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総合・ITコンサル業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した総合・ITコンサル業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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総合・ITコンサル
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)
26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
法政大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】コンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインミーティング入室後、自己紹介してから始まる。 【質問内容】質問:コンサルティング業界を志望する理由 回答:人と企業の成長に貢献したいという軸を答え、大学までの経験から了解論理だてて説明した。 質問:学生時代に力を入...
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総合・ITコンサル
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)
26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
法政大学 | 文系
【試験科目】以前受験したミキワメをそのまま提出した。 【各科目の問題数と制限時間】ミキワメ 適性検査 【対策方法】性格検査については、変に勘ぐらず直感で答えた方が良いと考える。
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総合・ITコンサル
Re-grit Partners (リグリットパートナーズ)
26年卒
DXコンサルタント(ビジネス/IT)
内定
26年卒
セミナー
/
本選考
法政大学 | 文系
【内容】「就職活動とは何か」から始まり、近年のコンサルティング業界の説明、当社の説明、今後の選考の案内 【注意した点・感想】セミナーを通して、適宜メモは取るようにした。特に、コンサルティング業界全般の流れや業務については、企業説明の際の差別化要素になると考え、業界理解と企業説明の際の特色はメモをし、差別化できる点を探した。
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
26年卒
コンサルタント
26年卒
オンラインケース面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】オンラインケース面接のため,社員はいない 【会場到着から選考終了までの流れ】期日までにオンラインで面接を行う. 【質問内容】通常のケース面接と同様.最初にテーマに沿った資料を読み込み,内容一致問題が出題された.以降は,自分でテーマに合う企業を1つ選び,現状分析,課題特定,施策立...
6
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
26年卒
コンサルタント
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】参考書を繰り返し解いたり,他の企業で受験したりして問題の形式になれるようにした.
1
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
26年卒
コンサルタント
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【志望動機】私は将来、コンサルタントとしてすべての企業・団体に平等に無限の可能性を提示したいと考えている。「売上や人数規模ではなく、クライアントの健全な発展に貢献する」というビジョンを持つ貴社は、夢を実現する上で最適な環境であると考えている。私は、予備校でアルバイトをしていたとき、様々な障壁により受験勉強が始められていない...
1
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
26年卒
コンサルタント
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半にフェルミ推定を行い,発表.後半にフェルミ推定の内容を基にした課題を与えられ,それに対する施策を立案し,発表.ワーク時間はどちらも30分と短く,最初にタイムスケジュールを決めておくことがカギとなる. 【ワークの具体的な手順】フェルミ推定は参考情報が与えられた後,前提と定...
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総合・ITコンサル
キャップジェミニ
26年卒
デジタルコンサルタント
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【キャップジェミニに興味を持ったきっかけ 】貴社に興味を持った理由は2つある。1つ目は、一気通貫の支援であるからだ。クライアントとの密接なコミュニケーションを通じて根本的な課題を見つけ、クライアントと共に最適解を見つけるという過程に興味を持っている。貴社のように一気通貫の支援によって、課題解決プロセスの一貫した支援が可能...
1
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
エリア職システムエンジニア(札幌・福岡)
26年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代中堅の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・深堀(大変だったこと、どう乗り越えたか、何を学んだが、どう活きているかなど) ・ITの知識はあるか ・逆質問 学生時代に力を入れたことの深堀がほとんどだった。 ...
5
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
エリア職システムエンジニア(札幌・福岡)
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoom 【GDのテーマ・お題】新店舗の出店場所を選ぶ 【GDの手順】学生同士で自己紹介→資料の読み込み→GD開始→役割分担→前提確認→意見の発散→収束→まとめ 全体で40分 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】軽い自己紹介程度 【選考官からのフィードバックの有無】社員の方から全体FB...
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
エリア職システムエンジニア(札幌・福岡)
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】SPI 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIテストセンター 【対策方法】一般的な対策 初のテストセンターで手応えは全くなかったが通過した。 SPIテストセンター指標がある(とされている)ため事前に調べておくと自分がどれだけ解けたかの参考になる。
2
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
エリア職システムエンジニア(札幌・福岡)
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【大学入学後「乗り越えた困難」「挑戦し成し遂げたこと」「最も力を入れた研究・ゼミ」のいずれかから選びテーマと内容を教えてください。(500字)】私は廃部危機の◯部再建に挑戦し成し遂げた。 ◯◯により生徒数が少なく、○○部は慢性的な部員不足であった。コロナ禍でのサークル廃部経験から、同様に廃部危機にあった○○部では部を再建...
9
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
エリア職システムエンジニア(札幌・福岡)
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2グループに分かれてそれぞれのグループで異なる課題に取り組んだ。 一つはあるシステムのバグを見つけ修正しUIを改善していくTEよりの業務 もう一つはローコードツールを用いてDX化を架空の企業に提案するAEよりの業務 両グループとも最終日に発表 【ワークの具体的な手順】...
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総合・ITコンサル
イグニション・ポイント
27年卒
コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
27年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大阪大学 | 文系
【大学時代に、周囲を巻き込み、複数人で協力して成し遂げたこと】留学先の◯◯大学でのチームプレゼンテーションにおいて、最優秀チームに選ばれた経験だ。 私は大学2年生の時に同大学にて1ヶ月間、持続可能社会について学んだ。最終課題として、チームプレゼンテーションが課されたが、最初のアイデアは授業内容を発表するだけの平凡な内容だ...
1
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
26年卒
ソリューション・エンジニア職
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【ITエンジニアの職種について、興味があると回答された方は具体的にITエンジニアのどういった職種に興味関心がありますか? 「全く興味関心がない」と回答された方は、「特になし」と回答してください。】ITエンジニアの職種の中でも、特にクラウドアーキテクト、データサイエンティスト、AI・機械学習エンジニアに興味がある。クラウド...
4
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
26年卒
ソリューション・エンジニア職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンでは、「プロジェクトマネジメントに関する課題を解決するアイデアソン」というテーマでグループワークを行いました。具体的には、近年の大規模プロジェクトにおける納期遅延や進捗の不透明さといった問題に対し、テクノロジーを活用した解決策を短時間で提案するというものでした。 ...
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
26年卒
経営コンサルタント
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【当社の事業内容を踏まえ、このキャリアフィールドで実現したいことを具体的に教えてください。また、当社でそれを実現したいと考えた理由と、あなたの強みを活かしてどのように実現するかを教えてください。】貴社の経営コンサルタントとして、DXにおける「現場主義の変革」を実現したいと考えている。この目標を持つに至ったのは、ホテルのフロ...
7
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
26年卒
マーケティング職
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
明治大学 | 文系
【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】私が「タフな状況も、先頭に立ち楽しめる情熱がある」というDNAに共感した原点は、ホテルのフロントスタッフのアルバイトの経験にある。私は分からな...
8
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
26年卒
公共経営コンサルタント
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・構造把握 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語35分、構造把握20分 【対策方法】他の企業の選考でwebテストに慣れておく。構造把握について初めて触れたので事前に勉強をした。
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
26年卒
公共経営コンサルタント
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。 ※何を課題と捉え、それに対してどう行動したか具体的なプロセスも併せて記入してください。※入学試験を除く、大学入学以降の経験。】◯◯のアルバイトで自店舗の売上向上に貢献し、結果として全国○○店舗の中で○○年の総合売上○○位を獲得した。前年比で売上が低下してい...
8
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総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
26年卒
公共経営コンサルタント
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】クライアント企業の課題特定と施策の提案の2つが主なワーク。すべて個人ワークで行われる。 多くの情報が与えられ、制限時間の中で論理的に思考する。途中で社員の方にアドバイスをいただく時間もあり、そこで軌道修正も行う。 【ワークの具体的な手順】解説の動画を視聴→個人ワーク→(班...
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総合・ITコンサル
イグニション・ポイント
26年卒
コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】最終面接前に挟まれた形 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続 【質問内容】リクルーター面談では、企業への志望動機や学生時代に力を入れたこと、チームで困難を乗り越えた経験など、これまでの取り組みを深掘る質問が中心でした。また、将来のキャリアビジョンや、他社との比較における志望度の位置づけ、さらにケース面接...
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総合・ITコンサル
イグニション・ポイント
26年卒
コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】大企業かつ高待遇のから内定をいただけたため辞退しました。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】幅広い 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】幅広い
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総合・ITコンサル
イグニション・ポイント
26年卒
コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ディレクター等責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】案内された部屋に入る 面接 退出 【質問内容】「成し遂げたいこと」や「チームでの困難の乗り越え方」、「当社で活躍できる理由」などを問われました。私は社会課題の解決に挑戦したいという想いを伝え、研究での意見調整の経験や構...
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総合・ITコンサル
イグニション・ポイント
26年卒
コンサルタント職(戦略/DX/BI/人事)
内定
26年卒
ケース面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】コンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続 【質問内容】お題の提示:「◯◯業界における新規事業を立案してください」などの抽象度の高いテーマが与えられる 構想時間(5~10分):その場で紙とペンを使ってアイデアを整理 口頭で発表(5分程度):結論から順に...
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