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No.432023 インターン / 夏季インターンシップWEB面接の体験談

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26年卒
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
2024年7月中旬
夏季インターンシップWEB面接
2024年7月中旬
会場 オンライン
試験時間 20分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

おそらく一人は人事、もう一人は希望コースの現場社員で課長クラス

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで入室→20分間の面接→退室

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質問内容

・自己紹介
　・アルバイトを3つ経験した話
　・◯◯でのSNSバイトに関して
　・なぜ3つも経験することになったのか？
・ゼミ長として心掛けていること（面接官がESの学生時代に力を入れたことに触れた後に言われた）
　・皆が楽しめる雰囲気作りというものは、具体的な成果が出た事例がありま...

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雰囲気

はじめにアイスブレイクがあったため、緊張しすぎることはなかった。だからといって、フラットに話せるような雰囲気はなく、かつ社員の年次も高いので緊張した。

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注意した点・感想

面接時間が20分なので時間が少ない。その中でしっかりインターンシップの志望動機と、希望会社・部門への志望動機も聞かれ、その想いを抱いたきっかけなどで深掘りがあるため、対策が必要。さらに、その解答を端的に言うことができないと、時間が迫ってしまうので、しっかり整理しておくことをおすすめする。

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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
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26年卒 面接 / インターンシップ選考

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26年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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26年卒 インターンシップ選考面接 / インターンシップ選考

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ワンキャリアでは、東芝グループの2026年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、東芝グループの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。東芝グループの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や東芝グループの企業研究にも役立ちます。
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