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総合・ITコンサル業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した総合・ITコンサル業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
26年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】比較的若手 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためすぐ開始 【質問内容】3人で2人組を3つ作ってローテーションするスタイル。 内容は、 ①他の学生の「自分をものに例えると」というESの設問を聞く ②質問を考えて投げかける ③社員とのやり取りを聞いて、最後に他...
3
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【NRI経営戦略コンサルティングコースのインターンシップで、経験したいことや期待することを教えてください。また、そう考えた理由についても併せて教えてください。 (200字以内)】大学で〇〇学を専攻しており、インタビューや統計データに対する分析を行う調査実習や、自ら問いを設定し調査・考察を行う卒業論文の執筆を通じて、社会の状...
43
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・言語 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語共に20分程度 【対策方法】事前に問題の傾向を知る。 短い時間の中で解けるように計算の練習をする。
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に合ったケースを模した企業の課題解決型のワーク 関連する資料が渡され、オリエンテーションを受け、グループで議論をする。 中間で何度か社員メンターに対する発表を行いフィードバックされる。 最終的に社員の前でプレゼン 【ワークの具体的な手順】関連する資料が渡され、オリ...
1
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
26年卒
ソリューション・エンジニア職
26年卒
ミキワメLIVE 京阪神
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社説明会、座談会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】外資系コンサルで成果主義のイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバルなイメージ 【このイベントを通しての感想】会社説明の時間が長く、もう少し座談会の時間が欲しいと感じました。
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総合・ITコンサル
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)
26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【自身のキャリアビジョンについて記載下さい。(※10年後や20年後、将来的に何をしたいかなど)】私は、社会におけるサステナブル事業を担当する人材として、 あらゆるステークホルダーに関する理解を持つエキスパートになりたいと考える。 特に、ソーシャルセクターに対する活動を行うことを希望しており、この活動の主な領域は企業や官公庁...
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総合・ITコンサル
キャップジェミニ
26年卒
エンジニアリング ITコンサルタント
内定
26年卒
内定
/
本選考
豊田工業大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】グローバルな環境で働くことができるため。 デジタル分野での支援において老舗のファームであり、豊富なナレッジを活かすことで自身が成長できる環境だと考えたため。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】参加任意の内定者懇親会が定期的に行われる 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】50~10...
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総合・ITコンサル
キャップジェミニ
26年卒
エンジニアリング ITコンサルタント
内定
26年卒
人事面談(最終面接)
/
本選考
豊田工業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】キャップジェミニに長年勤めている女性人事 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsで入退室 【質問内容】■質問 就活の現在の状況と志望度、これまでの選考の振り返り、自分の長所短所、セールスポイントと活躍できるシーン、短所の解決方法 ■回答 自身のやりたいことの軸をブラ...
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総合・ITコンサル
キャップジェミニ
26年卒
エンジニアリング ITコンサルタント
内定
26年卒
二次面接
/
本選考
豊田工業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】デジタルマニュファクチュアリングを得意とする部門の部長 日本語がとても上手な外国籍の人 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス入館→会議室にて面談→オフィスツアー→オフィス退館 【質問内容】■質問 自己紹介、どのようにしてキャップジェミニを知ったか、コンサルを志望する理...
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総合・ITコンサル
キャップジェミニ
26年卒
エンジニアリング ITコンサルタント
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
豊田工業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職と肩書きは、エンジニア部門のかなり高い役職 年次はかなり高い 国籍は外国籍の人 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsで入退室 【質問内容】ESについての深堀りと将来やりたいことを質問され、雑談をした。 そして、行っているプロジェクトの概要を3つ述べられ、それら...
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総合・ITコンサル
キャップジェミニ
26年卒
エンジニアリング ITコンサルタント
内定
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
豊田工業大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsを使って入退室 アイスブレイク→ディスカッション→発表→フィードバック→質問 の流れ 【GDのテーマ・お題】テクノロジーに関する3つ与えられ、メンバーと相談して1つ選ぶ。 【GDの手順】・ルール説明 ・自己紹介 ・お題決め ・情報共有と議論 ・意見の統合 ・発表...
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総合・ITコンサル
キャップジェミニ
26年卒
エンジニアリング ITコンサルタント
内定
26年卒
人事選考
/
本選考
豊田工業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】今年から採用担当になった若い人事 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsにログインして入室 質問を学生それぞれに行う 全員への質問が終了したら終了し、退室 【質問内容】■質問 自己紹介、就活軸とその深堀り、学生時代に頑張ったこと、そしてキャップジェミニのコアバリュー...
1
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総合・ITコンサル
キャップジェミニ
26年卒
エンジニアリング ITコンサルタント
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
豊田工業大学 | 理系
【試験科目】出題は言語、非言語、英語、性格の4科目に分かれていた。 【各科目の問題数と制限時間】一般的な形式 【対策方法】SPI対策用の参考書を解き、出題傾向と時間配分に慣れるよう努めた。また、模擬テストも何度か実施し、実際の試験と同様の環境下で練習することで、各科目の問題解決スピードを向上させることに注力した。こうした反...
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総合・ITコンサル
キャップジェミニ
26年卒
エンジニアリング ITコンサルタント
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
豊田工業大学 | 理系
【キャップジェミニに興味を持ったきっかけ】私がキャップジェミニに興味を持ったのは、同社がデジタルトランスフォーメーションの先駆者として、先進技術を活用し多様な業界の企業変革を支援している点に大きな魅力を感じたからである。大学で◯◯を専攻し、製造プロセスの最適化やデジタルシステムの統合管理について学ぶ中、◯◯や◯◯などのシス...
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総合・ITコンサル
日立コンサルティング
26年卒
コンサルタント
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【コンサルタントという職種に関心を抱いた理由を簡単に教えてください。(200字)】「自分の提案や行動をもって企業や社会の役に立つ存在になりたい」という思いから、コンサルタントを志望している。高校2年生の時、◯◯の部長として、◯◯した経験から、自分のアイデアや改革が誰かの困難を解決し、全体の貢献につながることに強いやりがいを...
1
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総合・ITコンサル
日立コンサルティング
26年卒
コンサルタント
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】日立コンサルが手掛けるコンサルティングのインダストリーごとに想定会社があり、それぞれの企業の資料を読み込み、形式に沿って課題を特定していく。チームでどの課題に取り組むべきか決め、その施策を具体化する。 【ワークの具体的な手順】ワーク説明、グループワーク2時間程度、発表 【イ...
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総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
26年卒
ITソリューションコンサルタント
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【志望動機】私は課題解決の専門家という立場から様々な企業とソリューションの発見・実行に向けて取り組むことで企業の成長、ひいては社会全体に貢献できるコンサルティング業務に関心を抱いている。私は将来英語力を磨いてグローバルに活躍したいと考えているが、貴社は社員の方の多様性も含め巨大グローバルコンサルティングファームとして日本の...
6
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
テクニカルエンジニア
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
名古屋大学 | 理系
【あなたが大学入学後、「乗り越えた困難」、「挑戦し成し遂げたこと」、「最も力を入れた研究・ゼミ」からいずれかのテーマを選び、教えてください。特に、そのテーマにおける難しかった点、及びあなたが創意工夫した点、そこから得たものを重点的に教えてください。(500文字)】私が挑戦し成し遂げたことは、100名以上が所属する◯◯サーク...
30
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
26年卒
AIコンサルタント
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望だったから。面接を通じて人の良さというのを最も感じる企業であったから。 【内定後の課題の有無】あると思われるが未発表。 【内定後の拘束】不明。 【内定後の研修など】あるが任意。 【採用人数・倍率】不明。 【内定者の採用大学・学歴】不明。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期...
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
26年卒
AIコンサルタント
内定
26年卒
最終面接(プリンシパルインタビュー)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパルクラス。実際私の面接官はダイレクターであった。中途入社の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】Teams入室→面接→退室 【質問内容】ES、一次面接の深堀(ほぼ確認) - なぜコンサルを志望したのか - アビーム志望動機 就活状況について外資を含めていた...
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
26年卒
AIコンサルタント
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】最終面接案内の直後にメールでキャリアサポーター電話面談の日程調整案内の通知がくる。 【会場到着から選考終了までの流れ】キャリアサポーター側からの着信に出る 【質問内容】最終面接に向けた不安解消がメイン。 就活状況と、これまでの面接の感想を聞かれ、あとは気兼ねなく最終面接で聞かれそうな点や業務内容について質問をし、...
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
26年卒
AIコンサルタント
内定
26年卒
一次面接(マネージャーインタビュー)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス。中途入社の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】Teams入室→面接→退室 【質問内容】志望動機についての深堀(ESベース) 学生時代で最も成果を残したことの深堀(ESベース) →アルバイトの◯◯として年始の予算を達成した。 - なぜ、前年は予算...
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
26年卒
AIコンサルタント
内定
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】Teams入室→自己紹介→事前視聴課題のラップアップ→お題の個人ワーク→発表/質問→逆質問→退室 【GDのテーマ・お題】コーヒーチェーンの売上を上げるには? 【GDの手順】まずは20分の個人ワーク。ロジックツリーを使ってケース問題を解く。発表するための資料(紙/パワーポイント)の準備も同時...
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
26年卒
AIコンサルタント
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】性格検査、基礎能力検査、構造把握能力検査 【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語、構造把握能力、性格検査 【対策方法】SPIの対策本を解いた。構造把握能力はインターネットで形式確認をした。 【参考にした書籍・WEBサイト】有名なSPIテストセンター対策本
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AIコンサルタント
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください ※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。 ※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】【◯◯のアルバイト先で初売りの売上予算◯◯万円を達成した】 私は留学前、◯◯のアルバイト先で働いていた経験がある。 初売りの...
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