総合・ITコンサルのES・体験談一覧

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28155件 のES・体験談

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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27年卒 最終面接 / インターンシップ選考

明治大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】覚えていない　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介→面接→逆質問 学生時代に力を入れたことを聞かれました。 大学での研究内容と、なぜその研究をしようと思ったのか、等の過程背景を深堀りして聞かれました。志望動機も聞かれました。質問数自体は多くなか...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

明治大学 | 理系

【試験科目】能力言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】能力言語と非言語で20問20分・性格100問10分　【対策方法】SPIや玉手箱の対策はしていましたが、ここは企業オリジナルだったので特に対策をしていないです。

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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27年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

明治大学 | 理系

【会場到着から選考終了までの流れ】簡単な説明→ワーク→FB→選考案内　【GDのテーマ・お題】中堅家具量販店の売上向上施策の提案　【GDの手順】ファシリテーター、議事録、タイムキーパーに役割分担をして、まずは前提条件の確認を行い、施策の提案を行いました。　【選考官からのフィードバックの有無】ワークの考え方や進め方の例を提示し...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

27年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

明治大学 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】RGP社人材開発支援プロジェクト：チームに分かれてテーマについて考えて議論し、途中で社員の方とのディスカッションを経てヒアリングを行い、また議論を行ってディスカッション、を繰り返し、最終的にはプレゼン10分、質疑応答10分、フィードバック5分の形で行いました。　【ワークの具...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

26年卒

AIコンサルタント

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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】言語・非言語・構造把握力　【各科目の問題数と制限時間】言語：15分、計数：15分、構造把握：20分　【対策方法】SPI対策の本で問題形式になれるようにしました。何周かすればなれると思います。

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アビームコンサルティング

26年卒

AIコンサルタント

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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。　 　※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。 　※入学試験を除く、大学入学以降の経験。 （300文字以上500文字以内）】私がこれまでに成果を残した最も大きな経験は、卒業研究である。研究内容は○○用○○○○...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

26年卒

AIコンサルタント

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】テーブルごとで5、6人のチームが作られる。テーマを与えられ、それに対する解決策を提案する。個人ワークとグループワークがあり、それぞれ決められた時間内で取り組み、各チームについている社員に対してプレゼンを行う。　【ワークの具体的な手順】まず最初にロジカルシンキングについての講...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Dirbato（ディルバート）

26年卒

CEO直轄 セールスポジション

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26年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】・会社概要 ・IT業界について ・取引先実績紹介 ・働く環境 ・会社の成長目標 ・質問　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】特になし　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】熱量高く「10期1,000億円」という具体的な数字に向けて頑張っている会社という印象を持った。　【こ...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

KPMGコンサルティング

26年卒

コンサルタント

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26年卒 オンラインケース面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】3日程ある候補のうち、自分の都合の良いものを選んでリンクから入る。　【質問内容】添付された資料をもとに質問に回答するものが3題。 その後自分で資料内容に沿った該当業界の企業を定め、その企業の課題を定義、解決案を考えるというもの。 最後...

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KPMGコンサルティング

26年卒

コンサルタント

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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語、計数、英語、パーソナリティ　【各科目の問題数と制限時間】言語32問（15分）、計数29問（15分）、英語20問（10分）　【対策方法】玉手箱の対策本を繰り返しとくことでwebテストに慣れておくようにした。

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KPMGコンサルティング

26年卒

コンサルタント

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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【KPMGコンサルティングを志望する理由をご記入ください。400文字以内】変化の激しい現代においては課題の規模も種類も多様化している中、課題解決を通してビジネスの成長を支援する役割を担うコンサルティング業界に魅力を感じております。特に貴社では、部門間の垣根を超えた協力やグローバルネットワークを活用した情報収集が可能であり、...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

KPMGコンサルティング

26年卒

コンサルタント

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に分けられているチームで、冷やすに関する新規事業を考えるというもの。お題は具体的には決められていない。ワークの途中で社員の方からFBをもらえる。最後に発表をし、1番良いと思った班を決めるという形式。　【ワークの具体的な手順】簡単にフレームワークの説明を受けた後に班で課題...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

デロイト トーマツ サイバー合同会社

26年卒

Cyber advisory職

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26年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系

【数あるインターンの中で、デロイト トーマツ サイバーのインターンを志望する理由は何ですか？】2点あります。 1点目は、コンサルティング業務に対する自身の適性を知るためです。大学の○○サークルで「○○ミス0件」を達成した経験から、問題解決の楽しさを実感し、コンサルタント職に興味を抱きました。貴社のインターンシップを通じて...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Anfini

26年卒

広報

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【承諾/辞退理由の詳細】自分の任せてもらう分野でのお仕事に大きく携わることができると感じた。　【内定後の課題の有無】ありません。　【内定後の拘束】内定者インターンがあります。　【内定後の研修など】あります。　【採用人数・倍率】10名以上　【内定者の採用大学・学歴】東京大学、早稲田大学、慶応義塾大学、MARCHなど　【自分以...

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Anfini

26年卒

広報

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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】エレベーターの下で集合の指示があり、合流し、そのまま面接の部屋まで案内してくださいました。　【質問内容】■質問 人柄の部分やこれまでに人生で経験したこと ■回答 包み隠さず、自分が人生で経験してきたことや考え方、価値観などをお話...

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Anfini

26年卒

広報

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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの面接でした。　【質問内容】■質問 就活の軸ではなにか？アルバイト経験について ■回答 長期的に会社に貢献できるか、これまでに得た自分の経験や知識を活かせるか、の2つを主に重視していることをお伝えしました。アル...

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アビームコンサルティング

26年卒

公共経営コンサルタント

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】自身が社会課題解決に貢献したい・公共性の高い仕事をしたいと思っており、その思いが実現できると考えたから。 社員の方は穏やかで、落ち着いた中にもそれぞれ実現したい社会課題への熱い思いを持っているという印象で、自身に合うと思った。 また、給料や勤務地、出社/リモート、フルフレックスといった待遇・働き...

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アビームコンサルティング

26年卒

公共経営コンサルタント

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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】プリンシパル 中途入社で入社時はIT系だったそうだが、途中で公共ビジネスユニットに移動　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、マイページから入室　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたことのサークル活動について 　始めたきっかけ 志望動機 　なぜコン...

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アビームコンサルティング

26年卒

公共経営コンサルタント

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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー 場合によってはシニアマネージャーの場合もあると聞いた　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、マイページから入室　【質問内容】学生時代に力を入れたこと ・なぜこの活動をしたのか ・具体的な活動内容について ・成果を定量的に示すと？ 志望動...

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アビームコンサルティング

26年卒

公共経営コンサルタント

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内定

26年卒 一次面接　ワークショップ / 本選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、マイページから入室。 　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前にYouTubeでロジックツリーの動画を視聴し、参加する。 自己紹介。 20分の個人ワーク。 　各自与えられたテーマでロジックツリーを作成し、一つの施策を提示するための発表資料を作成。 2...

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アビームコンサルティング

26年卒

公共経営コンサルタント

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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。 　 　※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。 　※入学試験を除く、大学入学以降の経験。（300文字以上500文字以内）】◯◯の教育ボランティアサークルの活動に尽力した。◯◯への現地渡航を行い、小学校...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Anfini

26年卒

コンサルタント

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26年卒 本選考向け会社説明 / 説明会

慶應義塾大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】説明会では、会社概要や事業内容に加え、実際のプロジェクト事例や今後の成長戦略について詳しく説明がありました。単なる情報提供にとどまらず、社員の方々が自身のキャリアや日々の業務をリアルに語ってくださった点が印象的でした。また、質疑応答の時間がしっかり確保されており、参加者の関心に合わせて丁寧に回答して...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

イグニション・ポイント

26年卒

コンサルタント職（戦略/DX/BI/人事）

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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

早稲田大学 | 文理非公開

【学生時代に、周囲を巻き込み、複数人で協力して成し遂げたこと】◯◯サークルで部署の代表として期限遅れを0にした経験です。◯◯の制作期間、サークル内では締切の遅れが慢性化し、次の作業に遅延が生じるといった問題がありました。私は危機感を覚え「期限厳守の意識改革」を最重要目標に掲げました。メンバーとの協議の中で、個人の作業効率や...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

PwCコンサルティング合同会社

27年卒

ビジネスコンサルタント

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27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ディレクターだった気がする　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】スマート農業に関するケースを解かされた。 その後人物ではどうしてコンサルなのか、PwCの中でどの部署に興味を持っているのか、現在研究している分野とその分野で最近ホットなトピックはなんなのか それ...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

PwCコンサルティング合同会社

27年卒

ビジネスコンサルタント

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27年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【GDのテーマ・お題】スマート農業の技術的課題と、その解決策について議論してください　【GDの手順】前提確認してから現状分析、アイデア出しとまとめの順番で行いました。 ここはスマート農業とは？技術的課題とは？などの前提をはっきりさせることが大事だと考えました。　【選考官からのフィー...

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