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最終選考結果 1次選考通過

1.当社に入社後実現したいことは何ですか？（300～600字以内）

私は、貴社に入社後、経理としてタイムリーかつ分かりやすい財務情報の提供を通じて、経営層の意思決定を支援したいと考えています。現在のように、変化が激しい時代においては、1分1秒の遅れが企業の業績に大きな影響を与えることがあります。特に、企業が競争優位を維持し、成長を続けるためには、経営層が正確な...

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2.大学時代に最も高い目標に挑戦した経験を教えてください。（300～600字以内）

私が、大学時代に最も高い目標に挑戦した経験は、◯◯試験の受験勉強と大学の学業の両立を目指したことです。在学中に◯◯試験に合格することと大学をストレートで卒業することを目標にしていました。◯◯を目指すには、大学とは別に、資格の予備校に通う必要がありました。週に◯◯コマ◯◯時間の予備校の授業を◯◯...

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3.これまでに周囲と協力して成し遂げた経験について教えてください。（300～600字以内）

私が、周囲と協力して成し遂げた経験は、大学◯◯年生の際に、第2外国語の◯◯語の◯◯試験の対策をクラスメート◯◯人と協力して行ったことです。私の通っている大学は◯◯学期、◯◯学期の◯◯学期制で、◯◯学期、◯◯学期で独立して評価される授業がほとんどでした。しかし、その◯◯語の授業は、通年で評価され...

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4.これまでの経験で、当社の求める人物像に合致するエピソードを教えてください。（300～600字以内）

貴社の「粘り強く挑戦しよう」という部分が私の強みである「困難な状況に置かれても、目標に向けて努力を積み重ねる姿勢」と合致していると思います。◯◯年の◯◯月、◯◯月は、◯◯時間以上の勉強を経ても、◯◯試験の一次試験である◯◯試験や◯◯の試験に立て続けに落ちてしまいました。周りが就職活動を進める中...

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大阪大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】半導体業界の先行きが不明瞭であるため、第一志望の企業から内定をいただけたため　【採用人数・倍率】文系：20人、理系：80人 文系の内内定までの倍率は60倍くらいだそうです。　【内定者の採用大学・学歴】関関同立、京阪神、早慶、その他理系大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期イン...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大阪大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】普通の玉手箱　【対策方法】一般的なWEBテストで難易度もそこまで高くないので、市販の本を解いておくこと。
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内定

26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大阪大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】URLからZOOMに入室。　【GDのテーマ・お題】SCREENホールディングスの新たな広報戦略を考えよ。　【GDの手順】まず司会・書記・タイムキーパーなど役割を決め、限られた時間で意見を出し合い、結論をまとめて発表する流れでした。　【雰囲気】穏やか　【注意した点・感想】発言量だけでなく、他...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大阪大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】若手人事の方と雑談した後、面接会場に入る。　【質問内容】自己紹介 志望理由 学生時代に力を入れたこと（2つほど） 海外営業に興味はありますか？その理由も教えてください。 英語はどの程度喋れるか。 逆質問 （私は30分間の...
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大阪大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の役職の方と事業部の役職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】URLでZOOMに入室。　【質問内容】志望理由 数ある半導体関連企業の中で、なぜSCREENを選んだのですか？ 学生時代に力を入れたこと その経験から学んだことを当社でどう活かしたいですか？ 海外営業に...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大阪大学 | 文系
【当社に入社後実現したいことは何か？（300〜600字）】私が貴社で実現したいことは、「日本と世界を繋ぐ架け橋となり、社会に必要とされるモノを通じて人々の快適な暮らしを支える一翼になること」です。理由は、◯◯市で◯◯を務めた際、地域と世界の双方の人々の幸福に貢献できたことに大きな喜びを実感したためです。そこで、自身が考える...
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社に入社後実現したいことは何ですか？】私はSCREENの営業職として、顧客のニーズをしっかりと把握し、最適なソリューションを提供することで、半導体業界の成長に寄与したいと考えています。特に、貴社の強みである精密洗浄装置の販売を通じて、お客様の生産性向上や歩留まりの改善に貢献することを目指しています。営業活動においては、...
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26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】メインルームから小ルームに飛ばされた。　【GDのテーマ・お題】従業員の満足度を上げる方法　【GDの手順】面接官の方から簡単な説明とお題→自己紹介→役割決め→テーマ確認→課題探し→まとめ→発表→クロージング　【プレゼン時間の有無】3分程度　【雰囲気】穏やか　【注意した点・感想】周りの学生が積...
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社に入社後実現したいことは何ですか？】私は入社後、営業としてお客様の本質的な課題を解決するために思考を重ね、AI半導体や5G等の新たな技術の実現に貢献したいと考えています。 自動車関連の仕事で働く父より一時半導体不足の際、仕事が進まないことを聞き、日本の機関産業にさえ多大な影響を与えることを実感しました。私は八百屋の...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語･非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数29問（15分）、性格　【対策方法】一般的な玉手箱と同様です。 他社の選考で練習をしてから本番に挑みました。
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    グローバル型コース：事務系
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    総合職※【理系】【文系】へ分割
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    総合職
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    UHA味覚糖
    商品企画

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、SCREENホールディングスの2026年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、SCREENホールディングスのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。SCREENホールディングスのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やSCREENホールディングスの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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  • 26年卒
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  • 25年卒
    • 技術系
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  • 24年卒
    • 技術系
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  • 23年卒
    • 技術系
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