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      百貨店・スーパー・コンビニのES・体験談一覧

      百貨店・スーパー・コンビニ業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した百貨店・スーパー・コンビニ業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開！。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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      小売・流通 百貨店・スーパー・コンビニ

      東急百貨店

      19年卒
      総合職
      公開日：2018/11/27
      NO IMAGE
      内定

      19年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【試験科目】計数、言語、英語、適性　【各科目の問題数と制限時間】計数11分、言語12分、英語12分、適性20分 問題数は不明。　【対策方法】特にしていない。 知的適性については余程ひどくない限りは通過すると思う。 通過率は71％だった。
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      東急百貨店

      19年卒
      総合職
      公開日：2018/11/27
      NO IMAGE
      内定

      19年卒 会社説明会 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【内容】新入社員の先輩が実施する会社説明。 最後に接客業に関する聞き取りテストを実施。 　【注意した点・感想】新入社員の先輩への質問の際には、面接でどのような質問があるか、どんな雰囲気か、などをざっくばらんに教えていただけた。実際、選考時には大変参考になった。この説明会において、何かを評価されているという印象は受けなかった。
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      東急百貨店

      19年卒
      総合職
      公開日：2018/11/27
      NO IMAGE
      内定

      19年卒 最終：集団面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】副社長を含めた役員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、その後案内があり別室に移動。　【質問内容】志望動機。 あなたを絶対に採用しないと損だと思わせるようなPRをしてください。 あなたはどんな人ですか。 10年後どのような仕事をしていたいですか。 普段どのよ...
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      東急百貨店

      19年卒
      総合職
      公開日：2018/11/27
      NO IMAGE
      内定

      19年卒 二次：個人面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部採用担当の女性社員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、その後案内があり別の部屋に移動。　【質問内容】あなたの子供時代について教えて下さい。 大人になってからはどのように変わりましたか。 他に受験している企業、業界を教えてください。 百貨店を受けるこ...
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      東急百貨店

      19年卒
      総合職
      公開日：2018/11/27
      NO IMAGE
      内定

      19年卒 一次：集団面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部マネージャーの女性　【会場到着から選考終了までの流れ】時間まで待合室で待機、その後会場へ移動。　【質問内容】学生時代に頑張ったことはどんなことですか、東急百貨店の企業理念の中で共感するところはどんなところですか、当社への入社志望度は何パーセントですか。この3問のみで、回答...
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      小売・流通 百貨店・スーパー・コンビニ

      東急百貨店

      19年卒
      総合職
      公開日：2018/11/27
      NO IMAGE
      内定

      19年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【仕事力をポイントとしたあなたの強み】私は「仕事力」を「目標達成に向けて自分で課題を設定し解決できる力」と解釈しました。その上での私の強みは、「相手の喜び」という軸を持って課題を設定し行動できることです。◯◯屋のアルバイトでは、マネージャーとして前年比売上103%達成を目標に日々の業務に取り組んでいます。週末は高い売上目標...
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      成城石井

      19年卒
      総合職
      公開日：2018/11/19
      成城石井

      19年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【学生時代に頑張ったこと。】◯◯部で◯◯戦勝利という目標達成に向けチームの意識改革や技術力向上に貢献したことです。当初、部内には試合から逆算した練習が出来ておらず、場当たり的な練習になっていてチームとしてまとまりがないという課題がありました。そこで2つのことを提案・実行しました。1つめは試合を最終目標として試合までの期間を...
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      京都生活協同組合

      19年卒
      総合職
      公開日：2018/11/19
      NO IMAGE

      19年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・アイスブレイク（自己紹介） ・事業概要（説明後脱出ゲーム） ・仕事紹介（実際に働いている映像もあった） ・昼食（用意されていた） ・お店紹介、職場見学 ・仕事体験（キャッチコピーを考える） ・質問タイム　【ワークの具体的な手順】事業概要説明後、班で取り組む脱出...
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      三越伊勢丹ホールディングス

      19年卒
      総合職（※三越伊勢丹）
      公開日：2018/11/19
      三越伊勢丹ホールディングス

      19年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】言語、データの読み取り、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】各10分程度　【対策方法】対策していない
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      三越伊勢丹ホールディングス

      19年卒
      総合職（※三越伊勢丹）
      公開日：2018/11/19
      三越伊勢丹ホールディングス

      19年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文理非公開
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日はグループに別れ、参加者のアイスブレイクと事業立案に関して必要となる会社の情報のインプット。2日目の前半も会社説明だったが後半から三越伊勢丹として新たな事業を行うとしたら何をするかという課題を与えられ三日目の昼にプレゼンした。　【ワークの具体的な手順】三越伊勢丹の基本的...
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      三越伊勢丹ホールディングス

      19年卒
      総合職（※三越伊勢丹）
      公開日：2018/11/19
      三越伊勢丹ホールディングス

      19年卒 個人面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代前半とみられる女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通されて順番が来たら部屋に呼ばれる　【質問内容】趣味の筋肉トレーニングに関する質問 学生時代頑張ったことの深掘り 学生時代に力を入れたことから学んだことのを具体的に 百貨店の新たな事業は何をするべきか...
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      三越伊勢丹ホールディングス

      19年卒
      総合職（※三越伊勢丹）
      公開日：2018/11/19
      三越伊勢丹ホールディングス
      インターン選考通過

      19年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【「三越伊勢丹の今後の成長戦略として、百貨店事業以外のどのようなビジネスを展開していけばよいか？その理由を添えて400字以内でご記入ください。（400文字以下）」 】御社が百貨店事業以外に展開すべきビジネスは旅行業です。御社のグループに日航トラベルという旅行会社があり、日航トラベルの主な利用者は富裕層の高齢者です。このター...
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      三越伊勢丹ホールディングス

      19年卒
      総合職（※三越伊勢丹）
      公開日：2018/11/19
      三越伊勢丹ホールディングス
      内定

      19年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【採用人数・倍率】おそらく40人程度　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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      三越伊勢丹ホールディングス

      19年卒
      総合職（※三越伊勢丹）
      公開日：2018/11/19
      三越伊勢丹ホールディングス
      内定

      19年卒 筆記試験 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】CABの規則性の問題のみ　【各科目の問題数と制限時間】10分　【対策方法】していない
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      三越伊勢丹ホールディングス

      19年卒
      総合職（※三越伊勢丹）
      公開日：2018/11/19
      三越伊勢丹ホールディングス
      内定

      19年卒 リクルーター面談 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【経緯】複数回のOB訪問の後電話で本社によばれた　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面接会場　【質問内容】学生時代頑張ったことの深掘り サークルを自分の理想の組織にするために学生時代に力を入れたことで話したこと以外に何かしたか その過程において失敗したことやこうすれば良かったなという反省 学生時代に力を入れた...
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      三越伊勢丹ホールディングス

      19年卒
      総合職（※三越伊勢丹）
      公開日：2018/11/19
      三越伊勢丹ホールディングス
      内定

      19年卒 OB訪問 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【質問内容】仕事内容 この企業を志望した理由 これからやってみたいこと 企業としてこういう弱みや課題があるがそれに関してどう思っているか あと私自身のパーソナリティーや百貨店業界をどう思っているかなど逆に質問された　【注意した点・感想】マイページ上に訪問させて頂く社員の方の自己紹介、仕事に関する思いなどが記載されて...
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      三越伊勢丹ホールディングス

      19年卒
      総合職（※三越伊勢丹）
      公開日：2018/11/19
      三越伊勢丹ホールディングス
      内定

      19年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの女性と、おそらく人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面接会場　【質問内容】一分間スピーチ 学生時代に力を入れたこと 周りの人からなんと言われるか 入社したらしたいこと 今までの三越伊勢丹の企画で好きだったものは何か 百貨店が生き残るためにはどうし...
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      そごう・西武

      19年卒
      総合職
      公開日：2018/11/16
      そごう・西武

      19年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】全体で約1時間程度。　【対策方法】特にしませんでした。
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      そごう・西武

      19年卒
      総合職
      公開日：2018/11/16
      そごう・西武

      19年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】指定されたターゲットに対する企画提案。 年齢や属性が決められたターゲットに対して、どうすればそのターゲットの来館者、売上が増えるかを考えた。 私たちは、「60代のアクティブシニア」がターゲットだった。　【ワークの具体的な手順】1日目に会社説明、グループでのアイスブレイク...
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      イオンリテール（イオングループ）

      19年卒
      ゼネラルコース（総合職）
      公開日：2018/11/15
      イオンリテール（イオングループ）

      19年卒 インターンシップ / インターンシップ

      横浜市立大学 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半は会社説明、後半にグループワークを行いました。 「ネットスーパーにおけるクリスマス商品の予約に関して、売上前年比125％にするには」という課題でした。1グループ5人程度で、約50分間話し合い、その後約5分間で課題に対する解決策を発表しました。　【ワークの具体的な手順】...
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      セブン‐イレブン・ジャパン

      19年卒
      OFC（オペレーション・フィールド・カウンセラー）
      公開日：2018/11/14
      セブン‐イレブン・ジャパン
      内定

      19年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【採用人数・倍率】700人ほどだと思います。　【内定者の採用大学・学歴】幅広い大学がいらっしゃると思います。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】実際、内定者に会っていないので分からないです。
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      セブン‐イレブン・ジャパン

      19年卒
      OFC（オペレーション・フィールド・カウンセラー）
      公開日：2018/11/14
      セブン‐イレブン・ジャパン
      内定

      19年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い　【会場到着から選考終了までの流れ】他の面接同様　【質問内容】志望動機、どのようにやっていきたいか、他者選考状況、逆質問などです。 初めから、内々定出す事は決まっていたようなので、難しい質問や深掘りなどは特になかったように思います。志望動機を準備していけば大丈夫でした。　...
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      セブン‐イレブン・ジャパン

      19年卒
      OFC（オペレーション・フィールド・カウンセラー）
      公開日：2018/11/14
      セブン‐イレブン・ジャパン
      内定

      19年卒 二次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若かった　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待ってから、呼び出される　【質問内容】学生時代頑張ったことについて聞かれました。そして、そのことについて何度も深掘りされました。また、OFCとはどんな仕事だと思う？と聞かれました。逆質問も2つ聞かれました。十分に質問を準備して...
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      セブン‐イレブン・ジャパン

      19年卒
      OFC（オペレーション・フィールド・カウンセラー）
      公開日：2018/11/14
      セブン‐イレブン・ジャパン
      内定

      19年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待ってて、呼び出される。　【GDのテーマ・お題】各部活の費用の分担について話し合う　【GDの手順】まず、面接官からお題を渡されます。そして、メンバーそれぞれが、様々な部活に任命されます。そして、部活の費用の配分について話し合います。時間配分は自分たちでします。そして、最後にメンバー...
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      小売・流通 百貨店・スーパー・コンビニ

      セブン‐イレブン・ジャパン

      19年卒
      OFC（オペレーション・フィールド・カウンセラー）
      公開日：2018/11/14
      セブン‐イレブン・ジャパン
      内定

      19年卒 三次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い　【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接同様　【質問内容】志望動機、もしオーナーさんがやる気をなくしていたらあなたはどうする？、どのような事がしたい？、他に受けてる企業は？、逆質問、あとは車の免許持ってる？などのはいかいいえで答えれるような質問が多かったように思います。...
      2人の方が「参考になった」と言っています。
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