職種別の選考対策
年次:
27年卒 ビジネス部門
ビジネス部門
No.514660 本選考 / 二次面接の体験談
27年卒 ビジネス部門
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27年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
2月初旬
二次面接
2月初旬
| 会場 | 企業オフィス(東京) |
|---|---|
| 試験時間 | 30分 |
| 社員の人数 | 1名 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
年次の高い現場社員
会場到着から選考終了までの流れ
・会場に到着後、受付を済ませて待機した。
・案内後、面接室に通され、面接官1名と対面で面接を実施した。
・面接時間は30分程度で、自己紹介の後、学生時代の経験や価値観、志望理由について深掘りされた。
・終了後はそのまま解散だった。
質問内容
■質問
・自己紹介
・学生時代に力を入れたこと
・その経験の中で最も苦労したこと
・なぜその行動を取ったのか
・周囲をどのように巻き込んだか
・自分の価値観が表れた意思決定は何か
・今までの人生で大きな壁は何か
・その壁をどう乗り越えたか
・なぜメーカーを志望するのか
...
雰囲気
・一次面接よりも深掘りが多く、より人物理解を重視している雰囲気だった。
・厳しい圧迫感はなかったが、回答の表面ではなく、その背景にある価値観や思考の一貫性を見られている印象が強かった。
・穏やかな進行ではあるものの、答えに曖昧さがあるとさらに深く聞かれる面接だった。
注意した点・感想
・二次面接では、エピソードの面白さそのものよりも、「なぜそう考えたか」「なぜそう動いたか」を一貫して説明できるかが重要だと感じた。
・そのため、結論だけでなく、意思決定の背景や価値観まで整理して臨んだ。
・また、どの質問でも人物像にブレが出ないよう意識した。
・一次以上に“その人らしさ”...
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