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      年次：

      不動産・建設 NTTファシリティーズ
      27年卒 建築設計・監理
      建築設計・監理
      No.540727 本選考 / 一次面接（プレミアムセッション①・個別面談）の体験談

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      27年卒
      一次面接（プレミアムセッション①・個別面談）
      >
      本選考
      大学非公開 | 理系
      公開日：2026/10/23
      2025年11月18日
      一次面接（プレミアムセッション①・個別面談）
      2025年11月18日
      会場 オンライン
      試験時間 30分
      社員の人数 1人
      学生の人数 1人
      結果通知時期 2〜3日以内
      結果通知方法 マイページ上で

      面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

      現場社員（設備設計・監理）

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      会場到着から選考終了までの流れ

      参加にES提出と自宅でのSPI受検が必要な建築系プレミアムセッションが、実質的には選考の機会になっていました。会社説明と座談会を終えたあと、「個別面談A/B【設備設計・監理】」に分かれ、1対1で面接を受ける流れです。終了後は、次回のプレミアムセッションの案内がマイページに届きました。

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      質問内容

      ■質問
      ・自己紹介（2分程度）
      ・学生時代に最も打ち込んだことは何ですか。
      ・大学での研究内容を教えてください。
      ・志望動機を教えてください。
      ・逆質問

      ■回答
      ・学生時代に打ち込んだこと：大学の専門分野の勉強だと答えました。研究とアルバイトを掛け持ちしていて予定が詰まりがち...

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      雰囲気

      とても温かい雰囲気でした。面接官の方が何度もうなずきながら聞いてくださり、緊張をほぐそうと気を配ってくださっているのが伝わりました。人柄や伸びしろを引き出そうとしてくれる面接だったと思います。

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      注意した点・感想

      専門分野を学ぶ意欲と、日々の勉強を地道に積み重ねてきた点を評価していただけたと感じています。オンラインだったので、普段より明るい表情を意識し、カメラに目線を合わせて結論から簡潔に話すよう心がけました。

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      インターンシップ選考
      エントリーシート
      2025年10月下旬
      WEBテスト
      インターンシップ
      インターンシップ
      本選考
      エントリーシート
      2025年10月下旬
      WEBテスト
      2025年11月18日
      プレミアムセッション①（会社説明・座談会／同日個別面談）
      11月中旬
      会社説明会（電気設計職の回・データセンターの回）
      2025年11月18日
      一次面接（プレミアムセッション①・個別面談）
      2025年12月10日
      二次面接（プレミアムセッション②）
      2026年1月13日
      最終面接（プレミアムセッション③）
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      内定

      27年卒 企業研究セミナー / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【内容】一般的な企業セミナーと質問相談会をオンラインで開催　【注意した点・感想】大手組織設計事務所の中でも日建設計、三菱地所設計とは成り立ちや設計思想が大きく異なると思うのでまずはそこの違いを把握することから始めた。Nファシが他社と決定的に違うのは、データセンターと既存施設の改修の比率である。加えて、多くの組織設計事務所は...
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      27年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】言語・非言語 　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】初めに赤本を1周したのちに、次に青本の間違えたところを3周した
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      27年卒 一次面接 / 本選考

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      27年卒 二次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】東京本社の設計職　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーにて待機、人事の方と軽く雑談・交通費精算、面接、人事の方からフィードバック　【質問内容】データセンターについてはどう考えていますか 超情報社会のなかで確かな需要があり、今後も一定の供給量を見込めるものだと思いますが、1...
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      内定

      27年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】東京本社の設計本部長　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーにて待機、人事の方と軽く雑談・交通費精算、面接、人事の方からフィードバック　【質問内容】1つしか手掛けることが出来ないとしたら、どの用途を選びますか もし私が一つしか手掛けられないとしたら、商業空間や公共空間を選び...
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      27年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【承諾/辞退理由の詳細】組織設計事務所の中でも、社会を支える重要な施設の設計に携わり、建築を通じて人々の暮らしや企業活動を支えられる点に魅力を感じ、入社を承諾しました。特に、オフィスやデータセンターなど、社会の基盤となる建築に関わることができる点に惹かれました。また、選考を通じて社員の方々が穏やかで誠実な人柄であり、私の話...
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      27年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【当社を志望する理由と、当社でやりたいことを具体的に記入ください。】私は幼少期に◯◯を経験し、◯◯してくれたことで安心した記憶が今も鮮明に残っています。この体験を通じて、「建築はただの物理的な空間ではなく、人の命や心を支える存在である」という考えが生まれ、「人々の暮らしを守る建築とは何か」という問いに向き合い続けてきました...
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      27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【当社を志望する理由と、当社でやりたいことを具体的に記入ください（400字以内）】貴社を志望する理由は、設計から維持管理まで一貫して建築に携わり、建物の長期的価値を高めたいと考えたからです。大学で意匠設計を学ぶ中で、建築はつくって終わりではなく、長く使われてこそ価値を持つと実感し、大学院ではファシリティマネジメントを研究し...
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      27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【当社を志望する理由と、当社でやりたいことを具体的に記入ください（400字以内）】私が貴社を志望する理由は、安心やときめきを感じられるサステナブルな未来を創る貴社で、人それぞれの活動を支える建築設計に携わりたいからです。 私は建築を「使う人ありき」で成り立つものと考え、設計では人が主役となれる居心地のよい空間づくりを心が...
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      ワンキャリアでは、NTTファシリティーズの2027年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、NTTファシリティーズの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。NTTファシリティーズの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは不動産・建設業界の分析やNTTファシリティーズの企業研究にも役立ちます。
      • 29年卒
        • 営業
        • 建築設計・監理
        • ファシリティ マネジメント（コンサルティング・維持管理・ 不動産）
        • 研究開発
        • スタッフ部門
        • 設備設計・監理※建築設計・監理へ統合
      • 28年卒
        • 営業
        • 建築設計・監理
        • ファシリティ マネジメント（コンサルティング・維持管理・ 不動産）
        • 研究開発
        • スタッフ部門
        • 設備設計・監理※建築設計・監理へ統合
      • 27年卒
        • 営業
        • 建築設計・監理
        • ファシリティ マネジメント（コンサルティング・維持管理・ 不動産）
        • 研究開発
        • スタッフ部門
        • 設備設計・監理※建築設計・監理へ統合
      • 26年卒
        • 営業
        • 建築設計・監理
        • ファシリティ マネジメント（コンサルティング・維持管理・ 不動産）
        • 研究開発
        • スタッフ部門
        • 設備設計・監理※建築設計・監理へ統合
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      • 22年卒
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      • 21年卒
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      • 20年卒
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      • 19年卒
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      • 17年卒
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