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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 8月下旬
実施場所 武蔵小杉事業所、三田事業所
インターンの形式 新規事業立案型グループワーク
インターン期間 5日間
参加社員数 一人
参加学生数 8人
参加学生の属性 留学経験者多め
報酬の有無 1日1000円の日当

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

学生は8人、基本的に面倒を見てくださる社員さんは一人。 会社や部門、部署の説明 部署の扱う製品を体験させてもらったり、社内の施設の案内 社員さんインタビュー座談会があり。最終日にグループワークの成果発表があり。

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ワークの具体的な手順

製品について学び、そのごチームに分かれて製品の応用方法の立案ワークをおこなった。前半3日はインプット、後半でアウトプットを作る。

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インターンの感想・注意した点

正直、インターンを通して複数の社員さんと交流をさせていただきましたが、雰囲気が自分には合わないかも、と感じました。そして、製品を見させていただきながらシステムの課題や展望を聞き、社会実装の難しさを感じました。

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インターン中の参加者や社員との関わり

常に案内をしてくださる社員さんと一緒に行動をし、とてもやさしくしていました。インターン期間中に若手社員さんとの座談会野機会を設けていただきました。インターン後に社員さんや学生と交流する機会はありませんでした。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

穏やかな人が多そう

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

穏やかな人が多い

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

筑波大学大学院 | 文系
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ペルソナを設定し、NECの技術を活用してどのような社会課題を解決できるのかを2チーム分かれて提案した。 最終日には社員・部署のトップの前でプレゼンした。 実機に触れる時間や部署詳細に関する説明は初日に設けられていた。　【ワークの具体的な手順】部署・製品紹介 グループワ...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、日本電気（NEC）の2026年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また日本電気（NEC）のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、日本電気（NEC）のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析や日本電気（NEC）の企業研究にも役立ちます。
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