職種別の選考対策
年次：
26年卒 技術開発職
技術開発職
No.426153 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 技術開発職
技術開発職
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 事業所 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | 4人程度 |
| 参加学生数 | 6人 |
| 参加学生の属性 | 高学歴の学生が多かった。学部生と院生の割合は半々だった。 |
| 交通費補助の有無 | 交通費 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
内容：企業説明、グループワーク、工場見学、座談会
将来の会社の在り方について、学生同士で議論する内容がメインであった。議題に関しては、社員の方による説明の時間が設けられていたものの、内容が難しく、発表までまとめるのに苦労した。
ワークの具体的な手順
社員の方によるインプット→学生同士での議論、発表資料作成→幹部への発表→グループ全体へのフィードバック→一人一人へのフィードバック
インターンの感想・注意した点
グループワークの議題がかなり難しく、最終日の発表まで形にするのにとても苦労した。しっかりと時間配分とメンバーの役割を事前に決めた上で、話し合いをすればよかった。また、発言することを少し躊躇ってしまう場面があったので、そういった時にしっかり意見を発信することができればよかったとフィードバックを基...
懇親会の有無と選考への影響
最終日に懇親会があったが、選考への影響は特になかった。
インターン中の参加者や社員との関わり
学生同士は最初は緊張してなかなかテンポよく進んでいなかったが、議論する時間が多かったので徐々に打ち解け、最終的にはかなり仲良くなりテンポよくワークを進められた。社員の方も、学生が困っていたらアドバイスやサポートをしてくださり、非常に参考になった。学生にしっかりと向き合ってくれている姿勢を強く感じた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
業界的に限られた企業しか参入していない領域のため、優秀な社員が多くいるイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
しっかり業務と会社の利益の繋がりを考えている社員の方が多く、視野が広いイメージ
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