職種別の選考対策
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27年卒 総合職
総合職
No.536185 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
公開日:2026/08/31
インターンシップ
| 実施日程 | 2026年2月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | ジェイアール東日本都市開発本社 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 1日間 |
| 参加社員数 | 6名程度 |
| 参加学生数 | 20名程度 |
| 参加学生の属性 | 日東駒専からMARCHレベル |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
実際に当社が開発予定の御徒町・秋葉原エリアの高架下の開発企画を行うグループワーク。午前中に実際に現地を訪れグループごとにフィールドワークを行ったのち、午後に本社に戻りグループワークを行う。内容はデベロッパーのインターンで一般的な、指定された用地の開発企画を行うもの。
ワークの具体的な手順
フィールドワーク→グループワーク→発表→講評
インターンの感想・注意した点
フィールドワークもあったため、グループワークの時間が短く、充分に議論ができなかった。企画の自由度は高く、実現性よりも発想力を重視して企画をして欲しいと言われていたため、高架下であることやエリアの特性を踏まえながら、面白い企画をしていたグループが多かった。
インターン中の参加者や社員との関わり
フィールドワークは班ごとで行い、座談会もなかったため、社員の方としっかり話す機会は昼食時のみだった。しかし、昼食は各グループに1人社員の方がついてくださったため、働き方や社風まで様々な話を伺うことができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
JR東日本グループのデベロッパー
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
高架下で地域の特徴を活かす開発を行うデベロッパー
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