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就活サイトトップ体験談一覧不動産・建設住宅・インテリア

住宅・インテリアのES・体験談一覧

住宅・インテリア業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した住宅・インテリア業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
6934件 のES・体験談
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不動産・建設 住宅・インテリア

パナソニックライティングシステムズ

19年卒
技術系総合職
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19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスが1人、採用担当が2人 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、すぐに面接会場の部屋に移動 【質問内容】初めは雑談があり、その後質問が始まる 質問内容は主に履歴書の内容に沿って深掘り。 ・自己PR ・志望動機 ・大学での研究内容 その他には、希望する勤務地...
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不動産・建設 住宅・インテリア

パナソニックライティングシステムズ

19年卒
技術系総合職
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19年卒 学内説明会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】企業についての説明、質疑応答 【注意した点・感想】企業側の人間は1人で、あまり説明に慣れていない様に見えました。後に分かったことですが、その人は採用担当でもあったので顔を覚えられると有利かもしれません。説明会の最後に、一次面接の時間設定をしてくれました。
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不動産・建設 住宅・インテリア

パナソニックライティングシステムズ

19年卒
技術系総合職
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19年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、英語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI 【対策方法】SPIの対策本を事前にやっておく
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不動産・建設 住宅・インテリア

TOKYO BIG HOUSE(旧:プログレス)

20年卒
事務系※現在募集なし
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20年卒 最終選考 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】代表取締役社長 【会場到着から選考終了までの流れ】ミーティングスペースに社長がいるので、そこに入って面接 【質問内容】プログレスに入って、あなたはどのようなことを成し遂げたいか 将来独立をしたいとのことだが、なぜそのように思うのか、また思うようになったのはなにかきっかけがある...
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不動産・建設 住宅・インテリア

TOKYO BIG HOUSE(旧:プログレス)

20年卒
事務系※現在募集なし
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20年卒 四次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部3年 【会場到着から選考終了までの流れ】オープンスペースに案内され、1対1で面接を行う。 【質問内容】プログレスを志望した理由 今までで一番頑張ってきたこと 将来やりたいこと 志望している他企業(なぜその企業を志望しているのか?5つくらい候補を聞いてくる) プログ...
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不動産・建設 住宅・インテリア

TOKYO BIG HOUSE(旧:プログレス)

20年卒
事務系※現在募集なし
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20年卒 実際に働いている社員に疑問を聞こう / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】実際に働いている社員が1人来て、どんな質問でも答えるというプログラム。 【注意した点・感想】1回も発言しないと落とされるため、なにかしらの質問は2つ3つ考えておくのが無難である。感想としては、実際に働いている社員が人事の人ではないので、ぶっちゃけた質問、給料はいくらもらっているんですかなども聞けるので、疑問はここで...
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不動産・建設 住宅・インテリア

TOKYO BIG HOUSE(旧:プログレス)

20年卒
事務系※現在募集なし
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20年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】5人集まった段階で、アンケートを書かされて発表をする。アンケート内容は、10年後のなりたい姿についてだった。その発表を受けて、GDを行って最後に人事に発表をする。 【GDのテーマ・お題】プログレスの人事になったときに、誰を採用したいか、2人選びなさい。 【GDの手順】まず、10年後になりた...
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不動産・建設 住宅・インテリア

TOKYO BIG HOUSE(旧:プログレス)

20年卒
事務系※現在募集なし
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20年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】筆記試験(SPIの簡単ver) 適性検査 【各科目の問題数と制限時間】筆記試験 30分50問 適性試験 20分100問 【対策方法】SPIの参考書を2周くらいやっておけば大丈夫だと思います。
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不動産・建設 住宅・インテリア

アーバンビジョン

19年卒
営業系
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内定

19年卒 内定 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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不動産・建設 住宅・インテリア

アーバンビジョン

19年卒
営業系
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内定

19年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】代表取締役と、取締役管理部長。 【会場到着から選考終了までの流れ】会社に着きWEBテストを受けてから、10分後ほどに面接が開始。1時間ほどで終了。 【質問内容】就職活動を行う上で大事にしている軸は? アーバンビジョンを選んだ理由は? 学生時代に頑張ったことは? 不動産業界...
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アーバンビジョン

19年卒
営業系
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内定

19年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 文系
【試験科目】非言語と言語。 【対策方法】特にしていません。
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アーバンビジョン

19年卒
営業系
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内定

19年卒 二次面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部長。 【会場到着から選考終了までの流れ】会社に到着し、お茶を出されてから10分ほど待ち、1時間ほどで面接が終了。 【質問内容】就職活動を行う上で大事にしている軸は? アーバンビジョンを選んだ理由は? 学生時代に頑張ったことは? 不動産業界に興味を持った理由は? 人...
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アーバンビジョン

19年卒
営業系
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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社3年目、入社1年目の若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会社に着き5分ほど待ってから、お茶が出されてから面接が始まり、1時間ほどで終了。 【質問内容】就職活動を行う上で大事にしている軸は? アーバンビジョンを選んだ理由は? 学生時代に頑張ったことは? 不動産業...
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不動産・建設 住宅・インテリア

大和ハウス工業

19年卒
総合職(営業系・管理系)
大和ハウス工業

19年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【弊社を志望した動機は何ですか。】「広く世界に影響を与え、貢献する。」これは私が社会で働く際、信条として大切にしたい考えです。そして貴社は強みとして多角的な事業展開を行っています。これは相互間で知識やノウハウを共有でき、広く深く世界に貢献できるメリットがあると考えており、この強みを持っているのは不動産業界で貴社以上の会社は...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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一条工務店

19年卒
営業部門 ※現在募集なし
一条工務店

内定

19年卒 内定 / 本選考

学習院大学 | 文系
【内定後の課題の有無】強制ではないが宅建士の資格を取得するように 【内定後の拘束】ありだが、細かく指示されなかった 【内定後の研修など】内定者懇親会などが6月下旬に開催 【採用人数・倍率】350人以上 【内定者の採用大学・学歴】日東駒専・大東亜帝国。MARCHだとかなり頭の良い部類 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団...
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一条工務店

19年卒
営業部門 ※現在募集なし
一条工務店

内定

19年卒 四次選考(最終面接) / 本選考

学習院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代 × 2名 記入担当と質問担当 【会場到着から選考終了までの流れ】遅刻してしまったので、直接面接室へ。 【質問内容】ESとは他に人生のモチベーショングラフとあなたらしさが表れている写真を持ってくるようマイページ上で指示がある。 自己紹介・自己PR 前回の選考の印象 ...
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一条工務店

19年卒
営業部門 ※現在募集なし
一条工務店

内定

19年卒 WEBテスト / 本選考

学習院大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】他社のものを使いまわしていた 【対策方法】特にしていない。WEBテストで落ちることは殆どないそう
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一条工務店

19年卒
営業部門 ※現在募集なし
一条工務店

内定

19年卒 会社説明会 / 本選考

学習院大学 | 文系
【内容】一条の会社概要 【注意した点・感想】体育会出身者の社員が多いように感じた。男女比は8~9:1。入社時、車を買わなくてはいけないのだが、この段階ではその説明がなかったのは少々不満が残る。今思い返せば、就活で内定を取りに行く、という観点で考えれば、一条が何をしているか、というよりも(勿論それも大事だが)営業会社の働き方...
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不動産・建設 住宅・インテリア

一条工務店

19年卒
営業部門 ※現在募集なし
一条工務店

内定

19年卒 三次選考(実質1回目の面接) / 本選考

学習院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代以上の男性社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、その後入室 【質問内容】自己紹介・今日の抱負 学生時代にチャレンジしたことの深堀(2つ) 自分自身の成功体験 周りの人間からの評価 強みを象徴するエピソード 逆質問 趣味・特技 質問事項は...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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一条工務店

19年卒
営業部門 ※現在募集なし
一条工務店

内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

学習院大学 | 文系
【1.あなたの強み・弱みを具体的に記入してください。(400字以内)】【強み:結果を出すことにおける独創性】[漢字で算数を得意にする]私の強みは「結果を出すために、前例のないアイデアを考え出し、実現させる」所です。●私は塾講師アルバイトで算数が苦手な、学習障害を持つ生徒の算数の成績を上げるよう依頼されました。●成績を上げる...
48人の方が「参考になった」と言っています。
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ルポハウス

19年卒
設計士
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19年卒 WEBテスト / 本選考

大阪教育大学大学院 | 文系
【試験科目】数学 性格テスト 国語 【各科目の問題数と制限時間】性格テスト 約200問 国語 数学は、50問 【対策方法】SPIの問題集を仕上げれば合格点にのるでしょう。
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ルポハウス

19年卒
設計士
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19年卒 エントリーシート / 本選考

大阪教育大学大学院 | 文系
【自己PR】大学の◯◯サークルでの音楽活動です。この活動の中で私が意識したのは、個人での練習はストイックに、団体練習では笑顔で取り組むことです。まずは、自分の役割をしっかりと果たして周囲の信頼を得ようと思い、妥協することなく自分が納得するまで、1回目の練習までには暗譜を目標に練習しました。また、団体での演奏が上手くいかず雰...
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不動産・建設 住宅・インテリア

ルポハウス

19年卒
設計士
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19年卒 一次面接 / 本選考

大阪教育大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職 人事 女性 1人 役職不明 男性1名 【会場到着から選考終了までの流れ】和やかな雰囲気でお茶を出してくれた。 【質問内容】自己PRと自己紹介 学生時代頑張ったこと なぜ建築なのか 特技 趣味 なぜ教員にならないのか 大学で頑張ったこと もし採用されたら自宅か...
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トータテグループ

19年卒
技術・研究系
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内定

19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、副社長?、もう一人は覚えていません。、司会 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じ 【質問内容】基本事項の確認。 エントリーシートを見ながら、気になることを面接官3人と司会の方が順番に聞かれる。 ただ、一次面接のような堅苦しさはなく、ゆるーい質問が多かった。...
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トータテグループ

19年卒
技術・研究系
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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】3人いらっしゃいましたが、キャリアがありそうな方ばかりでした。 【会場到着から選考終了までの流れ】別室待機 隣の部屋で面接 入室 荷物は遠くの机に置く 面接 面接終了 【質問内容】最初はエントリーシートに記載してある事項の確認。(希望勤務地など) なぜトータテグルー...
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