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      就活サイトトップ企業検索コンサル・シンクタンクアクセンチュアアクセンチュアのES・体験談一覧

      アクセンチュアのES(エントリーシート)・体験談一覧

      アクセンチュアの就活のES・体験談の一覧です。アクセンチュアの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
      5056件 のES・体験談
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      コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

      アクセンチュア

      27年卒
      デジタルコンサルタント職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【承諾/辞退理由の詳細】規模が大きすぎるあまり、歯車になりそうだと感じたから。  【採用人数・倍率】30倍程度。デジタルコンサルは150人程度だと考える。 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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      コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

      アクセンチュア

      27年卒
      デジタルコンサルタント職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】11年目、女性、役職はマネージャー以上 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【質問内容】・自己紹介 ・コンサルの志望理由、その中でアクセンチュアを志望した理由 ・ガクチカを2つ →なぜそれを始めたか →その中で大変だったことは →どんな学びを得たか...
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      コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

      アクセンチュア

      27年卒
      デジタルコンサルタント職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 一次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー、入社5年目の男性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【質問内容】・自己紹介 ・ケース面接 →自動車業界のうち、電気自動車の市場規模推定と、電気自動車の売り上げ向上施策立案 →その式の説明をして →施策でほかに検討したものはあるか ...
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      アクセンチュア

      27年卒
      デジタルコンサルタント職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 筆記試験 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】コーディングテスト 【対策方法】競技プログラミングやPAIZAといったプログラミング演習ができるもので練習する。
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      アクセンチュア

      27年卒
      デジタルコンサルタント職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【GDのテーマ・お題】映画館の市場規模推定と回転率の推定を行う。その上で、売り上げ向上施策を立案せよ。 【GDの手順】Teamsで入出後に出席確認を行い、そのごグループに分けられて互いに自己紹介、ディスカッション開始。  【雰囲気】緩め 【注意した点・感想】前提確認...
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      アクセンチュア

      27年卒
      デジタルコンサルタント職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】CGABの言語、非言語、英語 【対策方法】CGABを採用している他社で練習して、高得点を取れるようにする。
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      アクセンチュア

      27年卒
      デジタルコンサルタント職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。 アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。(400文字以内)】上のDNA選択理由として、長期インタ...
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      コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

      アクセンチュア

      27年卒
      ソリューション・エンジニア職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      27年卒 オンライン面接 / インターンシップ選考

      東京科学大学大学院 | 理系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】Q. エントリーシートの深掘り Q. そこから自分のエピソードに関連するさらなる深掘り A. エントリーシートの内容から逸れないようにしつつ、より細かなエピソードや心掛けたことなども含めて回答した。 ...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ソリューション・エンジニア職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      インターン選考通過

      27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      東京科学大学大学院 | 理系
      【エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。(300〜400字)】今回のインターンシップで得たいことは大きく2つある. 一つは、チーム開発の経験を積みたい点だ.過去の学習や制作は基本的に個人で行い、複数人で一つの成果物を作成した経験はほぼない.グループ開発は大学時代に一度だ...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ソリューション・エンジニア職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

      東京科学大学大学院 | 理系
      【試験科目】言語 非言語 【対策方法】一般的なTG-Web、玉手箱の対策用のテキストを購入して読み込んだ。
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      アクセンチュア

      27年卒
      ソリューション・エンジニア職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      27年卒 インターンシップ / インターンシップ

      東京科学大学大学院 | 理系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5人〜7人程度のチームが3つ編成される。 全チームに同じ課題が与えられ、ゲーム形式で成績を争う。 4日間のうち2日目の終わりに中間ゲームがあり、最終日に最終ゲームがあるほかは基本的にグループワークで戦略決定・実装などを行う。 【ワークの具体的な手順】特に指示などはなく、...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業であり、将来のキャリアとして「戦略と実行を一貫して担えるプロフェッショナルになりたい」と考えていたため承諾した。面接を通じて、どの分野においても社内にプロフェッショナルが存在し、クライアントの高度なニーズに対して最適解を提供する文化があると感じた。また、関西勤務も可能であり、自身のライ...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 2次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】25年目 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページのURLから入室。終わり次第退室。 【質問内容】■質問 志望理由は何か。なぜコンサル業界を志望するのか。なぜアクセンチュアなのか。どのような業界に興味があるか。その理由は何か。将来的にどのようなキャリアを描いているか。最後...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 1次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目・マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページのURLから入室。面接終わり次第終了。 【質問内容】■質問 ケース面接:ある会社の品質管理を向上させる施策を考えてください(現状の課題特定、原因仮説、打ち手整理)。途中で市場規模推定のフェルミ推定も出題。 ...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから入室→アイスブレイク→GD→FB→終了 【GDのテーマ・お題】医療機器の売上向上施策(フェルミあり) 【GDの手順】・アイスブレイクで役割決め ・手順確認→時間配分 ・フェルミ ・課題特定 ・施策出し ・発表練習 ・終了 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】言語・非言語・英語 【対策方法】難易度は高くない。形式を押さえて時間内に回答できるように心がけた。
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。(300文字以上400文字以下・改行なし)】私は「自分も会社も世...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ソリューション・エンジニア職
      公開日:2026/02/25
      アクセンチュア

      27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

      慶應義塾大学大学院 | 理系
      【エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。】技術面のスキルとコミュニケーションスキルの双方を習得したいと考えています。貴社は国内屈指のIT×コンサルティングを実現している企業であり、高い課題解決力を持つ人材が集まっている点に魅力を感じています。そのようなチームの中で、エンジ...
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      アクセンチュア

      27年卒
      戦略コンサルタント職
      公開日:2026/02/24
      アクセンチュア

      27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      北海道大学大学院 | 文系
      【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。 ※改行せず文章は続けて入力してください。 300文字以上400文字以下】信念に基づき、主張し、実際にやりとげる姿勢を強みとし、変革を推進で...
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      アクセンチュア

      27年卒
      戦略コンサルタント職
      公開日:2026/02/24
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【戦略コンサルの志望理由】「技術による変革」を掲げる御社のビジョンに惹かれ、志望いたしました。 私は学生時代、最先端技術を扱うコミュニティのリーダー職として、企業との共創プロジェクトを多数経験しました。各社の事業目標に基づき、イベントや施策のコンセプト立案から運営までを統括し、目標達成にコミットしてきました。異なる文化的...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ソリューション・エンジニア職
      公開日:2026/02/24
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【承諾/辞退理由の詳細】外資系企業特有の成果主義やスピード感のある環境に対して、自身の現時点での適性や志向とのギャップを感じたことが挙げられます。また、希望していた勤務地での配属がかなわなかった点も大きな理由です。 【採用人数・倍率】一次面接で落とされる人が多いイメージです。最終面接はあまり落ちないイメージです。 【内定者...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ソリューション・エンジニア職
      公開日:2026/02/24
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】エンジニア職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン形式で実施され、事前に送付されたURLに接続して参加した。身分確認後、面接が開始した。 【質問内容】■質問 ・自己PRをしてください ・なぜアクセンチュアなのか ・どの業界に興味があるか、その理由は何か ・他...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ソリューション・エンジニア職
      公開日:2026/02/24
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。】信念に基づき、主張し、実際にやりとげる 【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】私は「信念に基づき...
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      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/19
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【承諾/辞退理由の詳細】より志望どの高い企業に内定を頂いたため。 【採用人数・倍率】100人前後 【内定者の採用大学・学歴】早慶・旧帝国大学 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】属性はバラバラであると考えられる。
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/19
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】冒頭に簡単な自己紹介を行った後、すぐに面接が始まった。志望動機については特に詳しく質問され、その後は逆質問の時間を経て終了する流れだった。 【質問内容】現在の就職活動の進捗や併願している業界・企業についての確認に加え、その中でのア...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/19
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 ケース面接 / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】まず自己紹介を行い、その後フェルミ推定を含むケース面接が実施された。続いて一般的な面接が行われ、最後には逆質問の時間も設けられていた。 【質問内容】・◯◯市場の規模推計および売上拡大の打ち手検討 人口を起点に、該当セグメント比率や利...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/19
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【会場到着から選考終了までの流れ】まずは学生のみで議論を行い、その後社員の方が加わる形式だった。提示されたテーマについて話し合い、最終的に発表を行い、社員の方からフィードバックをいただく流れだった。 【GDのテーマ・お題】フェルミ推定に加えて、ある業界でシェアを拡大するために有効なIT施策を検討する、といった内容だった。 ...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/19
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】32問15分、29問15分、24問10分 【対策方法】普段から玉手箱形式の問題には自力で取り組んでいたため、特別な対策は多く行わなかった。ただし、概算を素早く処理する力が求められると感じたため、その点に絞って練習を重ねた。
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      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/19
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      内定

      27年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】常に自分の実力より一段高い目標に挑み続けたいと考えている。できる範囲にとどまるのではなく、「どうすれば届くか」を考え続け、背伸びを重ねることで...
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      27年卒
      ソリューション・エンジニア職
      公開日:2026/02/19
      アクセンチュア

      27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン形式で実施され、事前に送付されたURLに接続して参加しました。 【質問内容】■質問事項 ・研究について詳しく教えてください ・その中で特に苦労したことは何ですか ・学生時代に力を入れたことについて詳しく教えてくださ...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ソリューション・エンジニア職
      公開日:2026/02/19
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      27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【試験科目】言語・非言語・英語 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ20分程度 【対策方法】一般的なTG-WEBの参考書を2周ほど解きました。特に出題頻度が高い分野を重点的に対策し、非言語では推論や確率、割合計算などの問題を中心に繰り返し演習しました。
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      アクセンチュア

      27年卒
      ソリューション・エンジニア職
      公開日:2026/02/19
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      インターン選考通過

      27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。(300文字以上400文字以下)】エンジニア塾を通じて得たいことは、チーム開発における課題解決力と実践的なエンジニアリングスキルをさらに高めることです。以前、ハッカソンで◯◯アプリの開発に取り組んだ際、AIを現場のニーズに合わせて活...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ソリューション・エンジニア職
      公開日:2026/02/19
      アクセンチュア

      27年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 理系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある既存事業におけるデータ分析とプログラミング実装に取り組んだ。実際の利用データをもとに課題を特定し、サービス改善につながる施策を立案した上で、簡易的なプロトタイプを実装した。分析では利用傾向やボトルネックを整理し、仮説を立てて検証を行った。最終的には改善案と実装内容をまと...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/17
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 内定 / 本選考

      上智大学 | 文系
      【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業であったが、社員の人の雰囲気が少し硬く感じた 【採用人数・倍率】400人程度 【内定者の採用大学・学歴】マーチが6割程度、早慶が残りを占めていると感じてる 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会系の人もいれば、サークルの人もいたため...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/17
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 最終面接 / 本選考

      上智大学 | 文系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介をしてすぐに始まり、志望動機を深ぼられ、逆質問を行い終了した。 【質問内容】現在の就職活動の状況を他に見ている企業・業界、その中でのアクセンチャーのイメージ なぜコンサルティング業界を志望しているか、なぜITに興味を持つよ...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/17
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 OB訪問 / 本選考

      上智大学 | 文系
      【質問内容】開発力や導入の速さが、若手のうちから多様な顧客案件を経験できることや、顧客への具体的な価値提供にどのようにつながっているのか。 グローバルネットワークにおける海外の先行事例や知見が、実際の業務やプロジェクトの中でどのように活用されているのか。 Think Straight・Talk Straight...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/17
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 ケース面接 / 本選考

      上智大学 | 文系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社7年目の方だった 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介を行い、フェルミ推定を伴うケース面接を行った。そのあとは一般的な面接が行われ逆質問の時間もあった。 【質問内容】◯の市場規模算出と売上向上施策 日本の人口×対象世代割合×ターゲット層の割合×平均個数×金額 AI...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/17
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      内定

      27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

      上智大学 | 文系
      【会場到着から選考終了までの流れ】最初は学生だけでのちに社員の方が入ってきて、お題を発表しそのお題に対して話し合い、発表をしてフィードバックをいただいた 【GDのテーマ・お題】フェルミ推定とある業界においてシェアを増やしていくにはどんなIT施策があるか 【GDの手順】最初にフェルミ推定を行った。そのあとその結果からボトルネ...
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/17
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      内定

      27年卒 WEBテスト / 本選考

      上智大学 | 文系
      【試験科目】言語、非言語、英語  【各科目の問題数と制限時間】32問15分、29問15分、24問10分 【対策方法】普段の玉手箱の試験を自力で説いていたため、あまり対策はしなかったが、概算が必要だったため、そこは練習した
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      アクセンチュア

      27年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日:2026/02/17
      アクセンチュア

      内定

      27年卒 エントリーシート / 本選考

      上智大学 | 文系
      【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】私が貴社を志望するのは、企業や他社の成長を支援したいという思いを最も実現できる環境だと感じたからだ。私は社会人サッカーチームの運営で、練習の質...
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      27年卒
      戦略コンサルタント職
      公開日:2026/02/16
      アクセンチュア

      27年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】働く中で同じ方向を向き、一致団結することは非常に重要です。一方で意見の相違や食い違いは新たな視点をもたらす重要な事象であるに違いないと私は考え...
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      27年卒
      デザイン職
      公開日:2026/02/16
      アクセンチュア

      27年卒 オンライン最終面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室→面接→退室 【質問内容】「なぜこのインターンを志望したのか」 私は将来、企業の経営課題解決に携わるコンサルタントを目指しており、戦略からIT実装まで一貫して支援できる環境に強く魅力を感じました。特にアクセンチュ...
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      アクセンチュア

      27年卒
      デザイン職
      公開日:2026/02/16
      アクセンチュア

      27年卒 オンライン最終面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室→面接→退室 【質問内容】「なぜこのインターンを志望したのか」 私は将来、企業の経営課題解決に携わるコンサルタントを目指しており、戦略からIT実装まで一貫して支援できる環境に強く魅力を感じました。特にアクセンチュ...
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      27年卒
      戦略コンサルタント職
      公開日:2026/02/16
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      27年卒 オンライン最終面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室→面接→退室 【質問内容】「なぜこのインターンを志望したのか」 私は将来、企業の経営課題解決に携わるコンサルタントを目指しており、戦略からIT実装まで一貫して支援できる環境に強く魅力を感じました。特にアクセンチュ...
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      27年卒
      デザイン職
      公開日:2026/02/16
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      27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【会場到着から選考終了までの流れ】1時間20分ほどの議論後に20分間の発表とフィードバックがある 【GDのテーマ・お題】事業拡大に向けた施策と予測について 【GDの手順】議論の目的や方向性を明確にし、全員が同じ前提を共有できるよう意識しました。自分の意見だけでなく他メンバーの意見も引き出し、発言を整理して合意形成に貢献しま...
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      27年卒
      デザイン職
      公開日:2026/02/16
      アクセンチュア

      27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【会場到着から選考終了までの流れ】1時間20分ほどの議論後に20分間の発表とフィードバックがある 【GDのテーマ・お題】事業拡大に向けた施策と予測について 【GDの手順】議論の目的や方向性を明確にし、全員が同じ前提を共有できるよう意識しました。自分の意見だけでなく他メンバーの意見も引き出し、発言を整理して合意形成に貢献しま...
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      27年卒
      戦略コンサルタント職
      公開日:2026/02/16
      アクセンチュア

      27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【会場到着から選考終了までの流れ】1時間20分ほどの議論後に20分間の発表とフィードバックがある 【GDのテーマ・お題】事業拡大に向けた施策と予測について 【GDの手順】議論の目的や方向性を明確にし、全員が同じ前提を共有できるよう意識しました。自分の意見だけでなく他メンバーの意見も引き出し、発言を整理して合意形成に貢献しま...
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      27年卒
      戦略コンサルタント職
      公開日:2026/02/16
      アクセンチュア

      27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【会場到着から選考終了までの流れ】1時間20分ほどの議論後に20分間の発表とフィードバックがある 【GDのテーマ・お題】事業拡大に向けた施策と予測について 【GDの手順】議論の目的や方向性を明確にし、全員が同じ前提を共有できるよう意識しました。自分の意見だけでなく他メンバーの意見も引き出し、発言を整理して合意形成に貢献しま...
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      27年卒
      デザイン職
      公開日:2026/02/16
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      27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】問題数は一般的で制限時間は1時間くらい 【対策方法】参考書を何周も繰り返して問題形式になれるようにした。実践形式を意識した。
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      27年卒
      デザイン職
      公開日:2026/02/16
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