職種別の選考対策
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26年卒 セールス
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No.308945 本選考 / エントリーシート(ES)のエントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
エントリーシート(ES)
| 最終選考結果 | 1次選考通過 |
|---|
あなたがどんな人がが伝わるように、あなた自身を一言で表現してください。(20文字以内)
太陽のように笑顔をつなぐ挑戦者
日清食品で希望する職種に挑戦したい理由を教えてください。(300文字以内)
「食を通して人を笑顔にする」という私の夢を実現できるからです。貴社の商品は単なる食品にとどまらず、驚きや楽しさを提供しています。例えば、他国の商品や有名店とのコラボレーションで新しい価値を創造し、消費者に期待を超える体験を提供しています。さらに、ヌードルブーケのように視覚的にも楽しめる商品を生...
自身のHungryさを活かして、最後まで諦めずに何かを成し遂げた経験があれば教えてください。(300文字以内)
私は高校の◯◯部でキャプテンを務め、コロナ禍の影響で練習時間が制限される中、チームの士気を維持するために新たな取り組みを行いました。オンラインミーティングを活用し、戦術分析やメンタルトレーニングを取り入れたほか、個々のスキル向上を目的とした自主練習プランを作成し、部員全員で共有しました。当初は...
人とは違うUniqueさを活かして、何か物事に取り組んだ経験があれば教えてください。(300文字以内)
新歓活動の広報長として、従来の新歓のあり方を大きく改革しました。例年、球技イベントのみの単調な内容でしたが、「全員が輝きながら楽しめる場を作る」ことを目指し、思い切って運動以外の企画も導入しました。例えば、料理対決や山登りなど、運動が得意でない人も楽しめる場を提供しました。さらに、SNSの活用...
「日清10則」という日清食品の行動指針の中で、あなたの価値観に近いものを1つ選択してください。
純粋化した組織は弱い。特異性を取り込み、変化できるものが生き残る
上記で選択した『日清10則』を、自ら体現したエピソードについて教えてください。(300文字以内)
◯◯部のキャプテンとして、県大会出場を目指しました。しかし、主力メンバーの怪我や、思うように成果が出ない状況により、チームの士気が低下。このままでは勝てないと考え、「全員が高め合えるチームをつくる」ことに挑戦しました。具体的には、全員でお互いの課題を共有し合うミーティングを実施。自分ではわから...
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