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就活サイトトップ企業検索コンサル・シンクタンクアクセンチュアアクセンチュアのES・体験談一覧

アクセンチュアのES(エントリーシート)・体験談一覧

アクセンチュアの就活のES・体験談の一覧です。アクセンチュアの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
4978件 のES・体験談
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アクセンチュア

26年卒
デジタルコンサルタント職
公開日:2025/04/03
アクセンチュア

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【あなたがチームの一員として課題に取り組む際に意識している点を挙げ、それがチームにどのような価値を提供したか、具体的な経験や成果を交えて教えてください。(300文字以上400文字以下)】私は、チーム全体で十分なコミュニケーションをとり、共通の目標を掲げることを意識している。これは私の居酒屋でのアルバイト経験による。当初勤務...
29人の方が「参考になった」と言っています。
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/04/03
アクセンチュア

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】お客様のビジネス変革に対して、お客様に寄り添いつつ積極的な主張を行い、伴奏したいからだ。「目標達成のために、相手の立場や背景に配慮しつつ積極的...
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アクセンチュア

26年卒
データサイエンティスト職
公開日:2025/04/02
アクセンチュア

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャーレベル 【会場到着から選考終了までの流れ】指定URLから参加。 終了後、退出。 【質問内容】志望理由。 入社後に取り組みたいこと。 今後のキャリアプラン。 これまで頑張って取り組んだことについて、取り組みのきっかけ。 モチベーション維持の方法。 逆質問(...
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アクセンチュア

26年卒
データサイエンティスト職
公開日:2025/04/02
アクセンチュア

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャーレベル 【会場到着から選考終了までの流れ】指定URLから参加。 終了後、退出。 【質問内容】コンサルタントとして必要だと思うこと。 志望理由。 就活の軸。 他に選考を受けている企業。 入社後に取り組みたいこと。 逆質問(やりがいに感じた瞬間、これまでに最...
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アクセンチュア

26年卒
データサイエンティスト職
公開日:2025/04/02
アクセンチュア

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】指定URLから参加。 終了後、退出。 【GDのテーマ・お題】認知症患者についてこれからの時代の介護方法 【GDの手順】ブレイクアウトルームに分かれる。 お題の説明。 ディスカッション(前提定義、現状分析、案だし、発表準備)。 発表。 FB。 【プレゼン時間の有無】3分以内で発表 ...
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アクセンチュア

26年卒
データサイエンティスト職
公開日:2025/04/02
アクセンチュア

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】特になし。 アルバイトで塾講師をしていたため、その際の内容を覚えていれば特別な対策は必要なかった。
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アクセンチュア

26年卒
データサイエンティスト職
公開日:2025/04/02
アクセンチュア

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。】信念に基づき、主張し、実際にやりとげる 【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。※改行せず文章は続け...
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アクセンチュア

26年卒
ソリューション・エンジニア職
公開日:2025/04/02
アクセンチュア

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。(300字以上400字以内)】私は「チームワークの可能性を信じる」というDNAに強く共感する。大学の○○サークルで代表を務めた際、下級生の○○低...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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アクセンチュア

26年卒
ソリューション・エンジニア職
公開日:2025/04/01
アクセンチュア

内定

26年卒 夏インターンシップ(エンジニア塾) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会議室でグループワーク(ハッカソン)を行い、最終成果物を最終日に発表。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】家電量販店のECサイトの需要予測および倉庫管理システムをチームで開発し、最終的に得られる資金(利益)を競うグループワークを行った。 前半では、事前にプレセッションがあり、...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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アクセンチュア

26年卒
ソリューション・エンジニア職
公開日:2025/04/01
アクセンチュア

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】より待遇の良い会社に内定をもらったため。 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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アクセンチュア

26年卒
ソリューション・エンジニア職
公開日:2025/04/01
アクセンチュア

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージングディレクター 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→質問10分→逆質問20分 【質問内容】■質問 率直にインターンはどうだったか、どんな役割を担ったか ■回答 4日間という短い時間の中で非常に濃い時間を過ごせたと思っていて、戦略策定から開発まで上流か...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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アクセンチュア

26年卒
ソリューション・エンジニア職
公開日:2025/04/01
アクセンチュア

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。 ※「未来のアクセンチュアに必要なDNA」は以下よりご確認ください。 https://www.accenture.com/jp-ja/Careers/students-graduates-dna ※あなたの志向性を確認する為であり、選択...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/31
アクセンチュア

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】働き方が自分に合っていると感じた。さらに、転勤なし、マーケティング職確約はメーカーでもあまり見られない魅力であるため。 【内定後の課題の有無】ビジネススキル、プログラミングスキル 【内定後の拘束】特に聞いていない 【内定後の研修など】まだ案内されていないためわからない 【採用人数・倍率】守秘義務があ...
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/31
アクセンチュア

内定

26年卒 二次面接(最終) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途、SONGの偉い人、男性、マーケティング職、40代くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介から始まる。 その後は、志望動機とアクセンチュアがあなたを採用することで得られるメリット(自己PR)などについて聞かれた。 その他にも自分に足りな...
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/31
アクセンチュア

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途、40代くらい、男性、マーケティング職 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ケース面接と人物面接が半分ずつ。30分弱ずつくらい。 ケースはマーケティングについて聞かれた。守秘義務があるため、詳細は伏せるが、ある業界の◯◯数を◯◯までアップさせるために...
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/31
アクセンチュア

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】事業会社からある商品の市場シェア拡大を依頼された。どう提案するか。 【GDの手順】前提確認、課題確認・分析、施策検討、発散、話し合う、施策の決定、面接官に向けた発表という流れで行った。 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】5分もなかった気がする。 【プ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/31
アクセンチュア

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、英語 【対策方法】青本を一周し、正答率を記録。正答率の低い項目は正答率が高くなるまで繰り返し解く。逃げない。また、テストセンターは数をこなすことが大事であるため、早く解くことを意識して解く。
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26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/31
アクセンチュア

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】自分のキャリアを自らの手でつかみ取ることができる環境を提供している貴社で、「常に次のステージを見据え、自らの開拓に貪欲である」という自身の成長...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/31
アクセンチュア

26年卒 最終面接 / 本選考

明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ソングの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】興味のあるマーケティング事例、その深堀(〜にについて、今後どうなると思う?など) なぜアクセンチュア?なぜマーケティング職?、それぞれの深堀 過去の経験をもとに話していたため、そのことと志望動機とのつなが...
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/31
アクセンチュア

26年卒 ケース面接 / 本選考

明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員、女性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ケース面接と人物面接 ケース面接はお題に対して考えた施策と、その効果を定量的に示すことが求められた。5分程度で発表した後、何問か質問される。 人物面接は志望動機、学生時代に力を入れたこと、ITに抵抗は...
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/31
アクセンチュア

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

明治大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】守秘義務がある。 【GDの手順】役職決め、時間配分決め、前提すり合わせ、現状分析、アイディア出し、アイディア評価、結論まとめ、発表準備 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】簡単な自己紹介 【プレゼン時間の有無】口頭で発表 【選考官からのフィードバックの...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/31
アクセンチュア

26年卒 WEBテスト / 本選考

明治大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】基本的なウェブテスト対策とやることは変わらないと思う。テストセンターでのテストに慣れておく。
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/31
アクセンチュア

26年卒 エントリーシート / 本選考

明治大学 | 文系
【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】「多様な文化、相違する意見に宝石がある」 多様な仲間と共に高め合いながら挑戦できる環境で働きたいと考え、貴社を志望する。サークル活動にお...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/27
アクセンチュア

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】キャリアをスタートさせる場としては全く申し分ないというふうに感じた。その一方、会社の従業員育成に対する姿勢や日本の未来を捉えたビジョンを見ると必ずしも魅力的とは思えなかった。AIを使って駆逐していく側なのは間違いないため、生き残ると思いつつ、そこにコンサルとしての楽しさがあるのかと言われると疑問符が...
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/27
アクセンチュア

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージングディレクター 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたTeamsに入室、終了後退室 【質問内容】■質問 なぜアクセンチュアを志望しましたか? ■回答 アクセンチュアを志望した理由は、データドリブンなマーケティング戦略を通じて、クライアントのビジネス変革...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/27
アクセンチュア

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたTeamsに入室、終了後退室 【質問内容】■質問 プラスチックごみに関して、省庁がとるべき施策を提案してください。 ■回答 プラスチックごみ削減のため、省庁が取るべき施策として「規制の強化」「企業インセン...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/27
アクセンチュア

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】与えられてteamsのリンクから入室、終了後退室 【GDのテーマ・お題】MaaSの新規事業を立案せよ 【GDの手順】・学生証の確認、名前の設定 ・自己紹介 ・問題の説明 ・ディスカッション ・ディスカッションに対してのFB ・逆質問 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自己紹...
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26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/27
アクセンチュア

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】C-GAB (言語、非言語、英語) 【各科目の問題数と制限時間】・言語理解…15分(32問) ・計数理解…15分(29問) ・英語…10分(24問) 【対策方法】C-GABの参考書を一周した。英語は慣れていたのでほとんど対策せず、非言語に集中した。 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWebテストだ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/27
アクセンチュア

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください。300文字以上400文字以下】私は、データを活用したマーケティング戦略の立案を通じて企業の成長を支援し、...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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アクセンチュア

26年卒
ソリューション・エンジニア職
公開日:2025/03/26
アクセンチュア

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】より変革に向かっている企業に魅力を感じたため。またネームバリューの割に、給料が低いように感じた。 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】早慶 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】情報系院生、体育会、D
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アクセンチュア

26年卒
ソリューション・エンジニア職
公開日:2025/03/26
アクセンチュア

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性マネージャーの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介 研究について ・教育分野でのシステム運用プロジェクトと研究をかなり深掘られた 志望動機 ・志望動機の中で話した原体験を軽く深掘られた 今までの経験の中で、最も長い期間1人で取り組...
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アクセンチュア

26年卒
ソリューション・エンジニア職
公開日:2025/03/26
アクセンチュア

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40歳弱のマネージャーの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・チームで役割が与えられ、人から批判を受けることもあるであろう難しい局面での判断を、下さなければならない経験はあるか、またそういう時に具体的にどう対処してどう感じたか ・チーム...
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アクセンチュア

26年卒
ソリューション・エンジニア職
公開日:2025/03/26
アクセンチュア

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】入室して15分は雑談の時間。その後面接官の方が来て、GD開始 【GDのテーマ・お題】ある企業が交通系のプラットフォームをリリースする際に、浮き上がる課題とそれを解決する機能、またその課題が、提案された機能によってどれくらい解決するか(向上するか)を定量的に評価せよ。 【GDの手順】入室して...
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26年卒
ソリューション・エンジニア職
公開日:2025/03/26
アクセンチュア

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・英語 【各科目の問題数と制限時間】玉手箱のテストセンター 【対策方法】玉手箱の参考書を1周解いた。インターン選考のときよりはかなりできたが、6割で通る気がする。
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アクセンチュア

26年卒
ソリューション・エンジニア職
公開日:2025/03/26
アクセンチュア

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】大学の◯◯部での経験から上記のDNAに強く共感したためである。戦略や方針を巡る意見対立の際、私は調整役として双方の意見を背景まで掘り下げ共通理...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/26
アクセンチュア

26年卒 二次面接(最終面接) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マーケティング職の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】URLを踏んで接続。 【質問内容】・質問 なぜアクセンチュアなのか ・回答 上流~下流まで経験できる。下流(エンジニア)、上流すべてに精通していると、プロジェクトの完成度が上がり、顧客からも良い評価を得られると...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/26
アクセンチュア

26年卒 一次面接(ケース面接) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マーケティング職とクリエイティブ職を掛け持ちしている社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】URLを踏んで接続。ケース面接と人物面接の二部構成。 【質問内容】ケース面接では、施策に対し「なぜその施策にたどり着いたのか」「他に◯◯のような施策も考えられるが、そうしなかった理由は...
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/26
アクセンチュア

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】URLを踏んで接続。 【GDのテーマ・お題】口外禁止のため割愛。 【GDの手順】自己紹介のあと役割を決めた。司会、発表者、書記、タイムキーパーに分かれた。決められた時間内に結論を出し、最後に発表者がプレゼンをする。 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】接続後すぐ、社員の方がお題を発表す...
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/26
アクセンチュア

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・英語 【対策方法】専用の参考書を購入し、問題に一通り触れて傾向を掴んだ。テストセンターで電卓が使えないため、紙に計算をメモしながら解く練習をした。
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アクセンチュア

26年卒
マーケティング職
公開日:2025/03/26
アクセンチュア

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。】自分も会社も世の中までも、変えたいと望む 【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】私は、「◯◯」と...
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26年卒
ビジネスコンサルタント職
公開日:2025/03/25
アクセンチュア

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】コンサルティング業界の中でも、より難易度の高いBIG4のファームから内定を頂けたから。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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アクセンチュア

26年卒
ビジネスコンサルタント職
公開日:2025/03/25
アクセンチュア

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネジメント業務をされている40代半ばほどの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLに従い、teamsで入室、その後本人確認を行い自己紹介から面接がスタート 【質問内容】・自己紹介などのアイスブレイク ・働くことに対して自身が抱いているイメージ ・先の見通し...
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アクセンチュア

26年卒
ビジネスコンサルタント職
公開日:2025/03/25
アクセンチュア

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー職の中途入社10年目のベテラン 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLでteamsで入室し、その後自己紹介、ケース面接、人物面接、質疑応答であった。 【質問内容】ケース面接(準備時間10分、発表時間5分) ケースのアウトプットに対する深堀質問が、2,3...
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アクセンチュア

26年卒
ビジネスコンサルタント職
公開日:2025/03/25
アクセンチュア

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】先に一名社員から出欠確認と、完全な個室であることの確認を行い、GDに関する流れの説明を受け、その後、コンサルタント職の社員の方が入室されて、ディスカッションが行われる。発表を行い、最後に社員からの簡単な講評と質疑応答があった。 【GDのテーマ・お題】男性用化粧品を展開するための販売戦略の提...
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アクセンチュア

26年卒
ビジネスコンサルタント職
公開日:2025/03/25
アクセンチュア

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・英語 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分)、英語:20問(10分) 【対策方法】昨年度、GABをテストセンターで受けられる企業を探し、本番の数をこなすように対策した。
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アクセンチュア

26年卒
ビジネスコンサルタント職
公開日:2025/03/25
アクセンチュア

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。※改行せず文章は続けて入力してください。(300文字以上400文字以下) 未来のアクセンチュアに必要なDNA 背伸びをしてでも目標へ手を...
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アクセンチュア

26年卒
ビジネスコンサルタント職
公開日:2025/03/25
アクセンチュア

26年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】業界、会社の説明 業務の内容 研修制度 活躍する人の特徴 社員の働き方 逆質問  【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ロジカル 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】働きやすい環境 【このイベントを通しての感想】情報量が多く、参加してよかったと感じた。
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アクセンチュア

26年卒
デジタルコンサルタント職
公開日:2025/03/24
アクセンチュア

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】他社から内定をいただけたのと、他社と比べての採用人数が多い点に不安を覚えたため。 【採用人数・倍率】数百と聞いた。 【内定者の採用大学・学歴】東大などの旧帝、早慶などが多い印象。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】聞く機会がない。
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アクセンチュア

26年卒
デジタルコンサルタント職
公開日:2025/03/24
アクセンチュア

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなり年次は上の方、チュア歴20年弱の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsでのオンライン形式 【質問内容】なぜコンサル、なぜアクセンチュア、というようなことも聞かれたが、会話ベースであった。こちらが話した内容に対して、素直な疑問をぶつけてくる、という印象だった。ま...
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アクセンチュア

26年卒
デジタルコンサルタント職
公開日:2025/03/24
アクセンチュア

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】転職経験ありの、30代の方 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsでのオンライン面接 【質問内容】「ケース面接」 守秘義務があるため明記はできないが、一般的なケース問題と考えていただければいい。思考時間の後、発表し質問という流れ 「人物面接」 ESの内容というよりか...
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