27年卒 文理不問職種
文理不問職種
No.509639 インターン / インターンシップの体験談
| 実施日程 | 2025年8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 品川本社 |
| インターンの形式 | 演習形式 |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 全体で40名ほど |
| 参加学生数 | 50名ほど |
| 参加学生の属性 | MARCH 早慶 地方国立 |
| 交通費補助の有無 | 交通費を実費で支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
営業・経理・人事・調達といった各職種ごとにレクチャーを受けた後、それぞれの業務内容や意思決定をテーマとしたグループワークに取り組み、その後社員の方との座談会を通じて理解を深めるという一連の流れを複数回繰り返す形式で進行した。
ワークの具体的な手順
レクチャーで与えられた前提条件や課題を整理したうえで、グループ内で役割分担を行い、仮説立てと議論を繰り返しながら論点を整理し、最終的に結論を導いて発表し、その後社員の方からのフィードバックや座談会を通じて理解を深める流れで進めた。
インターンの感想・注意した点
各職種ごとのレクチャーとグループワーク、座談会を通じて、営業・経理・人事・調達それぞれの役割や意思決定の違いを具体的に理解することができたほか、業界や企業理解も深まり非常に有意義な経験であったと感じた一方で、ワーク自体は過去の取り組みをもとにした内容が中心であり、自ら新たな価値を創出するような...
参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
懇親会の有無と選考への影響
一部、早期選考に案内される
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワーク中は各班に一人ずつ社員の方がつき、議論のサポートやフィードバックを受ける形式で進められ、そのやり取りの中で発言内容や取り組み姿勢を見られているような評価の視点も感じられたほか、ワーク後には担当社員の方との座談会が設けられており、業務内容やキャリア、働き方について直接質問し理解を深...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
社会インフラを支える大手メーカーとして安定性が高く、再生可能エネルギーや電力関連事業を通じて社会に大きな価値を提供している企業であり、業務としては専門性が高く堅実に進められる印象を持っていたほか、社員の方々についても落ち着いた雰囲気で真面目に業務に取り組む方が多いのではないかというイメージを持...
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目、堅実
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