ソニーグループ｜24年卒技術系コース：半導体・デバイス・材料の二次（最終）面接の選考体験談

24年卒

二次（最終）面接

本選考

大学非公開 | 理系

公開日：2023/07/08

2023年6月上旬

二次（最終）面接

2023年6月上旬

会場	オンライン
試験時間	一時間弱
社員の人数	2人
学生の人数	1人
結果通知時期	1週間以内
結果通知方法	電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

志望事業部の重役・人事部新卒採用担当の重役

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため接続確認し次第面接開始、面談が終われば退出するように告げられる。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

質問内容

・志望事業部・動機の確認
・研究内容
ここは一次面接と違い内容そのものについてはあまり触れられなかった。しかし研究を始めた動機や世界から見た自身の研究の位置づけ、研究の進め方や将来展望などは聞かれた。
・勤務地、雇用される会社の確認
・逆質問

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

雰囲気

一次面接よりは固い雰囲気があった気がするが決して圧迫的な雰囲気ではなく、言いたいことをしゃべることができる雰囲気だった。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

注意した点・感想

相手はこちらの言いたいことをちゃんと聞いてくれる雰囲気だったので少し長くなってしまっても言いたいことをきちんと言うようにした。思った質問が飛んでこず詰まった場面もあったがエンジニアの方がフォローしてくださるなど終始やりやすい雰囲気だと感じた。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

この体験談は参考になりましたか？

はいいいえ

投稿ありがとうございました。

基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

体験談を読んだら、次は自分の強みを整理しよう

ワンキャリア独自の適性検査で、選考で活かせる強みや注意点を把握

この先輩の選考ステップ

本選考

2023年4月上旬

2023年5月下旬

2023年6月上旬

ワンキャリアへの新規登録／ログインが必要です。

ES・体験談の一覧はこちら

他の先輩のES・体験談

内定

大学非公開 | 理系

【試験科目】言語・非言語・適性検査　【各科目の問題数と制限時間】一時間程度　【対策方法】問題集

【承諾/辞退理由の詳細】自身のやりたい事業内容、および勤務地や待遇が全て納得のいくものであったため。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】後付推薦状　【内定後の研修など】内々定者懇談会が5月にあった　【採用人数・倍率】詳しい数は不明例年は300人程度だが、年々増加している　【内定者の採用大学・学歴】不明　【...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マッチングコースの技術者1人（何かの責任者）人事1人　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始5分前にマイページのURLからTeamsに接続　【質問内容】・（ESの志望コースとマッチングコースが異なったため）なぜこのコースで面接を続行しようと思ったのか研究内容について...

【内容】LabBaseという逆オファーサイトで招待された。回路設計エンジニアの職務説明&座談会という内容。　【注意した点・感想】どういった仕事内容なのか、研究で培ったスキルとの接点があるのかという部分を意識してメモを取る。仕事のやりがいを聞いてそれをエントリーシートに活かすとかいいかもしれない。エントリーシートで悩みそうな...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長クラス（人事、技術）　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに接続して面接開始　【質問内容】・他社の選考状況・夏インターンシップの感想・研究概要の説明（事前に研究内容をA42枚のスライドにまとめて提出、スライドを見せながら研究内容を説明）・研究に関する...

【【選んだコースで、あなたがソニーで取り組みたい内容について記述してください。】】私は、これまで学んできた半導体プロセスの基礎知識や問題解決に対する挑戦心を活かし、人々に新しい価値と感動を提供するイメージセンサ等のデバイスの半導体プロセス開発を行いたい。イメージセンサ等の開発・製造において、半導体プロセスは製品の性能やコス...

21人の方が「参考になった」と言っています。

【承諾/辞退理由の詳細】参加した夏のインターンシップでよい印象があったため。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語：35分性格：30分　【対策方法】特になし普通のWebテストと同様

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の社員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとミーティングが開始され、全体の流れを説明される。　【質問内容】入社意思の確認勤務地の確認基本は厚木配属となるが、数人程度品川もあるという話をされた。また、今後海外赴任や出張は興味があるかと聞かれた。 ...

【質問内容】・実際の1日の業務の流れはどのようなものですか・実際に自由な社風であるのでしょうか・仕事で求められていると思われることは何ですか・評価軸はどのようなものと思われますか・今までの業務の中で1番楽しかった/辛かったものは何ですか　【注意した点・感想】研究室のOBではあるが、失礼のないように日程調整...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら