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26年卒 技術職
技術職
No.424771 本選考 / 一次面接の体験談

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26年卒
一次面接
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本選考
大学非公開 | 理系
2025年1月中旬
一次面接
2025年1月中旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事1名　技術者1名

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会場到着から選考終了までの流れ

ZOOMで行いました。

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質問内容

自己紹介
志望動機
志望職種とその職種を選んだ理由→もともと回路とかを組むのが好きで～
自己PR→挑戦心があるということを研究の話と絡めてした。
他に挑戦したことはあるか→ガクチカを挑戦したことに言い換えた。
一つのプロジェクトには100人以上の人が関わるが、チームプレーに抵抗は無い...

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雰囲気

温かい雰囲気でした。特に技術の方は私の話に興味を持ってくれたようで話が弾みました。

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注意した点・感想

想定外の質問にもなるべく早く返答するよう気を付けた。沈黙してしまうのが一番良くないと考え、嚙みながらも自分の考えを伝えるよう意識した。また、半導体関連の研究をしていない自分がなぜこの会社を志望しているかバックグラウンドを含めて面接官に伝わるよう心掛けた。

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インターンシップ
本選考
エントリーシート
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WEBテスト
2025年1月中旬
一次面接
2025年2月上旬
最終面接
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【研究・ゼミ、専攻内容】私は、◯◯技術を活用した◯◯の開発に取り組んでいます。特に、◯◯の効率を向上させるために、◯◯の観点から◯◯を最適化する制御手法の改良を行っています。この改良により、システムの精度と操作性が向上し、◯◯な知識がなくても容易に◯◯できる仕組みの構築を目指しています。現在は、◯◯による検証を行い、一定の...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】Triumph-CUBIC 性格診断のみ　【各科目の問題数と制限時間】30分程度　【対策方法】参考書は特に使用していない。 強いてあげるならば、他の性格診断と違い、トリッキーな設問が用意されているため、注意が必要。
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、技術者　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM　【質問内容】自己紹介を1〜2分で 志望動機・志望職種を教えてください 大学での研究内容とその深掘り 自己PRと長所短所 業務で英語を使用することに関する積極性 海外転勤は可能か どういった時にストレスを感じる...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員、志望部門の部長、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM　【質問内容】自己紹介を1〜2分 研究内容とその深掘り 志望動機とその深掘り 志望部門の確認とその理由、その深掘り 趣味等への深掘り 入社してどのように貢献できるか 英語活用に対して、積極的に取り...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】平均年齢が50歳前後と非常に高いことや、最終面接時にコミュニケーションを重ねる中で若手の人材育成および昇進に関する疑念を感じたため。　【採用人数・倍率】開示無し　【内定者の採用大学・学歴】地方国立大学、私立大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】機...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【研究内容】私の研究は、◯◯における◯◯の実現と◯◯デバイスの作製です。◯◯は◯◯を持ち、◯◯が高いため、次世代半導体材料として期待されています。しかし、◯◯などの課題により、実用化は進んでいません。特に◯◯では、◯◯が高く、◯◯も未だ報告されていません。私は◯◯を低減させ◯◯の実現、デバイスへの応用を目指し、◯◯の最適化...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事一人 技術職2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】何か新しい事へ挑戦する際の取り組み方について 今の研究はどのように会社に入って役立つと考えるか 英語はどの程度できるか 英語を、学ぶ意志はあるか 研究活動を行う上で大切にしていること 志...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、技術系役員、人事系役員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】入社してどのように貢献できるかをあなたの人生を基に教えて （研究、部活動などなどのすべて） 英語の活用に関して積極的に取り組めるか また、今現在でなにか取り組んでいることがあれば、簡単...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】同時期に少しだけ志望度の高い企業から内定をいただき、また第一志望の最終面接も控えていたため。　【採用人数・倍率】技術系で30人程度と聞いた。 もしかしたらもう少し増やすかもということも言っていた。　【内定者の採用大学・学歴】理系大学院生　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インタ...
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内定

26年卒 会社説明会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】会社説明と職場見学　【注意した点・感想】和やかな雰囲気で進めてくださったのでとても理解しやすかった。また製品を一つ一つ紹介してくださりとても志望度が上がった。また、職場も綺麗でとてもはたらきやすい環境だと感じたため、とても志望度があがった。
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ワンキャリアでは、ソシオネクストの2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ソシオネクストの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ソシオネクストの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やソシオネクストの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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