総合・ITコンサルのES・体験談一覧

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28359件 のES・体験談

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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27年卒 最終選考 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒2年目の人事の方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに入り、お互い簡単な自己紹介を済ませたあといくつか質問してくださり最後に逆質問の時間があった。　【質問内容】・インターンシップを志望する理由 ・インターンシップで何をしたいのか？ といった質問から派生し...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】性格検査・能力検査　【各科目の問題数と制限時間】性格検査10分 能力検査10分　【対策方法】ミキワメの普通のテストであった。他企業で受けたことがあったので特に対策はしていない。時間を意識することは重要だと思う。

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【自身のキャリアビジョンについて記載下さい。（※10年後や20年後、将来的に何をしたいかなど）】私は卒業後、経営コンサルタントとしてのキャリアをスタートし、10〜20年にわたり多様な業界の経営課題に向き合いながら、自身のスキルを磨きたいと考えています。特に、問題分析力と課題解決力を徹底的に鍛えるとともに、リーダーシップを発...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は導入ワークとして4チームに分かれてキャリアに悩んでいる架空の人物に対してキャリアプランを提示するワークを行った。まず1人で考える時間が与えられたのちグループに分かれ、発表を行った。 2-4日目はこの企業の課題に対して施策を提案するワークを行った。この企業の実際の課...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

KPMGコンサルティング

26年卒

コンサルタント

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26年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【インターンの志望動機（400字）】私が貴社のインターンを志望する理由は三点あります。まず第一に、貴社は世界的な信頼と専門知識を持つリーディングカンパニーであり、クライアントに対する高品質なサービスを提供しています。そのため、インターンに参加することで高い専門性とビジネス洞察力を体感することができると考えています。二点目に...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

合同会社デロイト トーマツ／コンサルティング

26年卒

コンサルタント職

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26年卒 本選考セミナー / 説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】仕事内容、本選考の案内、社員座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】コンサルタント　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】厳格、真面目　【このイベントを通しての感想】現場で働く社員さんのお話を聞き、自身の企業理解は深まった

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

東京大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は導入ワークとして「キャリアコンサルとして自己実現ができるキャリアの提案」を行ない、問題解決のフレームワークを体験した。 2日目以降はチームを再編して「コンサルタントとしてCxO人材を輩出するための課題解決のコンペ」に取り組んだ。 4日間でクライアントに聞き取りが...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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27年卒 最終面接 / インターンシップ選考

東京大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】記憶していない　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行なった。　【質問内容】（質問）自己紹介、学生時代に頑張ったことは、なぜそのような行動をとったのか、なぜインターンに参加したいのか （回答） サークル活動で副代表や臨時代表を務めて組織改革に取り組んだ過程を詳...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

東京大学 | 文系

【試験科目】非言語•言語　【各科目の問題数と制限時間】詳細は覚えていないが、言語非言語合わせて20分ほどであったと記憶している。　【対策方法】SPIの問題集を日常で眺めたりはしているが、この企業に特化した対策などは行なっていない。

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

東京大学 | 文系

【当社のインターンへの参加を希望される理由を教えてください。】第一に、自らの成長の糧とするためだ。GD特訓会では、就活のみならず社会に出て以降のビジネスマンとしても必要とされる思考プロセスを感じ取ることができ、インターンシップに参加することで、より濃密な成長体験を得られると考えた。 第二に、日常では会うことが困難な多くの方...

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Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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27年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

東京大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて、はじめにGDのやり方のセミナーが行われて、その後に実際にGDを行った。　【GDのテーマ・お題】覚えていない。　【GDの手順】•お題の前提確認 •理想状態の策定 •現状の分析 •理想と現状の間のGAPと問題の特定 •問題の原因を探り、背後にある真因を特定し、課題に掘り...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

26年卒

セキュリティスペシャリスト （ＮＲＩセキュアテクノロジーズ）

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26年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大阪大学 | 理系

【乗り越えた困難、挑戦したこと、最も力を入れた研究・ゼミ。特に、そのテーマにおける難しかった点、及びあなたが創意工夫した点、そこから得たものを重点的に教えてください。（500文字以内）】乗り越えた困難として、自身の部活動の運営が挙げられる。大学学部時代には部員約◯◯人、OBOGが◯◯人以上の◯◯部の副部長をしていた。しかし...

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Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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27年卒 最終面接 / インターンシップ選考

神戸大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】コンサルタントと人事を兼任されている、24卒の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室後早速始まった。　【質問内容】質問 学生時代に頑張ったことについて、ガクチカをベースに話していき、その動機やモチベーションの源泉について、インターンの志望動機や何を学びたいのか、...

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Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

神戸大学大学院 | 理系

【試験科目】ミキワメ 知的能力、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】実施環境アンケート(1分) 知的能力(20分) 性格診断(10分)　【対策方法】今回が初めての受験であり、データがあまりないテストではあったが、あまり難しい内容ではなかったため、特に対策する必要はないと考える。

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

神戸大学大学院 | 理系

【 当社のインターンへの参加を希望される理由を教えてください。】私が貴社でのインターンに期待することは、インターンシップのワークに携わり、大学では得られない責任感を実感しながら、ユーザーのニーズを分析し、立案した企画を成功へ導く過程を通じて、分析力・発想力・計画立案力を向上させることである。また、個人としての能力を磨くと同...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

神戸大学大学院 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日に導入ワークがあり、ランダムに5人のチームに分かれて人材系コンサルとしてクライアントのキャリアについて施策を出した。その日の夕方から本ワークのテーマ発表とチーム分けがあった。その後ヒアリングが3回、中間発表が2日目から3日目にかけて行われ、最終日に最終報告があり、座談会...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

コムウェア

26年卒

SAP導入コンサルタント

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【承諾/辞退理由の詳細】もっと給料や福利厚生、業務内容が希望に合う企業から内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

コムウェア

26年卒

SAP導入コンサルタント

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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに入室し、接続確認が行われたのちに面接官の指示のもと面接が進行した。　【質問内容】・自己紹介 ・SAPとIT業界のイメージ ・志望動機 ・フェルミ推定について →印象と付け足す要素はあるか ・業務内容やキャリアの説...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

コムウェア

26年卒

SAP導入コンサルタント

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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語 非言語　【対策方法】他の企業の同じようなテストを受けて、形式に慣れておくこと。時間を気にしながら解くこと。

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

コムウェア

26年卒

SAP導入コンサルタント

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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに接続後、面接官の指示に従って進んだ。　【質問内容】・自己紹介 ・就活開始時期と選考状況 ・短期、中期、長期におけるそれぞれのビジョン ・就活の軸 ・企業に求めること ・周りからはどのように言われるか ・ストレス...

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コムウェア

26年卒

SAP導入コンサルタント

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内定

26年卒 説明会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【内容】企業説明 質問　【注意した点・感想】人事の方に詳しく業務内容や他者との違いを説明していただけるので参加するだけで企業理解がだいぶ深まる。面接やテストに関わってくる内容もあるのでメモをしながら聞くのをおすすめします。人事の方が話しやすい方で、質問もしやすかったです。

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

フォーティエンスコンサルティング（旧：クニエ）

26年卒

コンサルタント職

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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【志望動機】企業の成長を後押しする仕事に携わりたいと考えている。学生時代、所属していた組織においてメンバー間の意見対立が発生し、活動の方向性が揺らぐ場面があった。特に、個々の成果を重視するメンバーと、チーム全体の調和を重視するメンバーの間で意見の相違が大きく、組織の雰囲気が悪化し、活動に対する意欲を失う人も出ていた。そこで...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング（旧：HR Force）

25年卒

コンサルティングセールス

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内定

25年卒 内定 / 本選考

学習院大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】ユニークなビジネスモデル、暖かい人がそろった環境、質問や提案がしやすく挑戦も受け入れられる風通しのいい環境、勤務地、有給取得率や年間休日など総合的に判断した。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】希望者は好きな日数で内定者インターンに従事することができる。週...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング（旧：HR Force）

25年卒

コンサルティングセールス

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内定

25年卒 最終面接 / 本選考

学習院大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】・一次面接時の人事責任者 ・社長　【会場到着から選考終了までの流れ】面接の部屋まで案内され、面接官が来るのを待つ。　【質問内容】・自己紹介 →深堀り ・将来像 →30歳にはどんな人物になっていたいか ・志望動機 →それが自分の理想とする将来像になぜつながるのか →...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング（旧：HR Force）

25年卒

コンサルティングセールス

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内定

25年卒 リクルーター面談 / 本選考

学習院大学 | 文系

【経緯】一次面接のあと人によっては次の選考が最終面接までスキップになるようで、最終面接前の面談として行われた　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】こちらになにか質問をするという形式ではなく、集った若手社員達の自己紹介を聞いたあと、会社での仕事やなぜ入社したいと思ったのかなど、素直に疑問に思った点や気に...

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