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職種別の選考対策
年次：

メーカー ソニーグループ
26年卒 技術系コース：半導体・デバイス・材料
技術系コース：半導体・デバイス・材料
No.428470 本選考 / リクルーター面談の体験談

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26年卒
リクルーター面談
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本選考
大学非公開 | 理系
2024年10月下旬
リクルーター面談
2024年10月下旬
会場 オンライン
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 なし
結果通知方法 なし

経緯

夏の職場密着インターンシップ参加後、突然人事からメールが届き、採用担当の方とカジュアル面談（選考ではない）を行った。
そこで早期選考を知らされた。

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインなのでなし

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質問内容

インターンシップの感想、手応え
（インターンシップ参加後にマイページ上で提出した参加レポートに書いた感想と矛盾がないように、思い出しながら話した。）
企業選びの軸
他社の選考状況
早期選考を受けるかどうか

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雰囲気

とてもカジュアルでラフ。
選考に関係ないと言われたが、実際採用担当の方はメモを取っていた。

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注意した点・感想

笑顔でハキハキと、嘘をつかず本心で話すことを意識した。
選考に関係ないとメールに書いてあったが、自分が思っていたよりも面接のような質問をされたため、ESや面接、インターンシップ参加レポートなどで書いた/話したことと矛盾がないように気をつけた。

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インターンシップ選考
エントリーシート
6月下旬
WEBテスト
7月上旬
個人面接
インターンシップ
インターンシップ
本選考
2024年10月下旬
リクルーター面談
エントリーシート
11月上旬
WEBテスト
11月中旬
最終面接
内定
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自分が志望した分野の部長さんと人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに入室し、軽く面接官の方の自己紹介があった後、自身の自己紹介をした。面接終了後は速やかに退出した。　【質問内容】・質問 研究内容のプレゼンとその質疑応答 ・回答 研究に関する内容は特許および...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

京都大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】青本を買って対策した。また、就活支援サイトなどで模試を積極的に活用した。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

京都大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自分の就職活動の軸である、半導体の設計、という部分を業務としてしているのはもちろんなのだが、自分が思っているほど半導体設計に没頭して仕事ができるわけではないように感じたため、辞退した。他に、自分が理想とする半導体設計ができる会社から内定をもらったのもあり、辞退した。　【採用人数・倍率】2-300人、...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

京都大学大学院 | 理系
【選んだコースで、あなたがソニーで取り組みたい内容について記述してください。】イメージセンサ開発において世界を牽引するSSSで、圧倒的な性能をもって人の五感に感動を生み出すイメージセンサ開発に携わりたい。 インターンに参加する中でSSSの様々な製品に触れ、その高い性能とそれを設計開発する高い技術力に驚かされた。こんなにも...
18人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】非常に魅力的な企業でしたが、最終的には自分の研究テーマとの親和性や、将来的に携わりたい分野との一致度を重視して、他社を選ぶ決断をしました。ソニーではイメージセンサーに強みがありますが、自分はより材料開発寄りの仕事に関心があり、応用先の幅よりも、基礎から関われるフィールドを選びたいと考えたためです。最...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】従来のSPIと同じ　【対策方法】青本を3周以上解いた上で、多くの企業で練習を積み、慣れました。
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内定

26年卒 ジョブマッチング / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事と技術者　【会場到着から選考終了までの流れ】URL飛んで開始　【質問内容】・自己紹介 ・現在の就活状況 ・研究内容の深掘 ・研究室内で解決しなかったことはあるのか ・研究で意識していることは何か ・どう解決したか入社後にどんな取り組みをしたいのか。 ・興味の...
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内定

26年卒 ジョブマッチング2 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と技術者　【会場到着から選考終了までの流れ】URL飛んで開始　【質問内容】全体的に一次面接と同様でした。 ・自己紹介 ・現在の就活状況 ・志望動機 ・研究内容の深掘↓ ・研究のゴール ・どう役に立つ？ ・研究室内で解決しなかったことはあるのか ・研究で意識し...
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【希望コースでやりたいこと（500）】新規機能性材料の開発とデバイス応用を通じて、センシング技術の革新に貢献したいと考えています。私は化学を専攻し、熱電材料の研究に取り組んできました。特に、◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯を行いながら、デバイス応用を意識した研究を進めてきました。また、G検定を取得し、機械学習を活用した材料開発...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

東京工業大学大学院 | 理系
【希望コース（1位～3位）】半導体プロセスオペレーション「試作および製造」 半導体デバイス技術「R&D」 半導体プロセス技術「R&D」 　【希望コースで取り組みたいこと（必須）（500文字以内）】貴社の半導体装置の発展に取り組みたいと考えている。製膜、リソグラフィ、ドライエッチングなどのウェーハプロセスにおいては装置...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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    キリンホールディングス
    技術系 エンジニアリングコース
  • メーカー
    サントリーホールディングス
    生産研究部門
  • メーカー
    味の素
    R&D
  • メーカー
    JT（日本たばこ産業）
    総合職
  • メーカー
    資生堂
    Brand Marketing
  • メーカー
    花王
    化粧品 マーケティング／商品開発

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ワンキャリアでは、ソニーグループの2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ソニーグループの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ソニーグループの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やソニーグループの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 事務系コース：セールス＆マーケティング
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    • 事務系コース：コーポレートスタッフ
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  • 26年卒
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  • 19年卒
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