職種別の選考対策
年次:
26年卒 専門職スタート採用
専門職スタート採用
No.460191 本選考 / 一次面接の体験談
26年卒 専門職スタート採用
専門職スタート採用
26年卒
一次面接
>
本選考
東洋大学 | 理系
2025年4月上旬
一次面接
2025年4月上旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 30分 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
女性の人事の方
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインでWEB会議を行い、30分後に退出
質問内容
■質問
学生時代に打ち込んだことは?
打ち込んだこととはシステムを作ったことだけど、どんなシステムを作ったの?
その時の目標は?
目標を達成できなかった理由は?
もしもう一度やり直すとしたら?
何か質問はありますか?
■回答
チームでシステムを作成したことを学生時代に力...
雰囲気
私のいいところを引き出そうという雰囲気を感じられた。
注意した点・感想
どの企業でも同じだと思うが、結論から言うなどの相手にとって分かりやすいような、回答を意識した。また私は社内SE志望として面接を受けたが、面接官はITに精通していない人事の方だったので、一般の人でもイメージしやすいように回答することを意識した。
この体験談は参考になりましたか?
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
その他企業の選考対策
-
メーカー大日本印刷事務系総合職
-
メーカー富士フイルムビジネスイノベーション事務系
-
メーカーニコン技術系
-
メーカークラレECコース(総合職:技術系)
-
メーカー参天製薬MR職(医薬情報担当者)
-
メーカースクウェア・エニックス総合職
お気に入り