職種別の選考対策
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27年卒 技術系
技術系
No.512806 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 技術系
技術系
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 9月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 半日 |
| 参加社員数 | 数名 |
| 参加学生数 | 20人程度 |
| 参加学生の属性 | まばら |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
会社概要の説明、社員の方が対談形式で社内の雰囲気や仕事内容、会社の強み・弱みについて話している動画の視聴、グループワーク。グループワークでは、課題の抽出とそれを解決する新商品のアイデアを話し合うものだった。
ワークの具体的な手順
1グループ5人程度に分かれてディスカッション
インターンの感想・注意した点
選考の要素は少なく感じたが、グループワークや質疑応答では積極的な発言を心掛けた。グループワークでは食に関する課題を洗い出す必要があったため、食品業界や油脂業界の抱える課題のほかにも、普段の食事で感じる課題を言語化できると進めやすい。
懇親会の有無と選考への影響
ワンキャリア
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者とはグループワークでしか交流がなかった。しかし、インターン参加者は秋に行われるお菓子作りに参加できるため、そこで交流できると思われる。社員との関わりは特に少なく、人事の人への質問程度だった印象。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
漠然と油を作っている。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
食事の際の触感などを意識した商品づくりを行っており、toCにも力を入れている。
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