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最終選考結果 1次選考通過

あなたが今回選んだコースの職種で活かせると考えるスキル、強みを具体的なエピソードを踏まえて教えてください。

私の強みは、問題の本質を追求する姿勢と、多様な意見をまとめ課題解決を推進する力だと考えています。この強みによって〇〇のコンペティションに参加した際、〇〇向上に貢献することができました。取り組内容としては〇〇の〇〇を用いて〇〇を学習させ、その〇〇のスコア向上を目的に、様々な手法の検証を行いました...

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あなたが当社に応募した理由と当社入社後に実現したいことを教えてください。

私は、AI技術と人間・社会がより良く協調し、人々の目標達成を支援する未来を目指しています。趣味の〇〇を通じて、デジタル技術がものづくりの可能性を大きく広げることを実感しました。貴社においてはAIを「人間中心」の思想で製造現場に導入し、その進化を牽引していることや、「クライアント・ゼロ」として自...

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これまでの経験で、自身で最も"挑戦した"と思えることは何ですか？

機械学習モデルの〇〇を解明することに挑戦しています。研究を始めた当初は〇〇を目指していましたが、その仕組みを深く理解しなければ有効な改良はできないのではと考え、まずその基盤となる〇〇の解明を目標として設定しました。最も苦労したのは、当初、研究の核心や意義を捉えきれず、目的が曖昧なまま試行錯誤を...

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修士　研究内容

〇〇がどのようにデータ内の〇〇や〇〇を獲得するのかを研究しています。〇〇の仕組みを解明することで、〇〇の安全な利活用や、より高性能な〇〇の基盤となる知見が得られると考えています。そこで本研究では、その学習過程を明らかにすることを目標としています。この取り組みにおいて、〇〇は非常に複雑であるため...

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学士　研究内容

AIが〇〇をどう捉えているかを調査しました。本研究では、〇〇とそれを〇〇する〇〇というような、2つの〇〇の関係性である〇〇を扱い、AIの内部でその〇〇を計算する処理において、〇〇の情報が反映されているかをデータの可視化技術を用いて検証しました。得られた結果から、単語同士の関係性の処理においては...

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内定

26年卒 マッチング面談 / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と技術職の方、年次はかなり上の方だったと思う　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom上で就活生が集められた後、それぞれの部門のブレイクアウトルームに移動させられて面接が開始する。 面接官は事前にESと研究紹介スライドに目を通しているようで、面接官との質疑応答が終了...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大阪大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業に内定をもらったのでこちらは辞退しました。　【採用人数・倍率】不明。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】SEはインターン経由が多いと言う話を聞いた。研究職や技術開発職は学校推薦が半分程度。
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】能力・性格　【各科目の問題数と制限時間】能力35分、性格30分　【対策方法】他のテストセンターが受けれる企業を練習用として受験して自信をつけてから本番に臨みました。
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望している部署の部門長とシニアリーダ、人事の方1名の計3人。いずれの方も位の高い方々だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】ズームに接続後、アイスブレイクを挟んで面接。　【質問内容】・質問内容 志望動機 研究内容深掘り 統括部のイメージ 最も挑戦した経験 自分が...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】他に志望していたところに内定が出たことと、そちらの方が福利厚生が良かったため。　【採用人数・倍率】不明。 早期選考では各部門2名程度に内内定を出しているように感じました。　【内定者の採用大学・学歴】旧帝大から地方国公立、中堅私立まで様々。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期イン...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】同業界でより年収の高い企業に内定をいただいたため。 事業内容は魅力的に感じていたが、給与や福利厚生が十分であるとは思えなかった。　【採用人数・倍率】部署ごとに異なると思われる。 （インターン経由の場合は部署別の採用となるため。） 私の内定部署の場合はインターン選考が倍率20倍程度、インターンか...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【研究内容（学士）（200字）】計測の感度を向上させるため、◯◯用いることを検討し、◯◯を用いた際の理論を明らかにした。本研究では◯◯を◯◯させ、試料に◯◯を発生させることで計測を行う。そこで、◯◯を用いることで周波数大きくし、◯◯を大きくすることで感度が向上すると考えた。◯◯の増加に伴い、◯◯は大きくなったが、◯◯が大き...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【学部　研究内容】私は◯◯における◯◯の測定精度の評価を行いました。◯◯は◯◯の作製にも使われる技術で、◯◯を確認するための計測を◯◯で行う◯◯が注目されています。私は◯◯を利用して測定を行う◯◯を用いて◯◯を測定し、測定誤差を評価しました。その結果、測定誤差が◯◯のみならずどの方向に傾いているのかによっても異なることが判...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】性格検査30分、適性検査35分　【対策方法】サマーインターンの時期にあらかじめ演習を重ねていて、その時受けて別の企業を通過した結果をそのまま利用した。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】家から近く、残業が多くても何とかなりそうだと感じたから。また、人々の日々の生活に密接にかかわっている安全保障に携われる数少ない企業だから。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】1時間前後のイベントが数回ある　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【...
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    事務系総合職
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    富士フイルムビジネスイノベーション
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    事務系総合職（営業）
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    技術系

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ワンキャリアでは、日本電気（NEC）の2026年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、日本電気（NEC）のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。日本電気（NEC）のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や日本電気（NEC）の企業研究をする際に役立ちます。
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