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就活サイトトップ企業検索メーカー日本電気(NEC)日本電気(NEC)のES・体験談一覧面接/面談の体験談一覧

日本電気(NEC)の面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)

日本電気(NEC)の面接/面談の体験談一覧です。日本電気(NEC)の本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、日本電気(NEC)の選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。

日本電気(NEC)の面接の内容をAIが要約

面接の概要/面接で質問されたこと/内定者が面接で気をつけたこと/面接の結果通知時期

日本電気(NEC)の

面接の概要

面接は通常2〜3回実施され、一次面接は和やかな雰囲気、最終面接は厳かな雰囲気で行われることが多いです。

日本電気(NEC)の面接の回数は、2〜3回が一般的です。 一次面接は、試験時間30分、学生1人に対し社員2人で実施される...

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日本電気(NEC)の面接の体験談一覧

445件 のES・体験談
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日本電気(NEC)

27年卒
サービスエンジニア職
日本電気(NEC)

内定

27年卒 5daysインターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに行く 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】NECとしての新規事業を創出するといった内容のワーク。自社の技術や既存の取り組みなども参考にしながら社会課題を解決するような新たなサービスを構築するために5日間をかけて取り組んだ。学生のグループで取り組む。 【ワークの具体的な手...
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日本電気(NEC)

27年卒
サービスエンジニア職
日本電気(NEC)

内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続 【質問内容】・インターンの感想 保守的なイメージを参加前は持っていたが、インターンに参加するととても先進的で社員の人柄にも惚れた。 ・就活状況について 御社が第一志望で内定をいただけたら就職活動は全て終了しま...
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日本電気(NEC)

26年卒
コンサルタント職
日本電気(NEC)

26年卒 マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】志望部署の方 【会場到着から選考終了までの流れ】webツール起動→終わり次第退出 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと →なぜその活動をはじめたのか ・プレゼンテーション(志望理由や希望部署でやりたいことなどをスライドにまとめ5分で発表) ・改めて志望動機...
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日本電気(NEC)

26年卒
コンサルタント職
日本電気(NEC)

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と志望部署の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツール起動→終わり次第退出 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと →◯◯したなかで、タメになったことはある? →そのなかで得た自身の強みはなにか ・NECの志望理由 ・職種の志望理由 ・逆質問(時間が余...
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日本電気(NEC)

27年卒
システムエンジニア職
日本電気(NEC)

27年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】受け入れ部署の社員であった。若手が1人と部長、もしくは課長クラスの人が1人であった。 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに入室 【質問内容】質問 ・応募理由 ・キャリアビジョン ・挫折経験2つ 回答 エントリーシートで書いた内容をもとに結論ファーストで答...
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日本電気(NEC)

26年卒
コンサルタント職
日本電気(NEC)

26年卒 マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・希望部署の社員2名 ・40-50代くらいの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続→ブレイクアウトルームに入室 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・志望動機 ・関心のある領域 ・ITに触れた経験の有無 ・プレゼンテーション(志望理由や希望部署でやり...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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日本電気(NEC)

26年卒
コンサルタント職
日本電気(NEC)

26年卒 一次面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・2名の社員(1名は人事、もう1名はSEの方) ・40-50代くらいの社員だった 【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続→ブレイクアウトルームに入室 【質問内容】・学生時代に力を入れたことは? ・NECの志望理由は? ・職種の志望理由 ・逆質問 30分と短...
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日本電気(NEC)

26年卒
スタッフ職
日本電気(NEC)

26年卒 最終面接 / 本選考

東洋大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望職種の社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】ズーム 【質問内容】事前に準備したプレゼンテーション課題(約5分)をもとに、自分の強みや志望動機について発表しました。 その後、「なぜNECなのか」「なぜこの職種なのか」といった本質的な質問を中心に深掘りが続きました。 ...
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日本電気(NEC)

26年卒
スタッフ職
日本電気(NEC)

26年卒 一次面接 / 本選考

東洋大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】ズーム 【質問内容】・職場に求めること  →密に連携が取れている ・学生時代に力を入れたこと  →ESとAI面接でいったことをそのまま言いました ・逆質問 全体的に学生時代に力を入れたことの深堀が中心でした かな...
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日本電気(NEC)

26年卒
スタッフ職
日本電気(NEC)

26年卒 AI面接 / 本選考

東洋大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AI 【会場到着から選考終了までの流れ】AIから質問されて答える 【質問内容】Q:自己紹介(30秒)   ゼミ、アルバイト Q:達成困難な目標を設定して取り組まれた経験(3分)   →学生時代に力を入れたことを話した あと2問くらいあったけど忘れてしまいました。 学生...
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日本電気(NEC)

26年卒
知的財産職(渉外系)
日本電気(NEC)

内定

26年卒 マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の女性と男性。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。はじめに準備した内容について5分?でプレゼンをする。画面共有をした。ある程度は見ているのだろうがストップウォッチで測られるほどの厳格さは感じなかった。その後発表内容への深掘りや、職種への理解が書かれて終了。質問時...
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日本電気(NEC)

26年卒
知的財産職(渉外系)
日本電気(NEC)

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中年くらいの男性2人、受けている職種の方と、人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接15分前までに集合なので注意。そこからは案内に従う。待ち時間も多い。そこからブレイクアウトルームに入り、社員2名対学生1名で面接が始まる。時間は短いが、過ぎても質問に答えてもらえた。その...
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日本電気(NEC)

26年卒
FP&A職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人が男性、もう1人が女性。どちらも応募職の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られているzoomのURLから参加。最初にメインルームでの点呼とその後の面談に関する案内があり、ブレイクアウトルームに移動して開始。 【質問内容】自己紹介(1分から2分ほどでと言われた。...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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日本電気(NEC)

26年卒
FP&A職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 一次面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人は人事職の方、もう1人は応募職種の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られているzoomのURLから参加。最初にメインルームでの点呼とその後の面談に関する案内があり、ブレイクアウトルームに移動して開始。 【質問内容】自己紹介(名前だけ聞かれた) 自分自身...
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日本電気(NEC)

26年卒
法務・コンプライアンス職
日本電気(NEC)

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】法務 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】プレゼン課題の発表(5分ほど) →これについての深堀や質問はされなかった 学生時代に頑張ったこと -組織の規模感や、自身の役割 -大変だったことは? -それへの対応は? -何を学んだ? ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒
法務・コンプライアンス職
日本電気(NEC)

26年卒 1次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1名、法務2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】学生時代に頑張ったこと -なぜそれをやろうと思ったのか? -何を学んだ? ゼミについて -何を学んでいる? -法務に活かせることは? -最近学んで面白かったことは? 志望動...
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26年卒
技術開発職
日本電気(NEC)

26年卒 ジョブマッチング / 本選考

熊本大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人、技術職2人 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのメインルームに集合し、そこからブレイクアウトルームに移動した。 【質問内容】最初に5分で研究紹介のプレゼンをして、技術職の方からはそのプレゼンに関しての質問をされた。 人事の方からは志望動機や転勤などを聞かれた...
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日本電気(NEC)

26年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部長・役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室後、控室で説明を受け、ブレイクアウトルームに移動し面接スタート 【質問内容】学生時代に取り組んできた研究内容と、NECに入社後取り組みたいことのスライドを発表する。5分間での発表だが、多少過ぎても問題ない。...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 1次個人面接 / 本選考

明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで控室に入室し、説明後ブレイクアウトルームに分かれてスタート 【質問内容】学生時代に力を入れたこと -なぜ始めたのか -どうすればもっとより良くなったか -なぜそれをしたのか 大学学内での活動 -学んだこと ...
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日本電気(NEC)

26年卒
サービスエンジニア職
日本電気(NEC)

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので接続してから開始 【質問内容】・あなたのチームのモチベーションが低下している人に声を掛けても反発され続けたとき、あなたはどうしますか 反発され続けても、まずは相手の気持ちや原因を理解するために丁寧に話を聞く姿勢を持ち続け...
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日本電気(NEC)

26年卒
サービスエンジニア職
日本電気(NEC)

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部所属で明るく話しやすい方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので接続してから開始 【質問内容】・ITに興味を持ったきっかけ 私がITに興味を持ったきっかけは、大学でのプログラミング演習と情報システムの授業を通じて、技術が日常生活や社会の仕組みを大きく...
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日本電気(NEC)

26年卒
サービスエンジニア職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】志望部署の社員2名、若手人事1名 【会場到着から選考終了までの流れ】接続先に繋ぎ、オンラインで参加 【質問内容】■質問 文系学生だと思うが、IT業界に興味を持ったのはなぜか。 ■回答 はじめに興味を持ったきっかけはアルバイト先での経験です。具体的には、アルバイト先での...
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日本電気(NEC)

26年卒
サービスエンジニア職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】夏季インターンシップ経由で、社員の方からメールが来た。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続。 【質問内容】■質問 現在の就活状況、NECの志望度 ■回答 IT業界の企業を受けている、なかでもSIer企業の冬季インターンシップに申し込んでいる。申し込んでいる他の企業と比較した際に、NECの志...
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日本電気(NEC)

26年卒
サービスエンジニア職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 5daysインターン / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】到着→本社案内→グループワーク→発表→終了 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の業務を体験したり、職場の見学を行った。 ワークに関しては、業務に関連したテーマをグループでディスカッションを重ね、最終日に社員10名程度の前で発表するという流れだった。 5日間のうちに1回、...
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日本電気(NEC)

26年卒
サービスエンジニア職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職 3人:部長クラスの方 1人:人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると面接室へ案内される。 まず最初に15分ほどで自身の研究内容や強みについてのプレゼンを行う。 そこからそのプレゼンの深堀が10分 志望理由についての深堀が10分 残り5分で逆質問 ...
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日本電気(NEC)

26年卒
技術開発職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 マッチング面談 / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方と技術職の方、年次はかなり上の方だったと思う 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom上で就活生が集められた後、それぞれの部門のブレイクアウトルームに移動させられて面接が開始する。 面接官は事前にESと研究紹介スライドに目を通しているようで、面接官との質疑応答が終了...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部のベテラン社員、中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】専攻について 学生時代に力を入れたこと 強み、弱み その強みが入社後どのように活かせるか 5分間プレゼントについて深掘り 専攻や学生時代に力を入れたことで学んだ事が、入社後にどう...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員2人。どちらも中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・質問 学生時代に頑張った経験はありますか? そこでの挫折経験は? なぜ◯軍でないのか? 今後の目標 そこでの活動が仕事でどう生きてくるか? 就活軸 ITを志望している理由...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 AI面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AIなので特になし 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】三問の質問に対して、2分間でそれぞれ回答するという面接だった。 ・学生時代にチームで大きな成果をあげたことはなんですか? ・これまでの人生で挫折経験はありますか? ・あなたの強み、弱みを発揮した...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気(NEC)

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン営業男性社員2人  【会場到着から選考終了までの流れ】最初にzoomのメインルームで点呼が取られ、選考全体について説明された後、ブレイクアウトルームに割り当てれれて面接開始。 【質問内容】最初に5分間のプレゼン そのビジョンを抱くようになったきっかけについて深掘り ...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気(NEC)

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事ベテラン男性社員、営業の若手女性社員  【会場到着から選考終了までの流れ】最初にzoomのメインルームで点呼と選考全体に関する説明があり、その後時間になったらブレイクアウトルームに割り当てられて面接開始。 【質問内容】学生時代に力を入れたこと深掘り(周りを巻き込む際にどう...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気(NEC)

26年卒 録画面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接のためいない 【会場到着から選考終了までの流れ】Hireviewのリンクにアクセスして開始 【質問内容】◯達成困難な目標を設定して、その実現に向けて取り組まれた経験についてお聞かせください。その時の状況、あなたが取った行動、最終的な結果について3分以内で具体的にお話しく...
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26年卒
技術開発職
日本電気(NEC)

26年卒 ジョブマッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人、技術職2人 【会場到着から選考終了までの流れ】人事1人、学生5人ほどの全体ルームで説明があった後ブレイクルームに分かれる 【質問内容】プレゼン内容に対する質問が中心。 研究内容→どうやってその方法に注目した?その方法の課題は? 自分の強み→家庭教師でどうやって生徒...
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26年卒
技術開発職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部署のトップ 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介 プレゼン(志望動機と研究内容)→深掘りされる 研究分野と直接は関係ないがよいのか 研究の社会的意義 そもそもなぜITなのか キャリアプラン 就職活動の軸 プレッシャーを感じた経験...
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26年卒
システムエンジニア職
日本電気(NEC)

26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→質問→逆質問 【質問内容】研究概要について教えてください。→私は、水にも油にもなじむ物質であり、石鹸などにも入っている界面活性剤を発展させ、複数の性質を併せ持つことでより効果的な作用を持つ界面活性剤水溶液の◯◯の変化につ...
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26年卒
技術開発職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 ジョブマッチング選考 / 本選考

大阪大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに入室後、学生の待機ルームに移動させられる。その後、各部署に振り分けられて面接開始。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半:研究内容と自分の強みをどう志望部署に行かせるかに関するプレゼンテーション5分 後半:ESに沿った質問。主に学生時代に挑戦したことやNECへの志...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 5daysインターン / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】東京本社にて5日間のインターンを実施した。朝本社に集合後、インターン開始。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】地方自治体の将来の課題について考える新規事業立案ワークをした。資料やインターネット検索から地方自治体の課題やそれを解決するための最新技術について考え、発表をした。そこに...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の課長と部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室後面接開始 【質問内容】まずは、事前プレゼンの発表をしてください 学生時代に力を入れたことは 学生時代に力を入れたことは、居酒屋でのアルバイトを通じた接客改善です。スタッフ間の連携不足からクレームが増えていた...
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26年卒
技術開発職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 ジョブマッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】自分の希望している部門の、お偉いさんや、その部門の採用担当が担当する。採用担当がはなすのではなく、現場社員が直々に質問をしてくる。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】事前課題を用いた研究内容紹介とこの部門で自分が活かせる強み 志望動機:事前課題に私は記...
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26年卒
コンサルタント職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望している部門の人3名 2名は30代後半くらい、1名は40~50代くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】面接に参加しない人事担当者1名+面接官3名が最初おり、全体の流れを説明 その後3名+自分でブレイクアウトルームへ移動して面接開始 【質問内容】・ESで書いた最も挑戦...
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26年卒
コンサルタント職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1名(30~40代くらい)、技術職1名(50代くらい) 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ記載のzoomに接続し、全体で点呼・説明を受けた後、面接官の待っているブレイクアウトルームに移動して開始 【質問内容】エントリーシートに書いた最も挑戦したことについて自分で説...
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26年卒
システムエンジニア職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】学校推薦で受ける人には同じ大学出身のリクルーターが付き、面接の練習をしてもらえた。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらZOOMに入室する。 【質問内容】最初に5分間のプレゼンを行い、それに対する質問をされた。 ■質問 ・自身の強みとして「やさしさ」を挙げているが、具体的なエピソードは? ・研究で...
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26年卒
システムエンジニア職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高めの現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に入室。メインルームで点呼と全体説明を受けた後、ブレイクアウトルームに分かれて面談開始。 【質問内容】最初に学生時代に力を入れたことについて質問があり、そのあとプレゼンとその深堀があった。 ・なぜ、高校時代のエピソ...
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26年卒
システムエンジニア職
日本電気(NEC)

26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】受け入れ部署の責任者さん 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに入室 【質問内容】・応募理由 ・社会人になってなし得たいこと ・研究内容にたいする深堀 ESの内容に沿うように、そして口頭で捕捉しつつ回答を行いました。研究内容に関しては深堀というよりも、関心をも...
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26年卒
システムエンジニア職
日本電気(NEC)

26年卒 個人面談 / インターンシップ選考

筑波大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】・指定の時間にzoomに入室 ・簡単な社員の自己紹介 ・こちらの自己紹介 ・面接 ・選考結果についての連絡 【質問内容】・学生時代に力を入れたことを説明してください →どのように施策を思いついたか教えてください →活動内で...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
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内定

26年卒 早期マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業統括部長、受け入れ先の部長、人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続。 【質問内容】質問:事前に作成してきたスライド使ってのプレゼン。お題は大学での研究内容となぜこの事業部を志望するのか。5分間のプレゼンののち、それに対する質問をされる。 解答:志望動...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気(NEC)

26年卒 個人面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】受け入れ先の部長と課長 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続。 【質問内容】質問:NECを知ったきっかけは?/なぜNECのインターンを志望するのか?/なぜ営業なのか?/逆質問 解答:ESに沿って、自分の原体験や就活の軸を基に説明した。質問30分逆質問30分とかなり...
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26年卒
研究職
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26年卒 個人面談(一次) / インターンシップ選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスとその部下の方(入社5年以上) 【会場到着から選考終了までの流れ】メールに送られてきたZoomURLより入室。面接終了後はZoomを退出。 【質問内容】Q. 共同研究をされているとのことですが、何人程度の人がどのようにこの研究に関わっていますか。 A. 共同研究先の...
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26年卒
システムエンジニア職
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内定

26年卒 マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長、人事系スタッフ、営業社員 【会場到着から選考終了までの流れ】本社ビル入口に集合し、会場まで案内され、終了後は入り口まで案内されて帰宅 【質問内容】研究内容及び希望事業とその理由についてのプレゼンを5分間 研究内容についてどの点を重視したのか 大変だったことは何か チ...
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26年卒
システムエンジニア職
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26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長と営業社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】なぜNECインターンに応募しようと思ったのか。 学生時代に力を入れたことについて疑問に思ったことに関しての質問。 SEの業務内容はどのようなものであると考えているか。 挑戦したエピソー...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
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内定

26年卒 早期マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望するビジネスユニットの営業部長が2人、人事部長が1人 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内され面接をした 【質問内容】ESの内容について聞かれた。 特にリーダーとしての力に着目して質問された。 Q.なぜリーダーになったのか A.周りからの推薦。もともとリーダ...
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26年卒
システムエンジニア職
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26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】インターン先の部署の中堅の方と部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に頑張ったことと、その時に工夫したこと、頑張ったことを深掘りされた。 バイトリーダーの話を深掘りされたが、その内容というよりかは人柄など、しっかりコミュニケーションが取れるか...
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26年卒
研究職
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内定

26年卒 二次 / 本選考

早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と現場の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】Q1 研究について A1 特殊な研究なので理解してイメージしやすいような内容を話しました。研究で身につけたことをつなげて話した。 Q2 部署の志望理由 A2 実体験に基づいて話すように...
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26年卒
研究職
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内定

26年卒 一次 / 本選考

早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】Q1 学生時代に力を入れたこと A1 アルバイトの話を中心にして、自身の強みが伝わるように話した。 Q2 研究内容 A2 内容が少し複雑なので、身振り手振りを使いながら伝わりやすいように話すように...
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26年卒
システムエンジニア職
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内定

26年卒 ジョブマッチング / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 部署本部 各事業領域のトップ 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅からオンライン 【質問内容】研究説明&志望理由(併せて5-10分でスライドで説明) ESの深堀り 研究に対する質問 研究に関して、今後の展望(今後の展望の展望的なこと) 志望理由 理不尽への...
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26年卒
知的財産職(技術系)
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26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】課長クラス3人 【会場到着から選考終了までの流れ】接続してすぐスタート 【質問内容】研究内容の説明や、学生時代に力を入れたことでの話の深堀り。また、主になぜ知的財産に興味を持ったのかの経緯や原体験などを聞かれた。また、知的財産に入って何がしたいのか興味を持っている分野など。研究...
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26年卒
システムエンジニア職
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】配属先所の部長クラスの方、人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着後会場に案内。 面接後退出。 【質問内容】研究内容について なぜその研究室を選んだのか その研究の社会的意義 研究での苦労 インターンの感想 何が1番記憶に残っているか 印象に残っ...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
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26年卒 マッチング面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方が1名と部署の中堅~課長、部長クラスの方が4~5名 の6対学生1だった。 他の参加者と話したところ面接官の人数はそれぞれだったので、面接のタイミングで参加できる人が参加していたのだと思う。私のタイミングだけ多かったようだ。 【会場到着から選考終了までの流れ】メール...
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26年卒
システムエンジニア職
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26年卒 マッチング面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクののち、面談開始。 【質問内容】なぜNECのインターンシップに申し込んだ? あなたの経験で、インターンシップで活かせることは? 学生時代に力を入れたことの深掘り。 なぜその取り組みをした? 困難だったことは...
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26年卒
技術開発職
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26年卒 個人面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系社員(インターン希望先) 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、企業の方からの自己紹介、私の自己紹介、質問、逆質問の流れだった。 面接官が2人おり、それぞれが提出したESをもとに気になった所を質問してくださる場面が多かった。 【質問内容】・なぜインターンに応募したの...
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26年卒
システムエンジニア職
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26年卒 5daysインターンシップ / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着後フルタイムで業務内容を体験する。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題解決型ワークに取り組み、実際の業務を模したシナリオのもとでシステム開発の流れを経験した。チームで協力しながら、要件定義、設計のプロセスを進め、限られた時間の中で最適な解決策を導き出すことが求...
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26年卒
システムエンジニア職
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内定

26年卒 マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】所属する部門の部長と人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】プレゼンを行い質疑応答 【質問内容】志望理由 研究内容 なぜその研究を 課題と解決方法 学生時代にチームで取り組んだこと チームでの立ち回りは、課題はあったか、どうやって解決した どのような技術に興味が...
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26年卒
システムエンジニア職
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内定

26年卒 マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】インターンシップ参加部門の重役 【会場到着から選考終了までの流れ】プレゼンを約3分で行い、その後質疑応答 【質問内容】インターンシップの感想 志望業界 他社の選考状況 学生時代一番頑張ったこと →チームでの成功体験 人生で一番苦労したこと →対処法 自身の強み・弱...
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26年卒
システムエンジニア職
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】インターンシップ参加後にメールが届いた。 【会場到着から選考終了までの流れ】1時間ほど社員の方とお話をさせていただいた。 【質問内容】インターンシップの感想 →その後どうか 就職活動における進捗具合 →どのような業界を見ているか、NECへの志望度の変化など こちらからは ・就職活動どんな感じだったか ...
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26年卒
技術開発職
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】志望している部署の部門長とシニアリーダ、人事の方1名の計3人。いずれの方も位の高い方々だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】ズームに接続後、アイスブレイクを挟んで面接。 【質問内容】・質問内容 志望動機 研究内容深掘り 統括部のイメージ 最も挑戦した経験 自分が...
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26年卒
技術開発職
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26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】ズーム入室後にアイスブレイクののちに面接開始 【質問内容】学生時代に力を入れたこと それに対する深掘り チームで何かをした経験 それに対する深掘り 周りからどんな人と言われるか 回答 特段変わった質問はされなかったた...
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26年卒
システムエンジニア職
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26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】配属先現場の管理職の方と人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールで接続、待機。 面接後退出。 【質問内容】学生時代に力を入れたこと 学生時代に力を入れたことの深掘り 辛かったこと どうやって乗り越えたか 反対する人はいなかったか どう説得したか ...
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26年卒
システムエンジニア職
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26年卒 個人面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方と社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に力を入れたこと 学生時代に力を入れたことにおいて気をつけたことなど 自分は◯◯のアルバイトであったため、接客の際気をつけていることやマニュアルの有無などについても聞かれた 志望理由 ...
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26年卒
システムエンジニア職
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、事業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方がお迎えに来て、そのまま会議室に行き、面接が始まる 【質問内容】プレゼンテーションを5分程度で行う 大学での学び、希望事業とその理由、入社後の挑戦、についてプレゼンをした。大学では、ICTやプログラミングの基礎を中心に...
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26年卒
システムエンジニア職
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26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】受け入れ部署の50代くらいのベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→自己紹介→質問→逆質問→退出 【質問内容】自己紹介 志望動機 なぜこのテーマを選択したか どういう業務をしていると認識しているか 強みとそれを業務でどのように活かせるか 研究分野(非情報系...
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26年卒
システムエンジニア職
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26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】初めに事業の説明を受け、その後ESを基に深堀を行った。 【質問内容】質問 事業に関心がある理由 自分だったら、どんなシステムを変えたいか →具体的な案を求められた SE職のイメージ →現時点で上流下流どっちがいいかの確...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
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26年卒 インターンシップ面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の人 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】アイスブレイク(自己紹介こみ)→志望動機、インターンシップでやりたいこと→自己PR、インターンシップで生かせると思うスキル・能力をどうやって活用するのか→他社のインターンシップはどこに応募しているのか 【雰囲気】面接...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
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26年卒 一次面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】受け入れ部署の主任級の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。質問20分、逆質問10分程度。 【質問内容】志望理由や学生時代の経験に関する質問が中心であり、業界や事業の理解、専門知識などを問われることはなかった。そのため、基本的な面接対策を丁寧に行うことが重要である...
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26年卒
技術開発職
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26年卒 一次 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部1人 現場4人 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom 【質問内容】Qインターンシップの志望理由 A研究が一部近い内容を含んでいるから、中身について学べたら良いと思ったから。 Q学生時代に力を入れたこと A塾講師のアルバイトでクラスの生徒全員を第一志望校に...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
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26年卒 個人面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ユニットにおける上長的ポジションの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】志望動機や学生時代の取り組みの掘り下げがメイン。IT関連の特殊なことは聞かれないため身構えずに一般的な面接質問の対策をしておくとよい。学生の性格や人柄を知りたい面接だと感じたので、笑...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気(NEC)

内定

26年卒 最終マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】3名 【会場到着から選考終了までの流れ】社員さんに案内していただき、部屋に入ってスタート。さきにプレゼンテーションを行った。 【質問内容】大学での研究内容 学生時代に頑張ったことは? リーダー経験はあるか? 志望動機・ESをもとにした質問が大半。ボランティア活動・留学のこと・体...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
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26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】15年目ほどの2名の社員・若手社員1名 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに接続して開始 【質問内容】大学での研究内容 学生時代に頑張ったことは?なぜそこまで達成できたの?この部門を志望した理由は?志望している業界は?なぜエネルギー業界なの?営業職に対してどういうイメー...
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26年卒
営業・ビジネスデザイン職
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26年卒 個人面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】配属部署の部長はじめ、その他社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室 【質問内容】質問 ・学生時代頑張ったことは? ・部活動ではどういった活動をしているの? ・なんでこの事業部のインターンに応募してくれた? 回答 ガクチカはESに書いたことを...
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26年卒
技術開発職
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26年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2年目ぐらい、中堅、中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで時間になったら入室 【質問内容】最初に部署の説明を10分程度される。 ■質問 自身の強みや→それらが発揮された経験など(学生時代に力を入れたこととその深堀を3問ほど) ■回答 ESで書いたような自身の...
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25年卒
営業・ビジネスデザイン職
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25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員、ベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室〜退室 【質問内容】・自己PR ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことの深掘り(チーム内でどのような立ち位置だったか、など) ・なぜ他の企業ではなく、NECなのか ・なぜこの部門な...
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25年卒
人事職
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内定

25年卒 マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ピープル&カルチャー部門の社員の方々 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様。 【質問内容】事前課題としてライフチャートとNECの価値観とマッチしているエピソードのプレゼンテーション資料の用意が求められていたため、その内容を面接官に伝えるところからスタートした。その上...
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25年卒
人事職
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25年卒 一次面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ピープル&カルチャー部門から2人 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに接続すると他の学生と同じzoomに入り点呼される。そのあとブレイクアウトルームで面接官の社員さんがいる部屋に接続。 【質問内容】質問 学生時代に頑張ったことについて、志望動機、逆質問 回答 授...
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25年卒
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25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】担当部者のグループ長 【会場到着から選考終了までの流れ】ESの内容を質問されたあと答えると褒められ、少し深ぼられたあとは逆質問 【質問内容】志望理由はなんですか? なぜこの部署なのですか? 他にどんな業界をみていますか? 学生時代力を入れたことはなんですか? コロナで何...
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25年卒
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25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の方(40、50代くらいの方ふたり) 【会場到着から選考終了までの流れ】通常のオンライン面接 【質問内容】・5分間プレゼン ・地方活性化をする意義は何か? ・すでに過疎地域になっている地域も盛り上げるべきだと思うか?経済的にリソースを割く余裕はないのではないか? ・ス...
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25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】インターンシップで志望した部署の社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にZOOMに入室し、待機 【質問内容】・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・インターンシップの志望動機 ・なぜこのテーマのインターンシップを選んだのか ・なぜIT業界を志望しているのか ...
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25年卒
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25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望部署の部長など 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから接続 【質問内容】自己紹介/研究内容/志望理由の発表(5min) 質疑応答(50min) 逆質問(5min) 質問内容 ・研究内容については一番大変だったことや工夫したこと、解決方法など聞かれた。ま...
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25年卒
コンサルタント職
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25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

神戸大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】受け入れ先の部署の方々 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・ITに興味を持ったきっかけ ・チームでのリーダー経験 ・志望動機 ・コンサルタントはどんな仕事だと思うか ・コンサルタントになりたいと思った理由は?そのモチベーションはどこから...
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25年卒
コンサルタント職
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25年卒 最終面接/マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望部門の年次の高い方(コンサルタント2名) 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで接続後、プレゼン資料発表し、それに対する深堀、一般的な質問、逆質問 【質問内容】プレゼンの内容は 1.大学での研究内容/大学の学業面で注力したこと 2.希望部門への志望理由、やりたいこ...
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25年卒
コンサルタント職
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25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方と、エンジニアの方 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで接続後、最初に人事の方からの質問、その後は技術者からの質問、最後に逆質問 【質問内容】学生時代に挑戦したこと(ESの内容と同じやつ) ・深堀質問5.6個(始めたきっかけ、客観的にどのような人物だと思われて...
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25年卒 動画面接 / 本選考

関西大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後開始 1分準備から3分で回答。3回やり直すことができる。これが3問ある 【質問内容】あまり明確には覚えていないが学生時代に力を入れたことなどあなたが今まで経験した中で最も挫折した経験またそれをどのように乗り越えたかなどといった通常...
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営業・ビジネスデザイン職
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25年卒 最終面接 / 本選考

関西大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業職2名40歳ほどで中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室後点呼をし終えたら各自ブレイクアウトルームに入室して面接が始まる 【質問内容】プレゼンテーションのモチベーショングラフに関する深掘り。(モチベーションのアップダウンしたところを重点的に深ぼられた。)...
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25年卒
営業・ビジネスデザイン職
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25年卒 一次面接 / 本選考

関西大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1名、営業職1名どちらも40歳ほど 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室後点呼をとられ、その後ブレイクアウトルームに振り分けられて面接がスタートする。 【質問内容】ESに沿った質問を中心に聞かれる。 それ以外には学生時代に頑張ったこととその深掘り、自己PR、弱...
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25年卒
研究職
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25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】チームマネージャー2人 技術者1人 【会場到着から選考終了までの流れ】指定の時刻になったらURLから入室 【質問内容】・志望動機 ・これまでやってきた研究について 口頭で説明しただけだったが、面接官からはスライド等を用意して説明できるとなお良いと言われた。 ・どの程度の...
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25年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気(NEC)

内定

25年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業で働いている現場の方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→ブレイクアウトルームに分かれて開始 【質問内容】事前課題として、NECのバリューに合う行動をした経験をプレゼンテーションにまとめて提出する。私は、大学生時代の学ちかを記入し提出した。そのため、質問内容は学ちかの深...
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25年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気(NEC)

内定

25年卒 一次面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→ブレイクアウトルームに分かれて開始 【質問内容】志望動機 →なぜIT業界か →情報系の学部ではないがなぜIT? →なぜNECか →なぜ営業か 学ちか →始めたきっかけ →困難だったこと →学びが他に生きた経験 ...
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25年卒
サービス職※現在募集なし
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25年卒 部署面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにつないで即面接開始 【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこと、学生時代に力を入れたことの深掘り、座右の銘、今長期インターンシップでやっていることとこの部署の仕事はかなり違うが、なぜあえてこの部署を志望したのか、海...
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25年卒
営業・ビジネスデザイン職
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25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部門長、もうひとりは不明 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入出すると人事の方から説明を受け、しばらくすると面接官がいるブレイクアウトルームに割り当てられる。 【質問内容】・学生時代に力を入れたこととその深堀を3問ほど ・なぜこのテーマか→NECのこの部署のソリュー...
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25年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気(NEC)

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続して開始 【質問内容】・自己紹介 ・事前課題であった資料のプレゼンテーション ・プレゼンテーションに関する質問 ・チームで取り組んだ経験について →その内容の深堀り ・NECを志望する理由 ・NECに入社して何...
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25年卒
営業・ビジネスデザイン職
日本電気(NEC)

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続して開始 【質問内容】・アイスブレイク ・自己紹介 →面接官が気になった所の深堀 ・サークル活動について ・学生時代に力をいれたこと ・NECを志望する理由 ・NECで何をしたいか 基本的な質問ばかりで、ES...
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25年卒
営業・ビジネスデザイン職
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25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】3.40代の男性二人、新入社員一人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続して始まる 【質問内容】・自己紹介 →この中で面接官が気になった所を深堀り ・自身の強みや弱み →それらが発揮された経験など ・なぜこのテーマを選んだのか ・インターンシップで学びた...
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