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就活サイトトップ企業検索コンサル・シンクタンクRoseau Pensant (ロゾパンサン)Roseau Pensant (ロゾパンサン)のES・体験談一覧GD(グループディスカッション)の体験談一覧

Roseau Pensant (ロゾパンサン)のGD(グループディスカッション)の体験談一覧

Roseau Pensant (ロゾパンサン)のGD(グループディスカッション)の体験談一覧です。Roseau Pensant (ロゾパンサン)の本選考とインターンシップ選考で出題されたGDのテーマ(お題)や流れ、プレゼンの有無から、結果連絡の時期・通知方法、制限時間などの実体験を掲載しています。さらにRoseau Pensant (ロゾパンサン)の内定者や選考通過者の対策方法・アドバイスを参考に、事前準備をすることもできます。

Roseau Pensant (ロゾパンサン)のGDの体験談一覧

0件 のES・体験談
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Roseau Pensant (ロゾパンサン)と同じ業界の企業のGD一覧

コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

27年卒
AIアーキテクト職
アクセンチュア

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】ミーティングURLを押すのみ。 【GDのテーマ・お題】〜〜の売り上げ向上施作。 【GDの手順】最初に役割分担を行い、一般的なGDの流れで行った。手書きのメモなどは許されたが、PCでの保存は禁止された。 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自己紹介 【プレゼン時間の有無】2~5分程度 【...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
戦略コンサルタント
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】守秘義務のため口外できない 【GDの手順】前提確認→時間配分の確認→役割決め→現状分析→課題特定・発散→施策立案→収束・評価→代表者1人が発表 【雰囲気】ガツガツしていた 【注意した点・感想】アウトプットの質だけでなくプロセスも重視されていると考え、議論の...
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PwCアドバイザリー合同会社

27年卒
M&A・戦略コンサルタント職
PwCアドバイザリー合同会社

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク(簡単な自己紹介)→GD 【GDのテーマ・お題】都心の交通機関の混雑を無くすにはどうしたらいいか 【GDの手順】自己紹介・アイスブレイク→お題発表→役割分担→前提整理→課題整理→案だし、検討→発表→質疑応答→フィードバック 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】今何に注力し...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

PwCコンサルティング合同会社

27年卒
デジタルコンサルタント
PwCコンサルティング合同会社

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→gd 【GDのテーマ・お題】社会課題に対するデジタル施策 【GDの手順】役割決め、タイムスケジュール決め、前提確認→現状分析→課題特定→施策立案→評価→発表の順でおこなった。 【雰囲気】和やか 【注意した点・感想】GDでは、「自分が何を言うか」よりも「チームとしてどれだけ良...
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アビームコンサルティング

27年卒
戦略コンサルタント
アビームコンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室・退室 【GDのテーマ・お題】コンビニの店舗売上改善施 【GDの手順】最初にグループワークの進め方とコンサル思考に関するインプット講義があり、その後グループワーク、発表と面接官による質疑応答が各メンバーに対してされた。 【プレゼン時間の有無】グループワークにおける結論の発表 ...
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KPMGコンサルティング

27年卒
コンサルタント
KPMGコンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】到着→説明→GD 【GDのテーマ・お題】守秘義務のため書けない 【GDの手順】それぞれのチームでお題に対して議論して解を出す→発表→質疑応答(担当のコンサルタントからの質問ではなく相手チームからの質問) 【プレゼン時間の有無】2分くらい 【選考官からの質疑応答の有無】相手チームからの質問の...
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シグマクシス

27年卒
コンサルタント
シグマクシス

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから接続する。 【GDのテーマ・お題】試験官がその場で思いついたテーマであった。内容は公共系であった。 【GDの手順】役割分担→現状分析→ボトルネック特定→施策立案→施策の評価→発表 役割分担をすぐに終わらせた後、発表以外の各過程に10分ほど使った。 【GDが始まる前のア...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

27年卒
テクニカルエンジニア
野村総合研究所

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→gd 【GDのテーマ・お題】通常通りのお題 【GDの手順】前提確認、タイムスケジュール決め、役割決め→現状分析→発散→収束のように議論を進めていった。最後には発表を行った。 【雰囲気】和やか 【注意した点・感想】議論を円滑に進めるために、最初に前提や論点を整理し、チームの方...
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Bizauth

26年卒
コンサルタント
Bizauth

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

明治大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】入室し、企業についての説明を受けてから、ディスカッション 【GDのテーマ・お題】若者の幸福度を上げるにはどうすべきか 【GDの手順】役割分担:書記、タイムキーパー、ファシリテーターなど →前提確認:方針を決めおよびお題の前提を確認 →議論(構造的に):幸福度が減少している原因について分...
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Ascent Business Consulting

27年卒
コンサルタント
Ascent Business Consulting

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】指定のzoomで企業説明を受けた後、GD 【GDのテーマ・お題】東京の満員電車に不満を持つAさんはどうすればよいか 【GDの手順】まずはAさんがどんな人なのかを定義し、私たちの班は新入社員という設定で進めた。そのうえでロジックツリーを用いて考え、企業への行き方を変える・企業での働き方を変え...
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マクロミル

27年卒
本社採用コース(総合職)
マクロミル

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】GD 【GDのテーマ・お題】架空の新しい店舗をどこに建てるのか 【GDの手順】配付された資料のデータを精査し、論理的な根拠に基づいた立地条件の策定に注力しました。感覚に頼るのではなく、数値や事実を起点として筋道の通った説明を行うことを常に意識して臨みました。 【雰囲気】とても真面目 【注意...
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アクティベーションストラテジー

27年卒
ビジネスコンサルタント
アクティベーションストラテジー

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介から議論、質問タイム 【GDのテーマ・お題】テーマは言えない。 【GDの手順】・アイスブレイク(議論を進めるにあたって自己紹介) ・議論 ・発表 ・質問タイム(社員さんと他のチームから) 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】あり 【プレゼン時間の有無】あり 【選考官からの...
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Ridgelinez

27年卒
コンサルタント職
Ridgelinez

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

中央大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLから入室。説明を受けてワークに取り組む。発表後、現場社員からフィードバックがある。 【GDのテーマ・お題】架空の企業が抱える課題を特定し施策の提案。 【GDの手順】与えられた時間は長いが、進め方は基本的なGDと同じだった。参加人数が少なかったため、各自が役割を担い協力することが...
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エル・ティー・エス

27年卒
コンサルタント職
エル・ティー・エス

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大阪公立大学大学院 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】入室、自己紹介、ワーク開始、発表、フィードバック 【GDのテーマ・お題】課題解決のお題 【GDの手順】まずは前提条件のすり合わせ。アイデア出し、そして収束。発表の必要なワークのため、同時進行で資料の作成を行った。 【プレゼン時間の有無】数分間、代表者によるプレゼン。 【雰囲気】穏やかではあ...
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レイヤーズ・コンサルティング

27年卒
経営コンサルタント
レイヤーズ・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに接続。 【GDのテーマ・お題】守秘義務なので明記は避けるが、よくある売上向上施策 【GDの手順】役割分担→時間配分決め→前提確認→現状分析→課題特定→施策→施策評価→まとめ→発表。GD全体で40分ほど。 【プレゼン時間の有無】最後2-3分ほど。 【雰囲気】厳か。 【注意した点・感...
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麻生

27年卒
総合職
麻生

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】時間になって入室 【GDのテーマ・お題】リーダーに必要な素質とは何か 【GDの手順】・役割分担 ・定義決め 意見だしのあと、似ている意見をまとめたり、ディスカッションを行った。 お題が抽象的だったため、定義をしっかり決めるように意識をした。 【雰囲気】穏やかな雰囲気で進んでいた。 【...
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ノースサンド

27年卒
コンサルタント
ノースサンド

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【GDのテーマ・お題】ノースサンドらしいものをオフィスに置くなら? 【GDの手順】ブレイクアウトルームに分かれてディスカッションを行い発表、FBの流れで行われる。FBはとてもためになったと感じている。 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自己紹介の時間 【選考...
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キャップジェミニ

27年卒
デジタルコンサルタント
キャップジェミニ

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室・退室 【GDのテーマ・お題】事前課題(実在企業のIT戦略)について 【GDの手順】オンライン上のホワイトボードツールを活用しながら、30分ほどで事前に与えられた課題について議論した。 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自己紹介や趣味など 【プレゼン時間の有無】最初に1...
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ULSコンサルティング

27年卒
ITコンサルタント候補
ULSコンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

立命館大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomなので特になし。5分前に参加しました。 【GDのテーマ・お題】とある企業のイメージアップ(具体的な内容拡散不可) 【GDの手順】25分程度です。前提確認があり、そのあと、論点整理、施策を考えて評化軸きめて施策を社員さん向かって1分で発表 【プレゼン時間の有無】1分で完結に 【雰囲気...
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ヴァリューズ

27年卒
マーケティングコンサルタント職
ヴァリューズ

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室→グループディスカッション 【GDのテーマ・お題】任意の商品をそれを使ったことがない人に訴求するためのマーケティング戦略を立案する 【GDの手順】グループディスカッションは全体で約30分間行われました。進行としては、まずテーマの定義づけを行い、その後、現状分析を通じて課題を...
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Roseau Pensant (ロゾパンサン)の志望動機と選考の感想 Roseau Pensant (ロゾパンサン)のES(エントリーシート)/面接/その他選考の体験談一覧 Roseau Pensant (ロゾパンサン)のES(エントリーシート) Roseau Pensant (ロゾパンサン)のテスト Roseau Pensant (ロゾパンサン)のGD Roseau Pensant (ロゾパンサン)の面接/面談 Roseau Pensant (ロゾパンサン)の説明会・セミナー Roseau Pensant (ロゾパンサン)のOB訪問 Roseau Pensant (ロゾパンサン)のインターン Roseau Pensant (ロゾパンサン)の内定者レポート
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