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広告のES・体験談一覧

広告業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した広告業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
10690件 のES・体験談
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フロンティアインターナショナル

21年卒
プロデューサー職(総合職)
フロンティアインターナショナル

21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目 ・企業紹介 ・企画作りのポイント(フロンティアメソッド) ・企画ワーク、プレゼンテーション×3(Uber Earts、QINUDE、マウスウォッシュ) どれもイベントやプロモーションを利用して、フロンティアメソッドを参考に提案。 2日目 ・企画ワーク(P...
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フロンティアインターナショナル

21年卒
プロデューサー職(総合職)
フロンティアインターナショナル

インターン選考通過

21年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代チームで何かを成し遂げた経験を、そのときあなたがどのような関わりをしていたか、を含めてご記入ください(200文字)】◯◯サークルの新歓活動において、前年比で20人ほど入会数を増やす事に成功した。私は、これまでの新歓活動の問題点を分析し、いくつかの改善点を全員に発信した。例えば、入会後の雰囲気をより味わってもらうこ...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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東急エージェンシー

21年卒
総合職コース ※現在募集なし
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21年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社のインターンシップで体験したいことや学びたいことは何ですか?自由に記述してください。(500文字以内)】貴社のインターンシップで、3つのことを体験し、学びたい。まず、広告会社はどのようにひとのこころを動かすのか、特に交通広告を含むOOH広告でどう生活者の心を動かすのかを身を持って体験したいと考えている。なぜなら、デジ...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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Hakuhodo DY ONE

21年卒
ビジネスコース
Hakuhodo DY ONE

21年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実在する企業を含める団体の、仮想のオリエン資料をもとにチームで、デジタルテクノロジーを駆使して課題解決する。このテーマ自体は、初の試みらしく、インターン史上一番の難題だと社員さんや人事の方がおっしゃっていた。かなりハイレベルな課題で取り組み甲斐がある。 【ワークの具体的な手...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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Hakuhodo DY ONE

21年卒
ビジネスコース
Hakuhodo DY ONE

21年卒 一次面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(新卒2〜3年目) 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前集合で、定刻になってすぐに部屋に呼び出された。最後に、インターンシップに参加できるか確認をして終了。 【質問内容】・自己紹介 30秒程度 ・学生時代に力を入れたこと 1分程度で回答後に、チームにおける役割や意...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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Hakuhodo DY ONE

21年卒
ビジネスコース
Hakuhodo DY ONE

21年卒 動画選考 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】・自己PR 1分という制限内で、自己PRを行う。取り直しが数回ほど可能 ・学生時代に力を入れたこと 1分という制限内で、学生時代に力を入れたことについて話す。取り直しが数回ほど可能 ・志望動機 なぜインターンシ...
23人の方が「参考になった」と言っています。
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電通

21年卒
総合職
電通

21年卒 カジュアル面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の新卒採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、すぐに面接室へ 【質問内容】学生時代はどんなことをしていたか。 (答えた内容に対して)なぜそれを始めようと思ったのか。 自分なりに課題を見つけ、それに対する解決策を提案した経験はあるか。 どのように解決して...
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電通

21年卒
総合職
電通

21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題は某アパレル企業に対して、2030年に向けて新規事業を提案。最終日に課題企業の執行役員に対してプレゼン。チーム編成は事前に決められていた。またアイスブレイクとして、目隠しをした状態で、あいうえお順に直線で並ぶといったものもあった。 【ワークの具体的な手順】初日は1時間ほ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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オリコム

20年卒
総合職
オリコム

20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【”オリコム”を志望する理由を教えてください。】【生活の中での“スキマ”を見つけ、様々なOOHメディアを創り上げていきたい】私は自身の画力や企画力を認められ、学生時代の全てのステージ(小・中・高・大)において、催事のポスターやPRボードなど様々な形で広告の制作に取り組んできました。その中で単にチラシとして配るだけではなく、...
12人の方が「参考になった」と言っています。
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D2C

21年卒
総合職(ビジネス)※コースごとに分割
D2C

21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半と後半で2つの課題に取り組む。前半は企画提案。某コーヒーメーカーの商材を買ってもらう施策を考えるというものだった。後半はインターネット広告を運用するというものだった。インターンシップ参加前にインターネット広告の仕組みや業界用語についての資料がもらえるためインターンシップ...
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D2C

21年卒
総合職(ビジネス)※コースごとに分割
D2C

21年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方。入社して10年以上はたっていそう。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に学生が集まり、随時面接に呼ばれる。 【質問内容】最初に人事の方が場の緊張をほぐしてくれる。その後一人ずつ軽く自己紹介をお願いされる。次に学生時代にがんばったこと、チームで動く際のあなたの立ち...
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D2C

21年卒
総合職(ビジネス)※コースごとに分割
D2C

インターン選考通過

21年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【(1)今現在目指している業界を教えてください。(50字以下)】広告業界 インターネット広告業界 【(2)(1)の理由を教えてください。(300字以下)】私は大学で◯◯を研究するゼミに入っており、2年次の頃から◯◯について学んでいます。私は奨学金を借りて大学に通わせていただたいているので、大学で学んだことを将来活かせるよ...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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アイレップ

21年卒
総合職
アイレップ

21年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語、英語はなかった覚えがある。 【各科目の問題数と制限時間】問題数はそこそこ。全体で60分ほど 【対策方法】特に対策はしていないが、夏前にSPIやウェブテスト用に勉強しておくと落ちない。
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アイレップ

21年卒
総合職
アイレップ

21年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】Skypeを用いて接続、そのまま面接へ 【質問内容】学生時代に頑張ったこと。 なぜその活動を行おうと思ったのか。 一番苦労したことは。 成果に結びついたことは。 成果に向けてどのように考えて、どのようにチームを動かし、行動したか。...
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アイレップ

21年卒
総合職
アイレップ

インターン選考通過

21年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【アイレップサマーインターン志望理由】私が貴社のインターンシップへの参加を希望する理由は2つあり、1つはインターンシップを通して自身が学生団体で培った課題解決能力が、顧客企業の成果に直結する 広告というフィールドで通用するのかチャレンジしてみたいからです。2つ目は、急速に様々なもののデジタル化が進み、広告もテレビ広告や新聞...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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アイレップ

21年卒
総合職
アイレップ

21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】現場のクリエイティブディレクターが講師として最初に2時間ほどコミュニケーション・プランニングの基礎講座を受ける。 その内容をもとに実際のクライアントの抱える課題をオリエンされる。午後から2日目後半まで学生でのワーク時間にあてられる。 2日目の後半でプレゼンテーションを各...
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電通

21年卒
総合職
電通

21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は夕方まで各社員による講義が行われる。その後、社員さんによって グループ分けがなされ、グループワークがスタートする。インターン2日目の夕方にプレゼンがあり、インターンの中日3日のどこかのタイミングで各グループ集まって、プレゼン準備に取り掛かっていた。プレゼンのお題は...
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電通

21年卒
総合職
電通

21年卒 カジュアル面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらいの現場で働く社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待合室で待機→面談→退出 【質問内容】質問内容は下記の通りで概ね一般的な面接だった。 自己紹介 自己紹介の内容について深堀 学生時代に力をいれたこと 学生時代に力を入れたことについての深堀 逆質...
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アイレップ

21年卒
総合職
アイレップ

21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【志望動機】貴社の事業への取り組み方が、自分が目指すエンジニアのキャリアビジョンと一致したことです。中でも特に共感した点は(1)データ・ドリブンであること(2)アイレップ魂の6つ目「壊す側に回れ」です。(1)においては、私の研究活動において、高い評価を得るために、研究の実験データの数や質が大き...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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博報堂プロダクツ

21年卒
プランニング・マーケティング系
NO IMAGE

インターン選考通過

21年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【学生時代に得たデジタル領域の知識や経験を用い、自らプランニングしたアイディアを用 いてプロモーションで実現してみたいことについて記述してください。】私は大学で数値を用いたマーケティングリサーチを行っていた経験があることから、この経験を活かして、10代や20代のフードロスの削減をプロモーションで実現してみたいと考えていま...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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博報堂プロダクツ

21年卒
プランニング・マーケティング系
NO IMAGE

21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お題:若年層に向けたe-sportsの新しい楽しみ方を考えてください ワークショップ形式でデジタルマーケティングの基礎を20~30分間隔で行った後に、グループでのワークに入る。 ワークの成果物を発表後、社員の皆さんによる評価が行われ、終了。 【ワークの具体的な手順】ペル...
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アイレップ

21年卒
総合職
アイレップ

21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望動機】私は、生活者のインサイトから効果的な施策を広告・マーケティングを用いて企画・実施し、クライアントの成果を実現することで、新しい価値の創造をしたいと考えています。 貴社開催のインターンシップを通して、生活者のインサイトにこそ新たな価値創造のきっかけが潜んでいることを再確認しました。貴社はデジタル広告とマス広告な...
13人の方が「参考になった」と言っています。
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アイレップ

21年卒
総合職
アイレップ

21年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、人事が控室に案内してくれる。控室で待った後に役員の待つ会議室へと移動し、面接開始。 【質問内容】”入社後活かせる自分の強み”に関するプレゼンテーション(5分程度) なぜその強みなのか。その強みを実際に発揮した経験は何か。...
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アイレップ

21年卒
総合職
アイレップ

21年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長級の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】人事がオンライン電話をつなぎ、時間になると選考官へ交代する。 【質問内容】好きな広告に関する3分程度のプレゼンテーション。 プレゼンテーションに関しての質問はあまりない。 学生時代に頑張ったこと、その深堀り。 志望動機、...
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アイレップ

21年卒
総合職
アイレップ

21年卒 会社説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】会社説明を行ったあと人事の役員に対しての質問時間がかなり長めに取られる。 【注意した点・感想】人事役員への質問時間が長く、会社説明会終了後にも現場社員と人事数名が会場にいるので説明で疑問に思ったことはしっかりと聞いておくべき。面接中に個々で得た情報や自身の仮説検証を話すと選考官の反応が良かった。
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