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当社に入社後実現したいことは何ですか？

私は半導体製造の効率化を技術面から支える役割を担いたいです。工場見学会で拝見した貴社独自の無人搬送ロボット（AGV）の使用によって、工程の多くが自動化されている様子に感銘を受けました。現在専攻しているパワーエレクトロニクス分野の知識を活かし、AGVを含む製造インフラの効率化に携わり、半導体業界...

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大学時代に最も高い目標に挑戦した経験を教えてください。

院生が多い中、学部生として学会発表をしたことが高い目標に挑戦した経験です。在学中に一度は学会に出たいという強い気持ちを持っていました。研究室に配属されてからは、毎日研究室に通い、先輩の指導の下、実験を重ねていました。4年生の冬に教授から学会発表を薦められたときは、自身の研究について理解が不十分...

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これまでに周囲と協力して成し遂げた経験について教えてください。

◯◯での発表を見据えて、研究室の同期全体で英語力向上を図りました。私は、卒業までに1度は◯◯で発表したいという思いがあります。研究室のメンバーにも同様の思いを持っている人がいたため、その人たちに呼びかけを行いました。呼びかけに応じてくれた研究室内の同期全員と一緒にTOEICで◯◯点をとることを...

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これまでの経験で、当社の求める人物像に合致するエピソードを教えてください。

私は貴社の「新たな価値を共創しよう」という人物像が合致していると考えます。大学1年生の冬から新入生支援団体である◯◯に所属することで、コロナ禍で大学での対面授業がない新入生に対して学校生活支援を行いました。私自身も入学当初、コロナ禍で学校制度や授業の仕組みがよく分からず、1年生の生活を充実させ...

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各質問項目で注意した点

エピソードを物語のようにならないように注意した。自分が考えたこと、感じたことや行動を丁寧に書くことを心掛けました。

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2024年12月
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2025年1月下旬
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30〜40代くらいの人事の方、技術系の部門長の方 （人によっては違うらしいです。）　【会場到着から選考終了までの流れ】企業オリジナルのオンライン会場に入室して面接を行う。　【質問内容】・簡単な雑談、柔らかい対話 ・志望動機の深掘り ・学生時代に力を入れたことの深掘り 研...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語52問（30分）・非言語29問（15分）・性格検査（30分）　【対策方法】問題集などを使用して問題形式に慣れておくこと。 難しい問題はないが、時間が短いため素早く解く練習をしておくこと。
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】言語52問（30分）、非言語29問（15分）、性格検査（30分）　【対策方法】対策問題集を何度もやりこんでいくと大丈夫！ 難しい問題はないので、絶対取れる問題を取ることが求められている。
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望した事業会社の人事役員・技術役員　【会場到着から選考終了までの流れ】集合場所から待機場所に案内されたのち、面接会場まで案内された。　【質問内容】・趣味や特技について 　　なぜそれが趣味なのか・きっかけは何か ・志望度 ・志望動機の深堀 　　なぜ半導体製造装置であるの...
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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望であったため。 またインターンシップで感じた風通しの良い雰囲気や家賃補助などの福利厚生、給与の高さなどを見て判断した。　【内定後の課題の有無】わからない　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】わからない　【採用人数・倍率】インターンシップは各日程15名に対し、応募120名程度 選...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの社員と人事の役職が高めの人　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で面接についての説明を受ける。時間になると面接室まで案内される。面接終了後は一度控室に通され、出口まで案内される。人によっては、終了後にもう一度面接室に呼ばれ内定が言い渡される。　【質問内容】研究レポ...
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26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30〜40代の人事の方1人、役職がある技術の方1人　【会場到着から選考終了までの流れ】案内にそってオンライン会場に参加して面接をおこなった。　【質問内容】・現在の就活の状況 　　どのような業界を受けているか 　　他社の選考状況はどうか ・志望動機の深堀 ・研究内容や今後...
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26年卒 面接対策イベント / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】・模擬面接（1：2=社員：学生） 簡単な学生時代に力を入れたことや志望動機を聞かれる。 ・懇親会 社員の方や周りの学生の方と話すことができる。 費用も会社が負担してくれるため、気軽に参加できた。　【注意した点・感想】夏のインターンシップに参加し、優秀者のみ呼ばれる感じなので、ぜひ夏の仕事体験は参加したい。し...
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【趣味特技（任意）】私の趣味は◯◯巡りである。◯◯の本場である◯◯県で生まれ育ち、大学で県外に出るまで日課のように◯◯を食べていた。◯◯のコシや出汁、◯◯から薬味、そして◯◯まで店舗ごとに個性があり、店の歴史や伝統、◯◯の味を五感で味わうことができる。現在は月に1回以上は帰省し、新しい◯◯屋の開拓に励んでいる。　【当社に入...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の役員の方、技術系の役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】集合時間に到着後、待機場所に案内される。その後、役員の方が待つ面接会場へと案内される。また、個人面接ではあるもも、2部屋あるため、2人ずつ案内された。　【質問内容】面接の最初は趣味や世間話が挟まれていた。 だ...
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ワンキャリアでは、SCREENホールディングスの2026年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、SCREENホールディングスのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。SCREENホールディングスのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やSCREENホールディングスの企業研究をする際に役立ちます。
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