職種別の選考対策
年次:
26年卒 総合職
総合職
No.425472 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 総合職
総合職
26年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
京都大学 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2024年9月上旬~11月 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社オフィス |
| インターンの形式 | 実務体験形式 |
| インターン期間 | 3日 |
| 参加社員数 | 全体で4,5人 |
| 参加学生数 | 30人程度 |
| 参加学生の属性 | 体育会は多かった、関関同立以上、デザインの専門 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
初日はオンラインで営業職の働き方、重要なスキルの説明
翌日はオフィスで家電量販店A店の悩みを聞き出してそれを解決する売り場提案を模造紙にまとめて発表する。(夏)
夏のワークショップの振り返りと家電量販店A社への具体的な模擬商談を行う。
エクセルで数値も扱った。(秋)
ワークの具体的な手順
夏は家電を一つ決め、その売り場づくりを考える。基本フリーだが、半分経過したところで社員の方が来てくれるので後半の課題を提示していただける。
秋はフェアの売り場計画と具体的な販売個数などを計算した。エクセルの使い方など基本フリーで進める。夏とほぼ同じ
インターンの感想・注意した点
時間が短いので最初にファシリテーターとして手順や課題を明確にし、スムーズな進行を心がけた。またチームという言葉を意識していたのでできる限り全員が活躍できるよう話や作業を割り当てた。あとは社員のかたの指示(時間など)を忠実に守った。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワークで共同作業を行った。巡回中の社員の方にも質問することができた。
座談会で社員の方に質問したり(ざっくばらんになんでもきける)、グループワークのフィードバックを各グループにいただくことができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
営業のイメージがあまり把握できていない
和やかな印象がある
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
和やかな雰囲気だった
営業職のやるべきことやミッションが明確になった
この体験談は参考になりましたか?
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
メーカー日立グローバルライフソリューションズビジネス/マネジメント系(提案・ソリューション営業)
-
メーカー日本フルハーフ技術職
-
メーカーケイミュー企画総合職(営業職)
-
メーカー日本車輌製造技術系総合職
-
メーカーシチズンファインデバイス技術スタッフ
-
メーカーキリウ総合職
お気に入りして募集開始の通知を受ける