立案・実行に尽力した。時間帯責任者を務める午後の時間帯は、店内が終始満席である一方、長時間滞在する顧客が多く、売上の伸び悩みが顕著であった。さらに、当該顧客に対し席の長時間利用を控えていただくよう要請したところ、不平等であるとの苦情が発生した。この状況...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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総合基幹職（資産運用）

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大学非公開 | 文理非公開

【特に力を入れて学んでいるテーマ（卒業論文等）について、具体的に入力ください※改行しないでください（200文字以下）】生成AIを用いた◯◯システムコードの開発だ。研究内容として、◯◯の設計パラメータを入力し、生成AIを用いて◯◯をアウトプットする。生成した◯◯を機械学習を用いて分析している。その際に◯◯でコーディングを行な...

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【説明会の具体的な内容】企業説明、職種説明、入社後のキャリア、1日のスケジュール、先輩社員との座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】企業に対しての理解度は深まっているが、自分が働く解像度がそこまで高くなかった　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】企業のことだけでなく、入社してからのことや働いている...

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営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）

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大学非公開 | 文系

【特に力を入れて学んでいるテーマ（卒業論文等）について】○○や○○、○○を中心とした知識の深化を目的に活動している。具体的に活動は2つある。1つ目は○○である。社会情勢等を調べて決めた企業の株式を週に○社購入し、イメージすることで、複雑な○○や○○などの理解に役立てている。2つ目は企業を取り巻く○○に特化した学習である。特...

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総合基幹職（IT戦略）

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インターン選考通過

大学非公開 | 文系

【ゼミで特に力を入れて学んでいるテーマについて、具体的に入力ください（200文字以）】スポーツと文化に関するマーケティングを専攻するゼミに所属しており、現在はスポーツを用いて社会課題を解決する政策を提言する◯◯に向けての準備を行っています。現在私たちのチームでは高齢者の社会的孤立の解消を解決すべき社会課題と定め、地域の高齢...

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総合基幹職（オープン）

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【将来取組みたい仕事、興味のある分野、成し遂げたいことなど、あなた自身の未来について記入ください（300文字以下）】多くの働く人々に安心を届けたい。私は幼い頃より、懸命に働く父の姿を見て育った。父のように所属する組織に尽力する人が安心して働ける環境を、企業保険や福利厚生を通じて創出したいと考えている。その中でも、インターン...

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関西学院大学 | 文系

【あなたがこれまでの人生で力を入れて取組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら入力ください。（400文字以下）】私は、◯◯と◯◯でのアルバイトを通じて、多くの人と関わってきました。笑顔でお客様に寄り添った接客や、お客様のニー...

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営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）

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大学非公開 | 文理非公開

【特に力を入れて学んでいるテーマ（卒業論文等）について、具体的に入力ください（200文字以下）】私が現在所属しているゼミは金融・日本経済分野を学ぶゼミであり、stataという分析アプリを用いたて統計的な経済指標の分析を行っている。これを活かして私自身としてはキャッシュレス決済がなぜ日本でなかなか浸透しないのかを学んでいる。...

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インターン選考通過

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【あなたがこれまでの人生で力を入れて取り組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜそのような行動をとったのか、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら入力してください】私が力を入れて取り組んだことは、「○○塾のアルバイトで生徒の希望進路を実現すること」である。塾では「自分は勉強ができない...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お客様役の社員にヒアリング、チームでその方へ最適な保障内容を話し合い、模造紙にまとめて最後にロープレ形式で発表 1日目は企業説明やゲームを用いて生命保険の必要性について学習する時間も設けられていた。　【ワークの具体的な手順】チームで何をヒアリングするべきかを話し合う→ヒア...

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【あなたがこれまでの人生で力を入れて取り組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら記入ください※改行しないでください（400文字以下）】飲食店のアルバイトリーダーとして、顧客満足度の向上に取り組んだ。勤務先では、アルバイトのモ...

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【承諾/辞退理由の詳細】自分の身に着けたい専門性が手に入る環境であるという点で、志望度の高い業界であったため。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】懇親会が複数回ある　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明。懇親会に参加していたのは10名ほどであった。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部社員　【会場到着から選考終了までの流れ】大学のOBと少し話した後、面接会場に案内される。　【質問内容】質問：大学で頑張ったこと、大学で何を学んでいるのか、業界の志望動機、会社の志望動機、なぜ資産運用会社ではなく保険会社なのか、自分の性格はどのようなものか（強み、弱み） ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】運用部門の課長　【会場到着から選考終了までの流れ】大学のOBと少し話した後、面接会場に案内される。　【質問内容】質問に入る前に軽く雑談をした。面接と逆質問はそれぞれ15分ずつであった。質問：学生時代に頑張ったことは何か、大学でどのようなことを学んでいるのか、自分はどのような...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】運用部門の課長　【会場到着から選考終了までの流れ】大学のOBと少し話した後、面接会場に案内される。　【質問内容】質問に入る前に少し雑談の時間があった。質問：学生時代の取り組み、ゼミでどのようなことを勉強しているか、業界の志望動機、会社の志望動機、自分はどのような性格だと思う...

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【質問内容】模擬面談と逆質問がそれぞれ30分ずつあった。模擬面談ではエントリーシートに沿って、学生時代に力を入れたことや志望動機について質問された。面談中にフィードバックもいただけた。逆質問では業務内容について質問した。　【注意した点・感想】模擬面談はできるだけ本番の面接と同じような意識で臨むようにした。また、模擬面談のフ...

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【質問内容】模擬面談と逆質問がそれぞれ30分ずつあった。模擬面談ではエントリーシートに沿って、学生時代に力を入れたことや志望動機について質問された。面談中にフィードバックもいただけた。逆質問では業務内容について質問した。　【注意した点・感想】模擬面談はできるだけ本番の面接と同じような意識で臨むようにした。また、模擬面談のフ...

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【試験科目】性格　【各科目の問題数と制限時間】性格検査のみ、15分ほどで終わる。　【対策方法】他社の選考を通じて何度もテストを受けることで、対策を行った。

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【特に力を入れて学んでいるテーマ（卒業論文等）について、具体的に入力ください。】コーポレートファイナンスを学んでいる。具体的には企業の◯◯および企業と◯◯の関係の分析手法や、◯◯価値、◯◯価値の評価手法を学習している。理論を学ぶとともに、エクセル演習やケース・ディスカッションを行って実践力の養成に努めており、実際の企業の情...

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【これまでの人生で力を入れて取り組んだことについて、自身がどのように行動したか、なぜその行動をとったのか、定量的な実績やそこから学んだこと、大切にしたい価値観等も示しながら記入ください。（400文字以内）】私は大学入学時から現在までコールセンターのアルバイトをしている。アルバイトを始めた当初、マニュアル通りの対応が原因で...

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【志望理由】私が貴社を志望する理由は2つあります。1つ目はお客様の人生に長く寄り添い、生活を支える生命保険に魅力を感じるからです。中でも業界のリーディングカンパニーである貴社は、膨大な知識と圧倒的な販売チャネルという大きな価値を持っています。その環境で私自身の価値を掛け合わせ、お客様に寄り添った提案をしたいと考えています。...

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【特に力を入れて学んでいるテーマ（200）】国際関係学を専攻し、特に日本の◯◯問題と今後について学んでいる。グローバル化や多様化が進行する現代において、未だ日本には明確な◯◯政策が存在しない。労働不足や観光業発展が著しい日本にとって◯◯は大きな役割を担う一方で、治安悪化や伝統文化の喪失が懸念される。◯◯主義の◯◯国家であっ...

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志望動機【例文17選】ES・履歴書での書き方と職種・業界別の実例
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ESの書き方＆例文集｜エントリーシートの基礎から質問別／業界別の回答例まで完全対策
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2025/06/11

ワンキャリ編集部

【面接で聞かれること】新卒就活で頻出の質問集一覧と内定者の回答例
「面接対策、どうすればいい？」と悩んでいませんか？就活の面接は、合否を左右する重要なステップ。しかし、「どんな質問が出るのか分からない」「入退室のマナーに自信がない」と不安を感じる方も多いでし...

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