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住友化学のES（エントリーシート）・体験談一覧

住友化学の就活のES・体験談の一覧です。住友化学の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

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インターン選考通過

京都大学大学院 | 理系

【参加目的をご記入下さい。（300文字以内）】私は◯◯、特に◯◯に興味をもち、学部、大学院は◯◯部に進学して研究室では◯◯の研究を行っています。論文を読んだり学会に参加したりする中で、化学素材を提供することで自動車や家電といった産業を根底から支える化学メーカーの社会的重要性を認識し、将来は素材開発から世界を変える研究者とし...

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京都大学大学院 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】全体を通してあらかじめ振り分けられた6人チームでグループワークを行った。1日目は自己紹介、ミニゲームを行い、化学メーカーに関する講義を聞いた。2日目はチーム内で自分の研究内容を紹介し、他の人と組み合わせて何か新しいことができないか考え、それを模造紙にまとめて全体で発表、質疑...

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京都大学大学院 | 理系

【試験科目】言語、非言語、適性検査　【対策方法】一般的な問題で対策は特に必要ない

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大学非公開 | 文系

【志望動機をご記入ください。（全角250文字以内）】貴社の先進技術を生かし、社会課題解決に貢献したい。地元青森で街が衰退するのを見て少子高齢化・人口減少という課題を実感したのをきっかけに、社会で累積する様々な課題に対して危機感を持ったからだ。貴社は様々な産業の上流に位置し、高度な技術で多くの産業の課題解決に貢献して...

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大学非公開 | 理系

【試験科目】言語・論理系と理論・計算系　【各科目の問題数と制限時間】両方とも20分、問題数は10～15問程度　【対策方法】対策は特にしなかったが、かなり難しかったため、事前に練習があった方がよい

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インターン選考通過

大学非公開 | 理系

【得意教科とその理由】得意教科は英語で、特にリスニングを意識して勉強しました。昔からアメリカのスポーツや音楽が好きで取り組みやすかったというのがきっかけで、実際にアメリカで現地の人と話した時にある程度聞き取れて自信になりました。　【研究テーマ（500文字）】私の研究テーマは、「◯◯水溶液の化学的性質」です。研究背景...

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大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークで、初日は自動車のメーカーの社員になりきり、各機関ごとにどの車種を重視して売り出すか、その合計売上の一番多いチームが勝利というものであった。二日目は、各メンバーの研究テーマを合わせ、実現できる研究を考えるというものであった。　【ワークの具体的な手順】1～2時間...

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大学非公開 | 理系

【試験科目】言語・非言語・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】覚えていないが15分：15分：30分くらい　【対策方法】とくになし

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インターン選考通過

大学非公開 | 理系

【研究テーマをご記入ください。（500文字以内）】私の現在の研究テーマは「◯◯◯◯」である。2種以上の元素が規則的に配置されている合金を規則合金といい、様々な分野で応用されている。しかし規則合金が融液から結晶へと成長する際の◯◯はほとんど明らかになっていない。多くの材料は、高温で材料を融解させたのち凝固させるという方法で◯...

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大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は材料メーカーとその材料を用いるメーカー側の2つに分かれて、取引をするというゲームを行った。二日目には各班でそれぞれの研究内容を説明し、それらを用いて新たな商品を開発するというワークを行った。最後に発表あり　【ワークの具体的な手順】研究紹介2時間ほど、話し合いが全部...

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大学非公開 | 文系

【志望動機（250字）】貴社の挑戦的な土壌で働きたいから。私は石油化学事業の営業マンとして、高い技術によるソリューションでお客様に貢献したい。形や用途の決まっていない本事業は、マーケティングから販売まで全プロセスに関わることができ、私の極限追求思想に合致する。貴社の高度な技術があるからこそお客様の課題解決に向けて極限まで可...

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【志望動機】産業を根底から支え与える影響の幅が広いこと、新素材の開発と組み合わせによって新しい価値を生み出せることに魅力を感じ化学・素材メーカーを志望している。というのも野球の経験を通して戦略や組織運営をメンバーと考え新しい企画を実行することで影響を与えることにやりがいを見出したからだ。貴社は早々に海外展開を推し進めており...

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【参加目的をご記入ください。（500文字以内）】就業体験を通じて、化学ビジネスだけでなく研究開発による事業方向性を深く学ぶ機会にしたい。将来は世界における日本プレゼンス向上を目標に、研究開発を通じた社会基盤を作りたいと考えている。高校時代までの夢は、小中学校の教師として理科の面白さを教えることだった。しかし大学生活における...

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【採用人数・倍率】辞退したので不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、人事と交通費の精算を行い、面接。終了後、解散。　【質問内容】なぜ住友化学を志望しているのか、他にどういう企業や業界を受けているのか、どこか内々定はもらっているか、学生時代に何に力を入れてきたか、ミャンマーは今後どうなると...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い営業社員、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で受付後、面接官が迎えに来る。面談終了後、待機するよう言われ、人事担当が来る。そこから人事と20分ほど面談。終了後、解散。　【質問内容】ESに沿った質問が多かった。学生時代に頑張ったことを詳しく、ミャンマーについ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い営業社員　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で人事に受付をしてもらい、待機。時間になると面接官が迎えに来る。個室で面談後、エレベーターホールまで付き添われて解散。　【質問内容】ESに沿った質問が多かった。なぜ住友化学を志望したのか、どのような点に魅力を感じたのか...

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【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、言われた番号のテーブルに座る。各テーブルに社員1人が付き、GDのテーマが言われ、開始される。　【GDのテーマ・お題】新規投資案件を進めるか否か。　【GDの手順】テーブルに座った8人のうち4人が管理部門、残る4人が事業部門という役割になる。時間配分は学生で決める。まず個人で資料...

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【試験科目】言語、計数　【各科目の問題数と制限時間】2科目合計で1時間　【対策方法】過去問を解く

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【志望動機をご記入ください。（250文字以内）】私には「技術で世界の人々の生活や産業を支え、社会を豊かにしたい」という人生の夢があります。ミャンマーやカンボジアを訪れ、劣悪な衛生環境が感染病を拡大させ、農業活動や日常生活に影響を与え、生活環境改善のための技術の重要性を痛感したことが理由です。私は、住友事業精神のもと、高い技...

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【試験科目】言語・計数　【各科目の問題数と制限時間】合計1時間　【対策方法】問題集を1周こなす+他の会社で練習する

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】最初の面接官は40代くらいの男性人事社員。 2回目の面接官は50代で恐らく人事部長。　【会場到着から選考終了までの流れ】社員面談同様、ブースに通された後面接官が迎えに来る。1回目の面接を終えると10分ほど待たされ、会議室のような部屋に通される。そこで2回目の面接が行われる。　...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】愛媛工場で人事をしている40代の男性社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】1回目の社員面談と同じ。　【質問内容】1回目の社員面談同様、最初に就活の軸と志望動機を聞かれる。1回目と比べて就活の軸について深く聞かれた（なぜこのような軸を設定したの？どうして？といった感じ）。その...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】大分工場で経理をされている40代の男性社員だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませた後、ブースに通されて面接官が来るのを待つ。時間になると面接官が迎えに来て小さな応接室のような部屋で面接をする。いわゆる「面接」といった感じの会場とは少し違う。　【質問内容】冒頭で...

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【会場到着から選考終了までの流れ】会場で受付を済ませると予め指定された席に誘導される。その後、各テーブルに1人社員が付き、GDのタイムキーパーを行ってくれる。　【GDのテーマ・お題】新規事業の投資案件について、投資を行うべきか否かについて議論を行う。　【GDの手順】グループ内で管理部門と事業部門に分かれ、新規事業の投資案件...

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【試験科目】性格・能力　【各科目の問題数と制限時間】30分程度　【対策方法】問題集を1周こなすこと、他の企業で練習して慣れておくこと。

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【学生時代の学業への取組みについてお書きください。（全角200文字以内）】私は「都市での移民や難民といった『よそ者』の受容と排除」を研究テーマとしています。一昨年は◯◯県にあるかつて炭鉱業で栄えた島で、島外からの炭鉱労働者と島の社会の関係について調査を行い研究テーマに沿った論文を執筆しました。現在は◯◯大学で移民論や都市論...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やか　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→面談　【質問内容】自己紹介、学生時代頑張ったこと、ゼミでやっていることの深堀留学中に大変だったこと、就職活動の状況、志望度、住友化学のどの分野に興味があるか総じて今までされた質問とほぼ同じだったよう...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人目：人事の方。 2人目：営業の方。50歳台くらい。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→人事面談→社員面談→終了　【質問内容】人事面談：就活全般について、社員をどう思うか、どんな社会人になりたいか社員面談：学生時代がんばったことの深堀、スピーチとディベートの思考回...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20年目くらいの営業の社員の方。男性。穏やか。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→面談（1時間）　【質問内容】なぜ化学メーカーなのか学生時代何をしていたのか住友化学では何に興味があるかそれはなぜか逆質問（社員の方の仕事内容、休みの日の過ごし方、営業と企画部...

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【会場到着から選考終了までの流れ】到着→会社説明→ワーク説明→座談会→解散　【GDのテーマ・お題】医療分野に新規参入すべきか否か、管理部門と営業部門でディベート　【GDの手順】各チームで参入の可否を決定（10分）→話し合い（20分）→発表 1つの納得できる答えを出すことが求められました。その最終の結果の良しあしは見られて...

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【内容】2回ありました。 1回目は7名ほどの社員の方が来られていて、そのうちランダムに3名のお話を聞くことができます。全体で学生は50名ほどいた気がします。 2回目は社員の方は3名で、若手の方々でした。学生の数も30名ほどで小規模でした。　【注意した点・感想】自分で話を聞きたい社員の方を選べなかったので、質問を用意する...

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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】特になし（異なるテストを2回受ける必要があります。）

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【志望動機をご記入ください。（全角250文字以内）】私は仕事を通して世界中の人々の生活に新しい価値を届けたいと思っています。そのため、裾野が広く文系でもアイデア次第で新しい価値を生み出せる化学メーカーに惹かれました。特に貴社の高い技術力と積極的な海外展開に注目しています。その最たるものとして、農業分野に興味を持っています。...

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北海道大学大学院 | 理系

【志望動機をご記入ください。（全角250文字以内）】私が貴社を志望する理由は、地球環境問題やエネルギー資源問題の解決など、社会に対して幅広く大きな影響を与えることに挑戦するためだ。貴社が長い歴史の中で培った素材や技術は、様々な幅広い製品に利用されており、社会に与えるインパクトが大きいと考えている。仮に時代やステージが変わり...

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大学非公開 | 文系

【志望動機】貴社を志望する動機は2つあります。1点目は、私の「世界や人々を支えていきたい」という夢が実現できると考えたためです。塾講師として生徒を支えた経験から「支える力」の重要性を実感しました。貴社では、地球の環境問題やエネルギー資源問題の解決など、日本だけでなく世界を支える事業を行っております。そのため、私の夢が実現で...

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早稲田大学 | 文系

【志望動機　250字】私は様々な分野に価値を提供し、人々の生活を支えていきたいと考えています。そこで、メーカーの中でもモノづくりの源流として様々な業界に価値を提供する化学メーカーを志望しています。その中で貴社は事業領域も広く世界中に拠点を持っており、社会に大きな影響を与え貢献できると感じました。そして、住友の創業の精神に強...

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大学非公開 | 理系

【応募分野】物理　【自覚している長所を入力ください。（全角50文字以内）】対応力があります。突然のアクシデントにも臨機応変に対応することができます。　【自覚している短所を入力ください。（全角50文字以内）】短所は心配性です。仕事をする上での要所要所で何度も確認してしまう癖があります。　【将来ビジョン自分の専門性を活かして従...

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一橋大学 | 文系

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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一橋大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長の方で非常に和やか。　【会場到着から選考終了までの流れ】応接室に案内される。　【質問内容】簡単な自己紹介の後、どんな社会人になりたいか？、理想とする社会人になるために必要な力とはどんなものであると考えているか？、住友化学で理想とする働き方と叶えたい夢とはどんなものか？、...

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一橋大学 | 文系

【経緯】前回の面談から数時間後に人事面談という名前でメールが送られてくる。　【会場到着から選考終了までの流れ】前回とは違い豪華な会議室に案内される。　【質問内容】簡単な自己紹介の後、ゼミの研究内容、ゼミの研究内容を選んだ理由、ゼミ以外で力を入れた学業について取り組んだ理由も込み、転勤は大丈夫か？、なぜ一橋大学を受験したのか...

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一橋大学 | 文系

【経緯】前回の面談から2日後にメールで案内がきた。　【会場到着から選考終了までの流れ】応接室に案内されて社員と個人面接　【質問内容】最初に簡単な自己紹介の後、併願している企業とその志望理由、ゼミでの研究内容、研究テーマを選んだ理由、資格勉強をした理由、住友化学で興味がある事業、住友化学でやりたいこと、学生時代に力を入れたこ...

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一橋大学 | 文系

【経緯】メールにて連絡　【会場到着から選考終了までの流れ】応接室に案内されそこで社員と個人面接という形式。　【質問内容】最初に簡単な自己紹介をするように言われました。その後併願する業界とその志望理由や学生時代に力を入れたことについてESに沿って深掘りしてきます。またESに書いたこと以外で学生時代に力を入れたことがあれば話す...

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一橋大学 | 文系

【試験科目】言語と計数　【各科目の問題数と制限時間】正確な時間は失念しました。大体30分ずつだったと思います。　【対策方法】玉手箱形式のテストで、対策本をしっかり解けるようにしておけば大丈夫

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【会場到着から選考終了までの流れ】4人ずつのチームに分かれて、片方は営業チームとしてもう一方は管理部門チームとしての役割を与えられる。最初に5分程度で個人で資料を読み込みその後10分程度チーム内での意見をまとめる時間をもらう。そのあとは30分程度全員で討論をして最後にチーム全体での結論を出すという仕組み。　【GDのテーマ・...

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【試験科目】言語と計数　【各科目の問題数と制限時間】言語30分計数30分　【対策方法】参考書をしっかりとやっていれば問題ない難易度と感じた。

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【学生時代の学業への取り組みについてお書きください。（200字）】私はサークルの合宿にて企画のマネジメントを経験し、資金がどこでどのように使われているのかを考察することに興味を持つようになった。ゆえに独学で簿記の勉強に取り組み始めた。簿記で培った費用の発生原因を分析する考え方を活用して、合宿の運営において生じていた過剰な費...

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【志望動機をご記入ください。（250文字以内）】私は高校・大学で団体のリーダーとして活動する中で、様々な価値観に折り合いをつけることで難題を乗り越えて、多くの人々に貢献することにやりがいを感じてきた。よって、「社会に幅広く貢献できる」「様々な業種の方と関わりながら、自ら考え挑戦できる」ことが私の就活の軸だ。貴社が、化学とい...

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【志望動機をご記入ください。（全角250文字以内）】私が貴社を志望した理由は、社会全体を根底から支え、人々の生活に寄り添えると考えるからだ。私は大学の学園祭実行委員会で、100以上の出展団体の運営サポートをする◯◯局に所属した。各自が担当分野を受け持ち、委員会内部や出展団体、業者や協賛企業の方々とパートナーになり、「学園祭...

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【志望動機をご記入ください。（全角250文字以内）】「モノづくりで日本に対するイメージを変革したい」これを実現するためには、素材によって様々な企業の最終製品を魅力的にし、海外展開されることで、日本のイメージを変えられると考えた。その点、住友グループの「自利利他公私一如」の精神は、まさしく私の成し遂げたい目標と合致する。...

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大学非公開 | 理系

【長所・短所】他者の意見を柔軟に取り入れ、より多くの人を満足させることを心がけてきました。慎重な性格で判断に時間がかかってしまいます。徹底した時間管理で迅速な判断を行いたいです。　【自分の専門性を活かして従事してみたい当社の仕事（将来ビジョン）を仕事紹介ページを参照して入力してください。（全角300文字以内）】私は研究...

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大学非公開 | 理系

【現在の研究テーマの概要を入力してください。（全角600文字以内）学会発表などのレジュメを作成する要領で以下2点が分かるように作成ください。・テーマの位置づけ（どのような科学技術の発展に必要な研究なのか、　どのうようなビジネスを立ち上げる上で重要な研究なのか、等）】【研究背景】対象分子に蛍光タンパク質を修飾...

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神戸大学大学院 | 理系

【当社のインターンシップを志望する理由】私は「自身の技術を社会に還元し、多くの人の生活を支えたい」と考えています。人の生活サイクルにおいて、数えきれないほどの製品が生活を支えるために活躍しています。その製品を作り出すのに必要になるのが化学素材です。多くの人の生活を支える製品を作るうえで、高品質かつ生産性の高い化学素材を作り...

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大学非公開 | 文系

【志望動機をご記入ください。】化学が持つ力で、世界中の人々のより豊かな生活に貢献するという夢を実現するため貴社を志望します。この思いは海外で7年半生活し、世界10か国を旅する中で、日本の生活の豊かさや技術力の高さを実感した経験に基づきます。貴社の製品は多くの産業に必要不可欠であり、人々の生活基盤を支えている点に魅力を感じま...

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インターン選考通過

京都大学大学院 | 理系

【参加目的をご記入下さい。（500文字以内）】貴社がいかにして研究開発と環境負荷低減を両立しているのかについて学びたいからです。私は幼少期に実家のそばの山々が切り崩されて荒れ果てた姿になっているのを見てショックを受け、これをきっかけとして持続可能な社会を達成する必要性を感じています。そこで、研究室においては、エネルギー...

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京都大学大学院 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い人事部員　【会場到着から選考終了までの流れ】別頁でも述べた通り、作文、面接、GDが同日中に行われる。面接は、作文中に1人ずつ呼び出され、順番に行われた。（もちろん、面接時間は作文の制限時間から差し引かれる。）全員の面接が終了した後、GDが行われ、終了次第解散した。　【...

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【会場到着から選考終了までの流れ】同日中に、作文、面接、GDの3つをこなさなければならない。私たちの班の場合は、作文、面接が終了し、全員が集まった段階でGDを開始し、終了次第その場で解散した。　【GDのテーマ・お題】チームで仕事を進める上で必要な能力を3つ提示せよ。　【GDの手順】人事部員より、テーマとルールが簡単に説明さ...

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【試験科目】作文　【各科目の問題数と制限時間】1題の作文を30～45分以内に書く。（文字制限なし）　【対策方法】対策の仕様は特にないと思う。多少時事問題的な要素を含むお題だったため、普段から様々なことに興味関心を見出しておくことが最大の対策になると思う。

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【試験科目】言語、計数、適性検査　【各科目の問題数と制限時間】テストセンターと同様の形式だったため、問題数は各々異なるのかもしれない。能力テスト自体は長くとも1時間以内に終了し、その後30分程度の性格適性検査を受検した。　【対策方法】自信がないのであれば、SPIノートの会が出版している対策本を解き、練習しておくと良いと思う。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半3日間は、事業を知るボードゲームや工場見学が行われ、後半三日間はグループ毎に課題に取り組む。【1日目】まず、会社概要の説明を1時間程受けた後、参加者全員に向けて、一人一人が自己紹介をした。昼食後は、5～6人毎のグループに分かれて、事業を知るボードゲームを行った。...

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インターン選考通過

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【（1）当社のインターンシップに参加しようと思った理由をご記入ください。】一つの目標とし、この軸のもと企業研究を進めています。その中で、「素材」を通じ、家庭用品や医薬品、更にはインフラまでも支えることのできる貴社の事業内容に関心を抱いたことから、本インターンシップへの参加を希望します。　【（2）当社のインターンシップで学び...

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【志望動機（全角250文字以内）】素材の力で世界を豊かにしたいと考え志望する。私は音楽団体の活動の中で、個人が演奏の質を上げて周囲と協働することで、集団の演奏の質が高まることを実感した。そのため、技術の融合により新素材を開発し、最終製品の質を高められる化学業界に興味がある。中でも、異分野技術の融合により新製品を創出し、社員...

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【当社のインターンシップに参加しようとした理由を教えてください。（150文字以内）】私は世界のものづくりに貢献したいと考えています。素材メーカーを志望しているのは、多様な分野の産業の根底を支え、社会より大きな影響を与えていると思うからです。特に貴社は海外に広くマーケットを広げ、チャレンジをし続けているというところに惹かれ、...

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【当社のインターンシップに参加しようと思った理由をご記入ください。（全角150文字以内）】私は将来、「日本の強みを伸ばし世界でのプレゼンス（＝ブランド力、技術力）を高めるために尽力できる会社」で働きたい。それを体現できているメーカーを志望しているが、その中でも幅広い顧客に触れられる素材分野に興味を持っている。その中...

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【志望動機をご記入ください。（全角250文字以内）】農業資材や農薬などの健康・農業関連事業に力を入れていることから今後世界の人口増加に伴い必ずやってくると言われている途上国での食糧難の問題に対しても貢献できると考えたからです。インドネシアでの半年間の交換留学を通じて、恵まれた環境で勉強できることは当たり前でないと感じま...

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【現在の研究テーマの概要を入力してください。（全角600文字以内）学会発表などのレジュメを作成する要領で以下2点が分かるように作成ください。・テーマの位置づけ（どのような科学技術の発展に必要な研究なのか、どのうようなビジネスを立ち上げる上で重要な研究なのか、等）・新規性、独自性、独創性】高分子ゲルとは溶媒の吸収...

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【当社のインターンシップに参加しようと思った理由をご記入ください。】私が御社のインターンシップに参加しようと思ったのは化学メーカーにおける文系職の役割に興味を持ったからです。化学メーカーは理系の方が中心である、という印象を私は持っていました。しかし、御社は文系向けのインターンシップを開催しておられるので、文系職も重要である...

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【ご自身について自由にPRしてください。（300文字）】私は、発表能力において同年代の人間の中で擢んでていると思做します。アルバイトの塾講師として当初、別の校舎で授業を任されていましたが、現在勤めている校舎の立ち上げと共に再配属されました。新規校舎での生徒数増加という目標のため、ビラ配りや在校生徒への呼びかけも積極的に...

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【当社のインターンシップに参加しようと思った理由をご記入ください。（全角150文字以内）】私は将来、お客様やチームと強い一体感を持ち、社会に大きな好影響を与える仕事をしたいと考え、化学メーカーはその実現に最適だと思い、志望します。なぜなら化学メーカーの営業では研究部門やお客様と一緒にモノ作りを行い、またその出発点に近く...

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【弊社インターンシップに参加なさろうと思われた理由をお教え下さい。（200文字以下）】私は留学中ハリウッドで日本映画祭開催に関わった際、自分が「架け橋」となり日本の映画の良さを伝えている実感を得ました。この経験から世界で使われる製品社会を結びつける「架け橋」を果たし「競争力ある事業」のグローバル展開に取り組む貴社に興味を持...

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【志望動機をご記入ください。（全角250文字以内）】お会いした社員の方々が大変真面目な方でとても魅力的でした。私はこれまで代打逆転ホームランは打ったことがありませんが、地道な努力を毎日積み重ねてきました。目標が定まっていれば、こつこつと計画を立てて真面目に取り組むことができます。この自分の性格が貴社の社風に合っていると考え...

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【志望動機をご記入ください。(250文字以内)】私は部活動を通して様々なスキルや価値観を持った人と協力して大きな目標に向かうことにやりがいを感じてきた。そこで多くの人と苦労や感動を共有しながら思いを形にすることができるモノづくりの仕事に興味をもった。中でも貴社であれば長年蓄積してきた技術を組み合わせ、世の中の多様なニーズに...

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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】各30分程度　【対策方法】他社の問題とほぼ変わらず。類似の問題を解くこと。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日：あらかじめ決められたグループでのビジネスボードゲーム。 2日目～4日目：工場見学およびグループ面接形式で研究内容の説明や質疑応答 5日目：初日と同じグループで新規事業について10分でプレゼン。自己分析やインターンシップを通したまとめ。　【ワークの具体的な手順】ビジ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】工場の人事、年長者。　【会場到着から選考終了までの流れ】作文→GD→面接→帰宅　【質問内容】簡単な自己紹介をした後からは、全て逆質問だった。心掛けたこととしては、まだ周りが業界理解をしていない段階の中で鋭い質問をできるように、自分の中で予め仮説を建ててそれを話した。すると感心さ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】作文→GD→面接→帰宅　【GDのテーマ・お題】「組織」において重要な要素を3つ挙げる　【GDの手順】0：時間配分の決定。 1：前提の共有。どのような組織か（何を目的としている組織かなど）を重視していった。 2：各々の意見の発散。全員が意見を言えるようにした。 3：収束させてまとめる。...

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【試験科目】・人生のターニングポイントに関してお書きください・日本企業が世界で存在感を発揮していくにはどうすればよいかお書きください　【各科目の問題数と制限時間】制限時間は特になく、時間がないので延長してほしいと言ったところ受け入れてくれた。　【対策方法】自己分析

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【試験科目】言語、計数、性格検査　【対策方法】特になし

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題は大きく2つあった。・住友化学が工場を建てるならどの世界地域か。・20年後の住友化学が為すべきビジネスはどのようなものか。また、2日間の工場と研究所見学では日頃はすることができない体験ができた。特に昆虫の研究が生々しかった。　【ワークの具体的な手順】SWOT...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40男性と50代男性共に人事部で採用に関わる人　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機後個室で1人目と面談。 1人目が10分ほどで終了し、別室で二人目と面談。その間の時間は5分くらい。　【質問内容】基本的にはESに書いた学業と、学業以外の学生時代頑張ったことに関する...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40～50代で落ち着いた雰囲気の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機後、個室に移動　【質問内容】基本的にはESで記載した学業と学業以外の学生時代頑張ったことに関しての質問だった。かなり深く突っ込まれたが、落とすためというより学生の良いところを引き出そうとしてい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代の現場社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機後、個室に移動　【質問内容】基本的に逆質問だった。人事ではなく現場の社員だったため、自分が聞きたいことをひたすら聞いておけば良いだけだった。基本的にジョブローテーションで複数の部署を経験している人だったため質問...

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【会場到着から選考終了までの流れ】事業体験、社員交流会という名目で呼ばれる。最初30分で簡単な会社説明を行い、その後1時間弱ディスカッションを行う。残りの時間で3人の社員とお話した。　【GDのテーマ・お題】「新事業を行うか否かについて考えよ」　【GDの手順】6人を事業部3人、企画管理部3人のグループに分け、それぞれ...

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【試験科目】SPIの言語、非言語と玉手箱の言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】二つとも課される点が珍しいが、内容・量はどちらも一般的なもの　【対策方法】他社のものと全く同じもの。テストセンターの勉強で問題ない。

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【内定者の数】事務系で25人くらい　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】真面目な人が多いように感じた　【内定後の拘束】特になし　【自分以外の内定者の所属大学】旧帝大、早慶が多い。意外とMARCH、KKDRも少しいた。　【内定後の課題有無】特になし　【内定後の研修など】特になし

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代男性・人事部採用リーダー（三次面接の面接官）・穏やかで理知的　【会場到着から選考終了までの流れ】東京本社1階のロビーで待機→人事部社員による誘導→応接室での面接→見送り　【質問内容】就活の進行状況についての確認・その後直接内々定の言い渡しと最終面接の日程調整・今後の就活の...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代男性・採用権のありそうな人事部社員・穏やかで理知的　【会場到着から選考終了までの流れ】大阪本社5階の待合室で待機→人事部社員による誘導→会議室で面接→エレベーターホールでの見送り　【質問内容】志望理由・学生時代の取り組み（学業・学生時代以外）・就活の進行状況・入社後取り組...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40〜50代の男性・人事部（社内人事）・一次の面接官より年次が高そうだった・穏やかで理知的　【会場到着から選考終了までの流れ】大阪本社5階の待合室で待機→人事部社員による誘導→会議室で面接→エレベーターホールでの見送り　【質問内容】志望理由・学生時代の取り組み（学業・学生時代以...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40〜50代の男性・人事部（労務）・口調はかなり穏やかで話しやすかった　【会場到着から選考終了までの流れ】大阪本社5階の待合室で待機→人事部社員による誘導→会議室で面接→エレベーターホールでの見送り　【質問内容】化学業界に興味を持ったきっかけ・志望理由・学生時代の取り組み（学業...

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【試験科目】計数・英語　【対策方法】CABと似た形式なのでCABに準ずる。

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【試験科目】英・数・国　【対策方法】一般的なSPIテストに準ずる。

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【内容】前半1時間ほどかけて人事部の方が会社・業務・事務系社員の役割などを説明してくれた後、休憩を挟んで1時間半ほど社員との座談会が行われた。営業・経理・調達など幅広い職種の事務系社員がいるブースを15分ほどで順番に回って行く形で行われ、最後に希望する社員のところに行って質問する時間が15分ほど設けられていた。　【感想】大...

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【内定者の数】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明　【内定後の拘束】なし　【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため不明　【内定後の課題有無】辞退したため不明　【内定後の研修など】辞退したため不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の40代程度の女性、中途入社。口調は穏やか。　【会場到着から選考終了までの流れ】上述の作文・面接と同日に実施される。GDを実施後、作文試験に移り、作文の合間に呼ばれて面接を行った。面接が終わり次第、作文の部屋に戻り、続きを作成した。　【質問内容】・住友化学のインターン...

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【試験科目】「日本企業が世界で存在感を示し続けるには何が必要か」「これまでの人生の中で、ターニングポイントとなったエピソード」上記2題について作文。　【対策方法】特に無し。テーマが分からないため対策のしようがないが、日頃から新聞に目を通すこと、自己分析をある程度やっておくことをお勧めする。

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【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に15人ほどの学生が待機→3つのグループに分けられる→その後1つのグループは先に個人面接を行い、他の2グループはGDを行う。　【GDのテーマ・お題】チームで成果を上げるために必要な要素を3つ挙げなさい。　【GDの手順】まず、個人ワークを行った（3分。班毎の判断ではなく、全体に与えられ...

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【試験科目】計数、言語、英語　【対策方法】市販の対策本　【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強 SPI&テストセンター超実戦問題集

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半は、会社説明、化学メーカーのビジネスのゲーム、工場・研究所見学、若手社員との座談会、マネージャークラスの社員による講話を行った。後半は、グループで「働き方に関するワーク」と「新規事業立案についてのプレゼン」を行った。　【ワークの具体的な手順】1日目：会社説明とグループ分...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの男性。非常に穏やかな口調。　【会場到着から選考終了までの流れ】上述の作文、面接と同日実施（合否も総合考慮して判断される）。GD終了後、作文に取り組み、呼ばれたものから作文を中断し、面接に行く。面接が終わったものは作文試験の会場に戻ってきて続きを書く。　【質問内容】...

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【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後15人が3つのグループに分けられる。その後1つのグループは先に面接（後述）を行い、他の2グループはGDを行う。グループ分けはあらかじめなされている。　【GDのテーマ・お題】チームで成果を上げるために必要だと思う要素を3つ挙げよ。　【GDの手順】まず、「チーム」と「成果を上げる」...

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