総合・ITコンサルのES・体験談一覧

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28359件 のES・体験談

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

26年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

九州工業大学大学院 | 理系

【試験科目】ミキワメ形式 言語「穴埋め、並び替え」 計数「図表読み取り、推論、暗号」 性格診断　【各科目の問題数と制限時間】各項目4分間（計20分） 性格診断10分間　【対策方法】SPI、CAB・GAB内の対応範囲を学習する。他社のテストを受け経験値を増やす。　【参考にした書籍・WEBサイト】「これが本当の～～～だ...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）

26年卒

DXコンサルタント（ビジネス/IT）

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内定

26年卒 ここから変わる「自己分析×企業分析　Set up Seminar] / 本選考

九州工業大学大学院 | 理系

【内容】会社説明会と選考のステップ インターンシップ紹介　【注意した点・感想】とんとん拍子で話が進んでいきますので、しっかりと聞くのをおススメします。メモを取るなどして要点をおさえるとよいです。 短い時間でとても分かりやすく、企業の情報を紹介してくださるので、高い能力を有している社員であるという印象を受けます。説明会を...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アビームコンサルティング

26年卒

ビジネスコンサルタント

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26年卒 アビームで、未来を動かせ。 / 説明会

大学非公開 | 理系

【説明会の具体的な内容】アビームのビジネスコンサルタントの概要　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手コンサルティングファームであることからの論理的厳かさ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】理不尽な厳しさよりも、情熱的で社員どうしで協力していくイメージを持った。　【このイベントを通しての感想】入社後...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒

テクノロジーコンサルタント

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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【テクノロジーコンサルタントを志望する理由】テクノロジーコンサルタントを志望する理由は、技術とビジネスの架け橋となる役割に大きな意義を感じるためだ。特に、IT技術の導入が企業の競争力向上や社会課題の解決に大きく貢献することに強い関心を持っている。最新のテクノロジーやデジタルソリューションを通じて顧客のビジネス変革を支援し、...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

26年卒

テクニカルエンジニア

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26年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッション用のURLから参加。 終了後、退出。　【GDのテーマ・お題】公開禁止のためテーマは伏せるが、時間に対して情報量が非常に多いため時間配分に注意する必要がある。また、議論がずれないように、はじめに軸を決めておくと良い。　【GDの手順】・役割分担（ファシリ、書記、タイム...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

26年卒

テクニカルエンジニア

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26年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社3-5年目くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】面接用URLから参加。 終了後、退出。　【質問内容】・乗り越えた困難、挑戦したこと ・なぜ挑戦したのか ・困難に対して他にもアプローチの方法はあったと思うが、なぜその方法を取ったか ・モチベーションの維持の方法 ...

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野村総合研究所

26年卒

テクニカルエンジニア

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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】特になし。 アルバイトで塾講師をしていたため、生徒に教えていた知識を使えば特別な対策は必要ないと感じたため。

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

野村総合研究所

26年卒

テクニカルエンジニア

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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【乗り越えた困難、挑戦したこと、最も力を入れた研究・ゼミ（500 字以内）】挑戦し成し遂げたことは、大学を3年間で早期卒業したことである.大学受験で志望校を早々に諦めてしまったことへの後悔がきっかけで、限界を決めて努力することから避けてきた自分を変えたいと思うようになった.そこで、難しいと言われていた◯◯◯◯に挑戦した.◯...

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野村総合研究所

26年卒

テクニカルエンジニア

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日に会社説明を受ける。 それ以降はタスクの内容について簡単な説明を受けた後、実務体験形式で会社支給のパソコンを用いてワークを実施した。その後、成果物をプレゼン資料としてまとめる。 最終日にはプレゼンで成果物の発表を行った。　【ワークの具体的な手順】会社説明→課題作成→...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

26年卒

ソリューション・エンジニア職

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】より変革に向かっている企業に魅力を感じたため。またネームバリューの割に、給料が低いように感じた。　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】早慶　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】情報系院生、体育会、D

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アクセンチュア

26年卒

ソリューション・エンジニア職

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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性マネージャーの方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 研究について ・教育分野でのシステム運用プロジェクトと研究をかなり深掘られた 志望動機 ・志望動機の中で話した原体験を軽く深掘られた 今までの経験の中で、最も長い期間1人で取り組...

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アクセンチュア

26年卒

ソリューション・エンジニア職

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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40歳弱のマネージャーの方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・チームで役割が与えられ、人から批判を受けることもあるであろう難しい局面での判断を、下さなければならない経験はあるか、またそういう時に具体的にどう対処してどう感じたか ・チーム...

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アクセンチュア

26年卒

ソリューション・エンジニア職

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内定

26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 理系

【会場到着から選考終了までの流れ】入室して15分は雑談の時間。その後面接官の方が来て、GD開始　【GDのテーマ・お題】ある企業が交通系のプラットフォームをリリースする際に、浮き上がる課題とそれを解決する機能、またその課題が、提案された機能によってどれくらい解決するか（向上するか）を定量的に評価せよ。　【GDの手順】入室して...

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アクセンチュア

26年卒

ソリューション・エンジニア職

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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】玉手箱のテストセンター　【対策方法】玉手箱の参考書を1周解いた。インターン選考のときよりはかなりできたが、6割で通る気がする。

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アクセンチュア

26年卒

ソリューション・エンジニア職

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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系

【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】大学の◯◯部での経験から上記のDNAに強く共感したためである。戦略や方針を巡る意見対立の際、私は調整役として双方の意見を背景まで掘り下げ共通理...

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アクセンチュア

26年卒

マーケティング職

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26年卒 二次面接（最終面接） / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マーケティング職の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】URLを踏んで接続。　【質問内容】・質問 なぜアクセンチュアなのか ・回答 上流～下流まで経験できる。下流（エンジニア）、上流すべてに精通していると、プロジェクトの完成度が上がり、顧客からも良い評価を得られると...

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アクセンチュア

26年卒

マーケティング職

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26年卒 一次面接（ケース面接） / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マーケティング職とクリエイティブ職を掛け持ちしている社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】URLを踏んで接続。ケース面接と人物面接の二部構成。　【質問内容】ケース面接では、施策に対し「なぜその施策にたどり着いたのか」「他に◯◯のような施策も考えられるが、そうしなかった理由は...

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アクセンチュア

26年卒

マーケティング職

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26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】URLを踏んで接続。　【GDのテーマ・お題】口外禁止のため割愛。　【GDの手順】自己紹介のあと役割を決めた。司会、発表者、書記、タイムキーパーに分かれた。決められた時間内に結論を出し、最後に発表者がプレゼンをする。　【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】接続後すぐ、社員の方がお題を発表す...

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アクセンチュア

26年卒

マーケティング職

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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】言語・非言語・英語　【対策方法】専用の参考書を購入し、問題に一通り触れて傾向を掴んだ。テストセンターで電卓が使えないため、紙に計算をメモしながら解く練習をした。

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アクセンチュア

26年卒

マーケティング職

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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。】自分も会社も世の中までも、変えたいと望む　【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】私は、「◯◯」と...

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

フューチャー（フューチャーアーキテクト）

26年卒

ITコンサルタント（プレゼン選考コース）

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26年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【貴方らしさが最も現れた出来事を小学校、中学校、高校生、大学生の各年代順に書いてください。】小学校では、応援団の団長として運動会を行いました。◯◯人規模の応援団長として、流行を取り入れながら◯◯をチームで考え、その結果◯◯で優勝したことを鮮明に覚えております。中学校では、◯◯のクラブチームで副キャプテンとしてプレーしました...

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合同会社デロイト トーマツ／コンサルティング

26年卒

コンサルタント職

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26年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】企業の概要、業務内容、研修制度や働き方、学生からの質問　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ハードワーク、論理的な人が多い　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】働きやすそうに感じた　【このイベントを通しての感想】研修制度も整っており働きやすい会社だと感じた

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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

PwCコンサルティング合同会社

26年卒

デジタルコンサルタント

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26年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】コンサル業界、pwcグループ会社の説明 部門の紹介 pwcの強み 業務の内容、研修制度 社員の働き方 今後の選考の説明 逆質問 　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ドライな社風　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】チームワークを重視　【このイベントを通しての感想】...

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アビームコンサルティング

26年卒

戦略コンサルタント

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26年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。（500文字）※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】営業利益が低下していた◯◯サークルで、私はメンバーを巻き込み利益向上に取り組んだ。その際、「◯◯の営業利益を向上させるこ...

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エル・ティー・エス

26年卒

コンサルタント職

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26年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】業界、会社の説明 提供サービスの紹介 業務の内容、研修制度 社員の働き方、会社の今後の方針 今後の選考の説明 逆質問 　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ドライな社風　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】成長を支える文化が整っている　【このイベントを通しての感想】成...

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