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26年卒 総合職【セカンドストリート・ゲオストア・ラックラック】
総合職【セカンドストリート・ゲオストア・ラックラック】
No.444344 本選考 / 二次選考（ゲオホールディングスは書類選考を一次選考としている）の体験談

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26年卒
二次選考（ゲオホールディングスは書類選考を一次選考としている）
>
本選考
大学非公開 | 文理非公開
2025年4月上旬
二次選考（ゲオホールディングスは書類選考を一次選考としている）
2025年4月上旬
会場 オンライン
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 4人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

不明

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会場到着から選考終了までの流れ

時間になると入室し、全員揃うと簡単に自己紹介してから選考が開始。
終了すると、部屋が閉じられる。

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質問内容

それぞれの質問の回答後、少しだけ深掘りの質問がある。

・学生時代に最も力を入れたことは何か

・これまでの人生で最も苦労した経験は何か
※この質問以降、回答に制限時間が設けられる。

・ゲオホールディングスに入社後、成し遂げたいことは何か
※そう思う理由、そのために何が必要か...

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雰囲気

The面接といった感じの堅い雰囲気だった。

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注意した点・感想

質問が進むにつれ、回答に制限時間が設けられ、時間オーバーになるとすぐさま回答を終わらせないといけないという形式になっていく。
普段の面接練習から「◯分以内で話す」ということを想定するといいと思う。
集団面接なので、他の人の回答に頷くことを意識した。

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本選考
2025年3月下旬
会社説明会
エントリーシート
2025年3月下旬
WEBテスト
2025年4月上旬
二次選考（ゲオホールディングスは書類選考を一次選考としている）
2025年4月下旬
Web社員交流会
2025年4月下旬
最終選考
2025年4月下旬
リクルーター面談
内定
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内定

26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、ゲオホールディングスの2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ゲオホールディングスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ゲオホールディングスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはその他業界の分析やゲオホールディングスの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職【セカンドストリート・ゲオストア・ラックラック】
    • ゲオの店長候補（総合職）※総合職【セカンドストリート・ゲオストア・ラックラック】へ統合
  • 26年卒
    • 総合職【セカンドストリート・ゲオストア・ラックラック】
    • ゲオの店長候補（総合職）※総合職【セカンドストリート・ゲオストア・ラックラック】へ統合
  • 25年卒
    • 総合職【セカンドストリート・ゲオストア・ラックラック】
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  • 24年卒
    • 総合職【セカンドストリート・ゲオストア・ラックラック】
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  • 17年卒
    • 総合職【セカンドストリート・ゲオストア・ラックラック】
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  • 16年卒
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  • 14年卒
    • 総合職【セカンドストリート・ゲオストア・ラックラック】
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